【岗位职责】 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。 5、协助工程部经理做好消防，安全工作。 6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 5、身体健康，精力充沛。

岗位职责 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。 5、协助工程部经理做好消防，安全工作。6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 岗位要求 1、中专以上文化程度；1年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工程部经理的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 5、身体健康，精力充沛。

·       根据物业管理经理的指示，全面对物业管理部的运转进行监督，负责对员工进行分配工作。 ·       组织员工，在本部内检查计划维保工作的进展情况。 ·       检查和控制所有机房、相关系统和设备的运转效率。 ·       从节能方面提出有关设备和运转程序的建议。 ·       对客房做出维修保养计划。 ·       监督和协调客房的安装，更新和改造项目。 ·       跟踪检查记录和客房问题报告及时进行维修。 ·       管理所有物业管理员并按物业管理经理的指令安排工作。 ·       对所管辖的设备作出维修保养计划。 ·       每月对设备进行盘点清理。保持所有音响设备机房干净整洁。 ·       落实各项安全管理制度，经常性的进行安全检查。 ·       对安全隐患采取必要的措施，并将检查结果和整改措施报物业管理经理。 ·       负责消防人员的日常管理，检查、评估队员的工作表现，对其进行考核和考勤。 ·       向酒店管理层提出并排除事故隐患或火灾隐患。 ·       协助物业管理经理对员工进行防火教育。培训酒店义务消防队员。 ·       全面熟悉并检查酒店各消防设施、消防通道、出入口。 ·       确保物业管理员将巡视记录中的维修问题及时报告给部门。 ·       熟悉各部门工作程序、安全知识、紧急程序、监督检查与落实并指导各岗位警卫的专业知识及工作水准。 ·       对酒店进行随机检查，以保证酒店内安全保卫措施的实行，如防火门的通畅，消火栓门前无设备堆放，各货物堆放区间的清洁和喷淋头的充足等等。 ·       熟悉急救程序及消防紧急措施。 ·       在本部内在记录本上记录发生的事情。 ·       确保顺利交接下一个班次，对于未完工作所需采取的措施和需特别关注的事项要交接清楚。 ·       检查室内外的设施设备确保正常运转并检查工作的进展情况，对错误的情况及时更正。 ·       搞好日常行政运作，设备运行，工程工作单，设备维修保养单的工作按时、按质、 按量完成，督导员工做出最佳的工作表现。 ·       协调承包商工作的时间安排。 ·       在本班次内全面负责酒店消防工作。 ·       监督和检查各部门的消防工作，对违反的行为进行制止。 ·       监督员工的工作表现并培训提高员工的工作技能，使员工有能力胜任更高职位。 ·       管理好本部的材料及员工借领工具，领用材料的登记、保管制度。 ·       负责对员工的过失提出处理建议。 ·       完成任何其他合理的职责和被指派的职责。

职位要求 1、遵守和执行酒店各项规章制度，有精湛的专业知识和良好的职业道德，切实执行和 完成部门经理交待的各项任务； 2、负责管理所辖系统运行的技术状况，确保该系统安全、有效、合理地运作； 3、负责所辖的班组和人员的管理，包括技术指导、工作安排、工作质量和劳动纪律检查； 4、负责制定所辖设备的工作标准、改造计划、定期维护保养计划、备件计划、节能方 案、抢修方案等，并组织实施； 5 、检查、指导所辖员工严格执行操作规程和安全规程，现场督导员工的工作质量和进度； 6、掌握本专业的科技发展动态，推广应用新技术、新材料，参与本系统的改造工程监督外协加工、安装质量，组织施工工程验收； 7、做好技术档案管理工作，检查属下的运行记录、维修记录、审批申购单、 领料单等。 任职资格： （1）年龄30岁以上，接受过酒店工程技术管理的培训教育；工程技术大专以上或同等学历优先； （2）具备中级以上电工证；具备四星级以上或相当四星级以上的酒店8年工作经历，有酒店设备运行 维修、保养及管理经验，对工程各环节，尤其是 1~2 个专业有全面深入的了解 ，有较强的动手能力。， （3）具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

