【岗位职责】 1.按照酒店清洁标准打扫餐厅地面、宴会厅、大堂和洗手间等公共区域; 2.发现酒店设备损坏，地毯、墙纸污迹应做好记录，及 时告知部门主管; 3.保持工作区域、设备设施完好; 4.确保个人仪表和仪容符合酒店标准; 5.遇到客人友好问好，及时反馈宾客信息和意见; 6.完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1、身体健康，吃苦耐劳，能适应倒班工作； 2、有酒店保洁工作经验优先考虑。

岗位职责 1，负责日常清洁与维护工作，包括大堂，走廊，电梯，洗手间等区域的卫生清洁 2，定期对地面进行打蜡，抛光等专业保养与修复，确保地面整洁光亮 3，负责各类设施设备的日常检查与简单维护，发现问题及时报修 4，按照标准操作流程使用各类清洁设备和化学药剂，确保安全规范操作 5，协助处理突发性清洁任务，如漏水，呕吐物等特殊情况的应急处理 6，保持清洁工具和设备的整洁与完好，定期进行维护保养 7，遵守安全卫生制度，确保工作区域符合卫生防疫标准 岗位要求 1，具有3年以上酒店或大型物业PA工作经验，熟悉酒店清洁标准与流程 2，熟练掌握各类清洁设备(洗地机，抛光机等)的操作与维护 3，了解各类清洁药剂的特性和使用方法，具备化学品安全使用知识 4，身体健康，能适应站立工作及一定体力劳动，可接受倒班工作制 5，具备基本的设施设备故障判断能力，能进行简单维修 6，工作细致认真，责任心强，具有良好的服务意识和团队协作精神 7，无不良嗜好，能严格遵守酒店规章制度和操作规范

【岗位职责】 1、确保个人仪表和仪容符合酒店政策要求 2、使用吸尘器、扫帚、楼层清理器来清理地毯、家具等。 3、清洁房间、走道、大堂、客厅、洗手间、走廊、电梯、楼梯和衣帽间以及其它工作区域 4、使用手提抛光机为地面抛光，清扫楼梯以及酒店的外部区域 7、擦拭金属物质使变亮 8、帮助地毯工铺设红地毯和洗涤地毯 9、完成公共区域主管交给的任务 【岗位要求】 1、身体健康，而且适应长时间工作 2、能够承受工作压力 3、视力较好。 4、在需要时能临时改变工作时间，并可在周末和公共假日以及晚上工作

【岗位职责】 1、负责酒店公共区域及设施设备的日常清洁与维护工作 2、定期检查并维修酒店水电系统、空调系统等基础设施 3、及时响应各部门报修需求，快速解决设备故障问题 4、协助完成酒店预防性维护计划及设备保养工作 5、确保所有工作符合酒店安全标准及卫生规范 【岗位要求】 1、具备基础水电维修、设备维护相关技能 2、能独立完成日常设施设备的检修与简单故障排除 3、工作认真负责，具备良好的服务意识与团队协作能力 4、持有相关职业资格证书者优先考虑

【岗位职责】 1、负责酒店公共区域（大堂、走廊、电梯、洗手间等）的日常清洁与维护工作 2、定期检查并维护酒店设施设备，及时报修故障 3、按照标准流程进行深度清洁和消毒作业 4、管理清洁用品库存，合理使用物料 5、配合完成客房部临时安排的专项清洁任务 【岗位要求】 1、年龄18-50周岁，身体健康，能适应倒班工作制 2、具有基础设备维护知识者优先 3、工作细致认真，具备较强的责任意识 4、能独立操作专业清洁设备（洗地机、抛光机等） 5、服从管理安排，具有良好的服务意识和团队协作精神

【岗位职责】 1、负责对清洁外包方进行监督； 2、负责每月对保洁、绿化、消杀外包方进行评估； 3、负责对小区公共区域及设施的保洁抽查； 4、负责组织服务中心的四害消杀工作及对四害外包方进行监督； 5、对清洁、绿化服务供方进行月度、年度评估，并提交评估分析报告； 6、坚持每天巡视小区两次，现场督导保洁工作； 7、每天对绿化、清洁工作落实完成情况进行考核； 8、保洁工作的现场管理，及时了解保洁员的思想动态，解决疑难问题； 9、负责与绿化、清洁外包方就有关事项进行沟通、协商，及时处理工作中的各种问题； 10、负责与绿化、清洁人员对接绿化养护及清洁工作，监督工作质量，进行业务巡查，落实执行情况，并定期评估其质量； 11、负责每月本业务块工作计划及培训计划的拟定实施。 【岗位要求】 有小区保洁2年工作经验者优先