岗位职责 1. 处理酒店范围内的各类维修和保养工作，包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的任何其他物业 2. 为各类工程设备、机房和系统的全部检修和保养提供专业知识 3. 对现有的系统提出改进建议，从而优化该系统的运作效率和经济节约 4. 准备每月的维修进度报告及年度维护计划和每个项目对应的定期维护要求 5. 熟悉物业安全、急救和消防及应急程序，安全、合理地操作设备 6. 必要时或在上级的指导下与酒店客人和外部承包商沟通和合作 7. 具备谨慎责任意识，并遵守各种与工作场所的健康与安全相关的IHG政策与程序   岗位要求 1. 中专及以上学历，1年相关工作经验 2. 必须掌握机电工程设备的基础知识及相关的维修技能 3. 工作认真负责，有良好沟通能力和团队合作意识

岗位职责 1、执行上级经理的工作指令并报告工作。 2、协调与有关部门的联系和其他工种间的工作。

·         根据物业管理经理的指示，全面对物业管理部的运转进行监督，负责对员工进行分配工作。 ·         组织员工，在本部内检查计划维保工作的进展情况。 ·         检查和控制所有机房、相关系统和设备的运转效率。 ·         从节能方面提出有关设备和运转程序的建议。 ·         对客房做出维修保养计划。 ·         监督和协调客房的安装，更新和改造项目。 ·         跟踪检查记录和客房问题报告及时进行维修。 ·         管理所有物业管理员并按物业管理经理的指令安排工作。 ·         对所管辖的设备作出维修保养计划。 ·         每月对设备进行盘点清理。保持所有音响设备机房干净整洁。 ·         落实各项安全管理制度，经常性的进行安全检查。 ·         对安全隐患采取必要的措施，并将检查结果和整改措施报物业管理经理。 ·         负责消防人员的日常管理，检查、评估队员的工作表现，对其进行考核和考勤。 ·         向酒店管理层提出并排除事故隐患或火灾隐患。 ·         协助物业管理经理对员工进行防火教育。培训酒店义务消防队员。 ·         全面熟悉并检查酒店各消防设施、消防通道、出入口。 ·         确保物业管理员将巡视记录中的维修问题及时报告给部门。 ·         熟悉各部门工作程序、安全知识、紧急程序、监督检查与落实并指导各岗位警卫的专业知识及工作水准。 ·         对酒店进行随机检查，以保证酒店内安全保卫措施的实行，如防火门的通畅，消火栓门前无设备堆放，各货物堆放区间的清洁和喷淋头的充足等等。 ·         熟悉急救程序及消防紧急措施。 ·         在本部内在记录本上记录发生的事情。 ·         确保顺利交接下一个班次，对于未完工作所需采取的措施和需特别关注的事项要交接清楚。 ·         检查室内外的设施设备确保正常运转并检查工作的进展情况，对错误的情况及时更正。 ·         搞好日常行政运作，设备运行，工程工作单，设备维修保养单的工作按时、按质、 按量完成，督导员工做出最佳的工作表现。 ·         协调承包商工作的时间安排。 ·         在本班次内全面负责酒店消防工作。 ·         监督和检查各部门的消防工作，对违反的行为进行制止。 ·         监督员工的工作表现并培训提高员工的工作技能，使员工有能力胜任更高职位。 ·         管理好本部的材料及员工借领工具，领用材料的登记、保管制度。 ·         负责对员工的过失提出处理建议。 ·         完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 ·         如有必要，该部门有权更改或补充该职位描述。

工作福利 提供住宿、提供两餐（中餐、晚餐），15日前入职缴纳五险 带薪年假、节假日福利、生日津贴、定期组织团建活动，加班工资。 工作时间 8:30-17:30 月休4天 遇紧急故障需临时要加班、人手不够时能够顶班 工作内容： 1、负责管理公司下属酒店的保安、维修工的排班、负责维修工业务培训； 2、对酒店下属的酒店、足浴室的各种维修事项，紧急报修能及时处理； 3、空闲时需要协助酒店停车场的停车管理或监控室管理； 4、年龄在38-60之间，有相关资格证书者优先； 5、上级领导安排的其他工作事项； 岗位要求： 1、需持证上岗，电工证、低压电工证、高压电工证 2、优先考虑持有（消控证）消防设施操作员职业资格证书的 3、优先考虑 C2以上驾照、有商务车驾驶经验的

1.Make the preventive maintenance plan of the department to ensure the safety and economic operation of hotel equipment and facilities 制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2.Master the energy consumption and maintenance cost on duty to ensure maximum energy saving and expenditure saving. 掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。 3.Implement the energy saving operation plan and control the operation and maintenance budget. 推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4.Implement the energy saving operation plan and control the operation and maintenance budget.Assist to analyze the project quotation, visit the site to check the construction and project progress. 协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。 5.Assist to analyze the project quotation, visit the site to check the construction and project progress. 协助工程部经理做好消防，安全工作。 6.Assist to set up complete equipment technical files and maintenance files. 协助建立完整的设备技术档案和维修档案。

Same position working experience preferred. 有同等职位工作经验者优先。

作为物业管理主管，您将应以最高标准完成以下任务： · 负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保网络日常的正常运行作。 · 根据物业管理经理的指示，全面对物业管理部的运转进行监督，负责对员工进行分配工作。 · 组织员工，在本部内检查计划维保工作的进展情况。 · 检查和控制所有机房、相关系统和设备的运转效率。 · 从节能方面提出有关设备和运转程序的建议。 · 对客房做出维修保养计划。 · 监督和协调客房的安装，更新和改造项目。 · 跟踪检查记录和客房问题报告及时进行维修。 · 管理所有物业管理员并按物业管理经理的指令安排工作。 · 对所管辖的设备作出维修保养计划。 · 每月对设备进行盘点清理。保持所有音响设备机房干净整洁。 · 落实各项安全管理制度，经常性的进行安全检查。 · 对安全隐患采取必要的措施，并将检查结果和整改措施报物业管理经理。 · 负责消防人员的日常管理，检查、评估队员的工作表现，对其进行考核和考勤。 · 向酒店管理层提出并排除事故隐患或火灾隐患。 · 协助物业管理经理对员工进行防火教育。培训酒店义务消防队员。 · 全面熟悉并检查酒店各消防设施、消防通道、出入口。 · 确保物业管理员将巡视记录中的维修问题及时报告给部门。 · 熟悉各部门工作程序、安全知识、紧急程序、监督检查与落实并指导各岗位警卫的专业知识及工作水准。 · 对酒店进行随机检查，以保证酒店内安全保卫措施的实行，如防火门的通畅，消火栓门前无设备堆放，各货物堆放区间的清洁和喷淋头的充足等等。 · 熟悉急救程序及消防紧急措施。 · 在本部内在记录本上记录发生的事情。 · 确保顺利交接下一个班次，对于未完工作所需采取的措施和需特别关注的事项要交接清楚。 · 检查室内外的设施设备确保正常运转并检查工作的进展情况，对错误的情况及时更正。 · 搞好日常行政运作，设备运行，工程工作单，设备维修保养单的工作按时、按质、 按量完成，督导员工做出最佳的工作表现。 · 协调承包商工作的时间安排。 · 在本班次内全面负责酒店消防工作。 · 监督和检查各部门的消防工作，对违反的行为进行制止。 · 监督员工的工作表现并培训提高员工的工作技能，使员工有能力胜任更高职位。 · 管理好本部的材料及员工借领工具，领用材料的登记、保管制度。 · 负责对员工的过失提出处理建议。 · 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 · 如有必要，该部门有权更改或补充该职位描述。

作为工程部主管，您将应以最高标准完成以下任务:. ·         领导、计划和组织； ·         紧急事故与故障的处理； ·         做好下属员工的技术培训、考核及督导检查工作； ·         履行酒店和部门的政策，规章制度和指导方针； ·         有效的管理与控制浪费，修旧利费成为环保之友； ·         积极引导下属工作并树立典范，具备超前的和无畏的领导能力； ·         组织并带领员工进行日常的各项维修工作，确保所完成工作的质量符合酒店的要求； ·         对工作中出现的异常情况及时向上级领导汇报； ·         协助值班工程师做好员工的管理、各项维修工作及计划，推动员工达到共同目标，加强团队精神. ·         酒店各系统设备的维修保养与工作程序的安排和督导； ·         确保酒店各系统设备的维修保养达到一流的水平和标准； ·         做预防性的维修保养，能源保护和成本控制程序； ·         确保酒店各系统设备在维修中有适当的记录； ·         正确的控制、管理所有设备、工具和物料； ·         积极加强与上级领导、下级员工及各有关当局的沟通协调工作； ·         紧密跟踪与督导外面包工的施工，使其达到最高标准。

1、有电工证； 2、熟悉工程部的工作； 3、愿意在酒店行业工程部门上班。 ’