【岗位职责】 1、负责酒店公共区域（包括大堂、走廊、电梯、楼梯、公共卫生间等）的日常清洁与维护，确保环境整洁、卫生达标。 2、定期对公共区域的墙面、玻璃、家具等设施进行深度清洁与保养，延长使用寿命。 3、及时清理垃圾、更换垃圾袋，并做好垃圾分类与清运工作。 4、关注公共区域的设施设备状况，发现损坏或异常情况立即上报主管。 5、协助完成客房部临时安排的清洁任务，以及大型活动或会议前后的场地清洁与布置。 6、正确使用和保管清洁工具、药剂，按规范操作，避免浪费与安全隐患。 7、遵守酒店各项规章制度，服从工作安排，保持仪容仪表整洁，提供礼貌服务。 【岗位要求】 1、学历不限，工作经验不限，年龄不限，能吃苦耐劳，身体健康。 2、具备基本的清洁常识，熟悉常用清洁工具及清洁剂的使用方法（无经验可培训）。 3、工作认真细致，有责任心，能主动发现卫生死角并处理。 4、具备良好的服务意识和团队合作精神，能与同事及客人友善沟通。 5、有酒店或物业保洁经验者优先考虑，但非必需。

【岗位职责】 1、确保个人仪表和仪容符合酒店政策要求 2、使用吸尘器、扫帚、楼层清理器来清理地毯、家具等。 3、清洁房间、走道、大堂、客厅、洗手间、走廊、电梯、楼梯和衣帽间以及其它工作区域 4、及时向运保部报告可疑人物 5、移动排放各种家具 6、清扫楼梯以及酒店的外部区域 7、擦拭金属物质使变亮 8、在能力范围之内更换电灯泡 9、清理公用卫生间 11、清理窗户 12、洗涤地毯 13、将垃圾运到相应地点 14、完成上级交给的任务 【岗位要求】 1、身体健康，而且适应长时间工作 2、能够承受工作压力 3、视力较好 5、在需要时能临时改变工作时间，并可在周末和公共假日以及晚上工作

【岗位职责】 1、负责全酒店公共区域设备设施的清洁与保养。 2、正确使用清洁剂及清洁工具。 3、负责营业区域的清洁。 4、保证客用卫生间的清洁水平。 5、保证会议区域和办公区域的清洁。 6、负责酒店外区域和员工通道的清洁。 7、严格执行安全操作规程，防止意外事故发生。 【岗位要求】 1、初中以上学历，吃苦耐劳； 2、身体健康，相貌端正。

【岗位职责】 1、根据面试综合情况，做岗位安排 2、配合酒店其他部门完成相关接待工作 【岗位要求】 1、初中及以上学历，持有残疾人证优先 2、1年以上服务行业工作经验 3、良好的沟通能力和服务意识 5、能够适应轮班工作制

【职位描述】 按照酒店清洁标准打扫餐厅地面、宴会厅、大堂和洗手间等公共区域； 发现酒店设备损坏，地毯、墙纸污迹应做好记录，及时告知部门主管； 保持工作区域、设备设施完好； 确保个人仪表和仪容符合酒店标准； 遇到客人友好问好，及时反馈宾客信息和意见； 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 有酒店保洁工作经验的优先考虑； 身体健康，吃苦耐劳，能适应倒班工作； 具有良好的沟通能力。

【岗位职责】 1、负责酒店公共区域的日常清洁工作，包括大堂、走廊、电梯、洗手间等区域的清扫、拖地、除尘等； 2、定期对公共区域进行深度清洁，确保环境整洁、无异味； 3、及时补充公共区域的卫生用品，如纸巾、洗手液等； 4、检查并维护清洁设备，确保其正常使用，发现问题及时上报； 5、遵守酒店的卫生和安全标准，确保清洁工作符合相关规定； 6、协助处理突发性清洁任务； 7、与其他部门保持良好沟通，确保清洁工作不影响酒店正常运营。 【岗位要求】 1、年龄50至60岁，身体健康，能够适应一定强度的体力劳动； 2、工作认真负责，注重细节，有良好的服务意识； 3、无需相关工作经验，愿意学习并遵守酒店清洁标准； 4、能够服从工作安排，适应轮班制度（如有需要）； 5、具备基本的团队合作精神，能与同事和谐相处； 6、无不良嗜好，遵守酒店规章制度。

· Ensure working knowledge of all hotel public areas · 熟悉酒店所有公共区域。 · Ensure cleaning schedules are completed in a routine and timely manner · 确保及时完成日常保洁工作。 · Respond to emergencies effectively and efficiently · 有效地处理应急事件。 · Liaise with Housekeeping Supervisor in relation to chemical usage, problems or rectification suggestions · 与客房部领班沟通关于化学清洁用品使用的事宜，汇报发现的问题并提出相应的整改建议。 · Maintain knowledge of special programs and events in the hotel in order to recognise and respond to guests needs · 掌握酒店各类特殊活动信息以便发现并满足客人需求。 · Maintain Hotel information to be able to provide information to guests · 熟悉酒店情况，向客人提供相关信息。 · Assist guests and escort them to locations within the hotel at their requests · 乐于帮助客人，并按照客人的要求陪同其到达酒店内的指定地点。 · Complete tasks as directed by Management · 完成管理层交办的工作。 · Refer major complaints to management · 向上级领导汇报客人的重大投诉。 · Operate equipment safety and sensibly · 安全正确地使用保洁设备。 · Maintain stock levels · 合理保持保洁用品的存货量。 · Recycle where possible · 尽可能对资源进行再利用。 · Works in line with business requirements · 按照业务要求开展工作。

【岗位职责】 1、确保个人仪表和仪容符合酒店政策要求 2、使用吸尘器、扫帚、楼层清理器来清理地毯、家具等。 3、清洁房间、走道、大堂、客厅、洗手间、走廊、电梯、楼梯和衣帽间以及其它工作区域 4、及时向保卫部报告可疑人物 5、移动排放各种家具 6、使用手提抛光机为地面抛光，清扫楼梯以及酒店的外部区域 7、擦拭金属物质使变亮 8、在能力范围之内更换电灯泡 9、在需要的情况下清理公用卫生间 10、在需要的情况下能够在衣帽间工作 11、清理窗户 12、帮助地毯工铺设红地毯和洗涤地毯 13、将垃圾运到相应地点 14、完成公共区域主管交给的任务 【岗位要求】 1、身体健康，而且适应长时间工作 2、能够承受工作压力 3、视力较好。 4、>懂得基本英语 5、在需要时能临时改变工作时间，并可在周末和公共假日以及晚上工作

【岗位职责】 1、负责酒店大堂、走廊、电梯、公共卫生间等公共区域的日常清洁与维护，确保环境整洁卫生。 2、按照标准操作流程执行地面、墙面、玻璃、扶手、装饰物等表面的清洁与保养工作。 3、定期对公共区域进行深度清洁，包括地毯吸尘、石材抛光、灯具擦拭等专项作业。 4、正确使用并保管清洁工具、设备和化学药剂，及时补充消耗品，做好台账记录。 5、配合酒店日常检查及客户投诉处理，及时响应并快速清理突发污渍或杂物。 6、协助做好客房清洁工作的交接与补位，参与季节性大扫除及卫生专项活动。 【岗位要求】 1、有酒店或公共场所保洁工作经验者优先录用。 2、身体健康，能适应站立及弯腰等体力劳动强度，无传染性疾病。 3、工作细致认真，具备良好的卫生习惯和服务意识，注重细节。 4、具备基本的沟通能力，能按标准完成清洁任务，服从工作安排与调配。 5、能正确使用常用清洁设备，如洗地机、吸尘器等，入职后可培训。 6、有责任心，不擅自离岗，遵守酒店规章制度及安全操作规范。

【岗位职责】 1、按顺序巡视和清扫整个公共区域。 2、确保在餐厅出口、多功能厅、大堂和洗手间进行合适的清理，如清洗、用吸尘器 3、与客房部、工程部、和其它部门合作以确保所有问题都得到沟通和处理 4、检查所有洗手间，始终处于高卫生标准 5、要及时汇报地毯和家具的损坏，以便急修及降低损失 6、处理所有清洁方面紧急事件 7、坚持酒店的清洁和养护程序，保持维护所在工作区域的高度整洁。 8、检查确保机器的被清洁、正常工作及妥善存放 9、确保个人仪表、仪容符合酒店酒店要求 10、检查楼梯确保卫生及清洁 11、与公关经理协调沟通在一些特殊时间段安排足够的衣帽间、休息室服务 【岗位要求】 1、有公共区域服务经验 2、身体健康，能够适应长时间工作