工作要求 1、经验丰富者优先，大专或以上学历，40-55岁具备5年以上设备工程管理工作经验。 2、熟悉设备工程管理流程，具备一定的项目管理经验。 3、具备良好的沟通协调能力，能够有效地与各部门进行沟通。 4、具备一定的判断力和创新能力，能够针对设备管理提出合理的改进措施。 5、熟练掌握各种设备维护工具和方法，具有一定的设备维护技能。 薪酬 工资总额:7600。

岗位职责 1、执行部门负责人的工作指令并报告工作。 2、带领员工落实报修的工作，确保工作质量。 3、组织员工定期对营业场所的设备和管道等进行巡视检查、保养。 4、协调与有关部门的联系和其他工种间的工作关系。 5、负责对各工种的维修材料和工具的管理工作。 6、按月编制维修工作情况表，及时汇报工作情况。 岗位要求 1、2年以上同岗位工作经验。 2、熟悉酒店日常工程维护操作技术，工作规范和制度。 3、取得工程相关上岗资格证书（电工证、电梯管理员证等）。 4、暖通、强电、弱电等各个方面皆可，但是需有酒店工程部工作相关经验，且有证件。

1、有酒店同岗工作经验。 2、持有电业局颁发的《电工进网作业许可证》（高压）。 3、能够全面掌握酒店内设施、设备及做好各类日常报表；拟定工作计划。

岗位职责： 1、协助制定、完善所辖设备和人员的管理制度、操作规范、运作程序、岗位职责、服务标准，制定系统的运作方案。 2、督导下属员工的工作质量，如有疑难问题，及时给予指导意见或亲自参与解决。 3、协助上级作好本班组的培训工作，提高员工的专业技能和服务意识。 4、负责本班组人员的排班。 5、指导下属员工作好设备保养记录及建立设备管理档案。 6、负责酒店水电设备的日常运行和维修保养工作。 7、按规定巡查水电设施设备，做好巡查记录填好工作日报表，确保设备正常运行。如遇紧急情况应保持镇定并采取应急措施及时处理，事后报告部门领导。 8、合理使用原材料，减少浪费。 负责防雷设备的定期检查工作。 9、认真填写交接班记录，做好交接班工作。 10、完成上级安排的其他工作。 岗位要求： 工作时间：12小时制 1、有相同岗位2年以上工作经验； 2、对酒店设施设备有充分的了解。 加入我们，你收获的将不止是一份工作，还有快乐和成为服务行业精英缔造者的机会。 Come and feel the Hamptonality ！ 工作地点：广州金沙洲希尔顿欢朋酒店

 Assisting the manager of the engineering department: stipulate and improve the departmental regulations; provide solutions to emergencies. 在工程部经理的领导下，协助经理做好工程部的管理工作，适时制定和完善部门各项管理制度以及突 发事件的应急处理措施。   Conducting the monthly maintenance plan for different facilities. 根据月度保养计划，安排保养各类设备。   Checking the work quality of the staff and the progress of maintenance. 检查员工工作质量及保养维修进度。   Providing technique guidance and regular training to staff. 对员工进行技术指导；定期给员工做相关知识培训。   Managing and leading the staff in case of emergency. 安排并带领员工处理突发事件。   Taking the managerial duty of the Engineering Manager in his absence. 工程部经理不在时，暂代行使工程部经理的日常管理职责。   In compliance with the Ascott Group's Environmental Health and Safety (EHS) guidelines and policies, pay attention to energy conservation and the safe operation in daily work. 遵守集团的环境健康安全方针政策，日常工作中注意节能和安全操作。   Ensuring all the commitments are met. 完成领导交办的其他工作。

· 领导新员工的培训并确保维修人员合格完成任务 · 完成部门的工作安排并确保部门内有足够的员工 · 了解通常由酒店维护与保安经理完成的，当他们不在时，与维修部有关的运营任务 · 落实酒店设备的日常预防性及检修性维护工作 · 制定库存标准，订购并监督燃料、润滑剂或维修部件的使用情况 · 检查设备间的清洁卫生，并保持干净 · 掌握一定水平的业务知识，保证自己能够处理本部门所有业务领域的细小问题 · 处理酒店所有类型的维修保养工作，包括酒店的新增扩建部分或酒店持有的其他资产 · 维修并保养客房设施、灯光设施、家具及其他设备 · 协助执行酒店的预防性维保及维修记录系统等