We are looking for a PA Associate with following duties and requirements: 我们在寻找一位具备以下特质，并可独立承担相应岗位职责的公共区域领班人选： As a PA Associate, we rely on you to: 作为酒店公共区域领班，需承担以下主要工作职责： 1、Oversee daily cleaning and maintenance of hotel public areas (e.g., lobby, corridors, elevators, restrooms), ensuring compliance with hygiene and service standards. 负责酒店公共区域（如大堂、走廊、电梯、卫生间）的日常清洁与维护，确保符合卫生及服务标准。 2、Supervise the PA team (e.g., cleaners, attendants), including scheduling shifts, assigning tasks, and conducting routine skill training to improve work efficiency. 督导公共区域团队（如保洁员、服务员），包括排班、分配任务，开展日常技能培训以提升工作效率。 3、Conduct regular inspections of public areas, identify cleanliness or facility issues promptly, and follow up on corrective actions to ensure timely resolution. 定期巡查公共区域，及时发现清洁或设施问题，跟进整改措施，确保问题及时解决。 4、Manage inventory of PA cleaning supplies and tools, control procurement costs, and ensure adequate stock to avoid work disruptions. 管理公共区域清洁用品及工具库存，控制采购成本，确保物资充足，避免影响工作开展。 5、Coordinate with engineering, housekeeping, and front office departments to handle public area maintenance requests or event support (e.g., conference setup, festival decoration). 与工程、客房、前厅等部门协调，处理公共区域维修需求或活动支持（如会议布置、节日装饰）。 We are looking someone who: 我们寻找的人选需具备： 1、Technical secondary school education or above, with relevant experience in hotel public area management preferred. 中专及以上学历，有酒店公共区域管理相关经验者优先。 2、At least 1 years of working experience in hotel PA operations, familiar with public area cleaning processes and hygiene standards. 1年以上酒店公共区域运营工作经验，熟悉公区清洁流程及卫生标准。 3、Proficient in using common cleaning equipment and supplies, able to guide staff on standardized operations. 熟练使用常用清洁设备及用品，能指导员工规范操作。 4、Strong supervisory and communication skills, able to effectively manage team work and coordinate cross-departmental matters. 具备较强的督导及沟通能力，能有效管理团队工作并协调跨部门事务。 5、Responsible and detail-oriented, able to adapt to shift work and handle emergency cleaning tasks. 责任心强、注重细节，能适应轮班工作，可处理应急清洁任务。 If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您就是合适的人选，那还等什么？马上点击申请按钮吧！

工作职责： 1. 负责酒店公共区域（如大堂、走廊、电梯厅、卫生间、楼梯间、停车场等）的日常清洁与维护，确保环境整洁、无污渍、无异味、设施完好。 2. 按照标准操作流程执行清扫、拖洗、消毒、垃圾清运、物品归位等工作，并规范使用清洁设备与耗材。 3. 定期巡检责任区域卫生状况，及时发现并处理突发污染或设施异常情况，配合主管完成临时性清洁任务及专项保洁工作。 任职资格： 1. 退休返聘有退休证优先，身体健康，能适应早晚班轮值及适度体力劳动； 2. 普通话标准，具备基本读写能力，可准确理解清洁作业指引及安全提示； 3. 至少半年以上物业、酒店、商场或办公楼宇等场所保洁服务经验，熟悉常用清洁工具、药剂及操作规范； 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识与团队协作精神，能服从现场管理安排； 5. 无犯罪记录，持有有效健康证明（入职前按要求提供）。

工作职责： 1. 负责酒店公共区域（如大堂、走廊、电梯厅、卫生间、楼梯间、停车场等）的日常清洁与维护，确保环境整洁、无污渍、无异味、设施完好。 2. 按照标准操作流程执行清扫、拖洗、消毒、垃圾清运、物品归位等工作，并规范使用清洁设备与耗材。 3. 定期巡检责任区域卫生状况，及时发现并处理突发污染或设施异常情况，配合主管完成临时性清洁任务及专项保洁工作。 任职资格： 1. 退休返聘有退休证优先，身体健康，能适应早晚班轮值及适度体力劳动； 2. 普通话标准，具备基本读写能力，可准确理解清洁作业指引及安全提示； 3. 至少半年以上物业、酒店、商场或办公楼宇等场所保洁服务经验，熟悉常用清洁工具、药剂及操作规范； 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识与团队协作精神，能服从现场管理安排； 5. 无犯罪记录，持有有效健康证明（入职前按要求提供）。