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  • 宴会主管

    6千-8千
    银川 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 03-18
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    【岗位职责】 1.提前了解宴会厅每日活动订单和工作日志,和市场部门及活动举办单位及时沟通活动细节,配合餐饮经理协调宴会活动。 2.检查员工到岗情况,在活动开始前为团队成员合理有序分配工作,带领员工根据客户的需求摆台布场。 3.做好员工的培训带教工作,帮助员工不断提高业务技能,能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。 4.具备紧急事件处理逻辑思维,能应对宴会中出现的各类突发状况。 5.工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整洁。 6.做好员工的考勤考核工作。 【岗位要求】 1.具有至少2年资深宴会主管/宴会厅副经理岗工作经验。 2.全面掌握各种类型活动的摆台方法,能对宴会服务进行专业的培训和指导。 3.具有较好的中西餐宴会服务知识,工作有责任心,有上进心,有一定的团队管理技巧。 4.身体健康,品貌端正,吃苦耐劳,能承受一定的工作压力。
  • 银川 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-12
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    POSITION SUMMARY 职位综述: Maximize revenue for the hotel through threeareas: excellent event execution, up selling, and effective management ofgroups.  Executing superior events will strengthencustomer loyalty and increase repeat business opportunities.  Up selling of events will result in increasedtotal event revenue.  Careful andaccurate forecasting of rooms and catering functions, will allow for betterrevenue management, and increased total hotel revenue. 在宴会目标的执行,在销售和团队管理上帮助酒店达到最高的利润。负责重要的宴会来使得客人提高对酒店的忠诚度或成为回头客。同时,做到宴会中的再销售使得酒店的宴会利润得到提高。对宴会和房间进行准确和仔细的预报,这会帮助我们更好的做好酒店的营运收益管理和提高酒店的总体利润。   CRITICAL TASKS 关键任务 § Managesall conferences,events, banquet and associateson a daily basis. As a department head, directs and works with the Banqueting, Kitchen, Room and Sales Department to successfully execute all events. Strivesto continually improve guest and associate satisfaction and maximize thefinancial performance in areas of responsibility. 根据每日宴会活动计划,负责管理所有宴会活动。作为会议宴会部门领导,与宴会厅,厨房及销售部同事密切合作,成功完成所有宴会会议活动。力求不断提高客人及员工的满意度并超出预算指标。 §  To discuss with the clients further detailspertaining to an event and/or group stay, menu, beverage, budget, miscellaneousarrangements, room types, benefits, etc. 与客人讨论会议或团队的附属的相应细节,如菜单,饮料,预算,杂项的安排,房型等。 §  To follow up with clients based on thesigned contract and finalize all the arrangements. 在合同签订的条件下,跟进会议的进行以及做好会议前的最后确认。 Safety and Security 安全与保密 § Report work related accidents, or otherinjuries immediately upon occurrence to F&B manager. 当发生与工作相关的事故或受伤时,及时报告上级。 § Identify and correct unsafe work proceduresor conditions and/or report them to management and security/safety personnel. 识别与纠正不安全的工作流程,环境,并向管理层及安全责任人及时报告。 § Follow company and department safety and securitypolicies and procedures to ensure a clean, safe, and secure environment. 遵循公司和部门的安全与保密政策和流程,以及确保干净,安全和保密的环境。 Policies andProcedures 政策与流程 § Protect the privacy and security of guestsand coworkers. 保护顾客以及同事的个人隐私。 § Maintain confidentiality of proprietarymaterials and information. 维护酒店内的机密文件与信息。 § Follow company and department policies andprocedures. 遵循公司和部门的安全与保密政策和流程。 § Ensure uniform, nametags, and personalappearance are clean, hygienic, professional and in compliance with companypolicies and procedures. 确保制服,名牌和个人仪容仪表干净,整洁和专业的状态,并符合公司的相关规定与流程。 § Perform other reasonable job duties asrequested by Supervisors. 执行上级所下达的合理工作。 Guest Relations 对客关系 § Assist other employees to ensure propercoverage and prompt guest service. 协助其他员工以确保优良的宾客服务。 Communication交 流 § Talk with and listen to other employees toeffectively exchange information. 积极与其他部门沟通,以达到有效信息的交流。 § Speak to guests and co-workers using clear,appropriate and professional language. 使用清晰、专业和适当的言语跟客人与同事交流。 Working withOthers 同事间合作 § Coordinate between other departments/units 与其它部门/单元间运转协调 § Set team goals in consultation with teammembers according to hotel/ department goals, policies and practices 根据酒店/部门目标、政策和实际情况与工作小组成员一起制定小组目标 Physical Tasks 工作任务 § To issue instructions for functions to alldepartment via the event order, this well in advance. The event orders shouldbe proof read and signed by Sr. Event Manager. 将宴会单给宴会统筹经理审核并签字后发到各个部门。 § To issue instruction for sleeping roomsrequirements to all department related via the cover sheet and rooming list. 将房间预订单和房间名单发到各个部门。 § To assist and train the Event Coordinator whoprepares and distributes instructions and other correspondence. 帮助和训练宴会统筹协调员去准备和分发宴会预订单和其他的文件。 § To supervise the preparation of arrangementsof the concerned function to ensure everything is in order. 指导和监督会议准备,安排及将所有的信息写在宴会预订单上。 § To liaise with Front Office, Banquet Service,Beverage Manager, Kitchen, Stewarding, Engineering, Communications andMusicians (or other) prior to the function via Group and/or Catering Resumes toensure instructions are understood and everything is in order. 和前台,宴会服务部,酒吧经理,厨房,管事部,工程部,公关部及其他相关部门保持良好的沟通和联系以确保他们能收到和明白宴会单上的事项。 § After the function, to prepare the Thank Youletter and The ESS. 在宴会结束之后,将感谢信和客户意见条查表发给客人。 § After the group stay, prepare the GroupWeekly Critique and file it accordingly. 在团队结束后,准备团队周评价表并做相应的保存。 § To maintain regular contacts with the Banquetclients. 维护客人在正式合同中的权利和义务。 § To control expenses relating to the functionto ensure maximum net profit. 审核和控制宴会在最大人数下能达到的最高利润。 § Follow up on all deposit, contracts andcancellation charges to ensure the hotel policy is followed by all teammembers. 跟进定金,合同和会议取消产生的费用,并要求整个团队有力维护酒店的方针和规定。 § To ensure the correct group status is usedand all requests are answered by the team within 24 hours. 修改团队的状态,保证所有的要求在24小时内回复。 § To check and control all Banquet signboardspresent the right information. 检查和审核宴会厅负责人员是否受到最正确的信息。 § To supervise the Event Coordinator. 监督和指导宴会统筹协调员的工作。 § To ensure the Event Office administration isproperly adhere to. 确保宴会统筹部的工作顺利进行。 §  Conducts site inspections when it isnecessary. 如有需要,对场地进行实地考察。 §  Receives turnover documentation, ensuresthat information is accurate and that appropriate space is secured. 当收到合同后,检查并确保所有的信息准确无误。 §  Assign new files to respective Executives 将收到的新的合同分发给下级同事。 §  Contact customer by phone for introductionwithin 24 hours reconfirms details of program. Sends letter of introduction, explaining role and benefits of EventManager. 在收到合同后的24小时之内,通过电话和客人取得联系,介绍自己,确定细节。 § Managesall details of the event including food and beverage, meeting specifications,audio visual, room block, deposit follow up, and VIP requests.  Up sells during event planning to increaserevenue.  Confirms receipt of all signeddocuments from customer. 安排所有的细节,包括餐饮部分,会议场地,音频视频设备,房间预订,定金和贵宾的要求。做到宴会中的再销售使得酒店的宴会利润得到提高。 §  Forecasts group blocks and food and beverageprojections. 预报团队的房间预订和餐饮的目标。 §  Communicates event details to operationdepartments through BEOs, Group Resume, Group Cover Sheet and Pre-conventionMeetings when needed. 通过宴会预订单,房间预订单和报告单以及必要情况下召开的事前会议来确保将所有的信息传送到各个相关的部门。 §  Greets customer at start of event onproperty, and remains available to customer during the course of theevent.  Coordinates with operationdepartments to solve problems and/or suggest alternatives to previous arrangements. 在宴会开始时向客人问候,保证在整个宴会过程中和客人保持联系。和其他相关部门做好协调解决问题或提出各种不同的建议。 §  Conducts post-event follow up meeting withcustomer in person or by telephone. Completes post event critique and shares with sales person.  Reviews invoice for accuracy.  Sends joint thank you letter with MeetingPlanner Survey to customer. 在宴会结束后通过电话了解客人对宴会的评价,将信息回馈给销售部得体同事,将感谢信发给客人。 § Strives to meet measurable targets and goals,as assigned for individual and team. 帮助个人和整个团队来达到相应的目标。 § Develops an understanding of the hotel’scompetitors, their products, pricing and patronage levels. 了解其他竞争酒店的相关信息,例如他们的产品,价格等。 § Managing meetings, banquet and conferenceroom inventory by promptly and accurately blocking space as promised to clientsin the booking diary. 根据客人的预定情况,帮助其保留预定场地,合理安排会议厅,宴会厅的使用。 § Lead the monthly departmental meeting togetherwith catering services and hands in the minutes accordingly. 组织部门月度会议与销售服务部相沟通并且做好相应的会议纪要。 Administration 管理 § Periodically plan outside associates activityto promote teamwork. 定期的计划员工外出活动促进团队合作精神。 § Promote positive inter-departmental relationsthrough candid communication and cooperation. 奖励实际的在部门之间公正的交流和合作的人。 § Determining and implementing ongoing trainingneeds for associates at different levels. 根据员工实际情况实行因材施教的培训。 § Provide ongoing advice and support to staffunder supervision. 给予所管辖的员工以不断的建议和支持。 § Implement appropriate management practicesthat provide staff motivation and communication. 实施合适的管理方式给予员工动力和沟通。 § Skilled at developing and using collaborativerelationship to facilitate the accomplishment of work goal. 善于开发利用各部门之间的沟通合作完成工作目标。 § Skilled at clearly conveying information andideas through a variety of media. 擅于通过各种渠道清楚传达信息和想法。 § Ability to effectively adjust to majorchanges in work environment. 对于在工作过程中的一些重大更改变化能够及时调整。 § Skilled at building a cohesive team andfacilitating goal accomplishment. 善于建设一个有凝聚力的团队,并促进目标的实现。 § Understanding written sentences andparagraphs in work related documents.  理解相关工作文件的书面句子和段落。 § Knowledge of standard and local operatingprocedures (SOPS and LSOPS) that apply to job.       将酒店标准操作程序及本地酒店标准操程序应用于实际工作中。
  • 宴会主管

    4千-5千
    银川 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 03-25
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    有投必应
    有投必应
    【岗位职责】 检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。 带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。 带领并指导团队成员摆台。 配合宴会经理及副经理协调宴会活动。 检查员工到岗情况。 帮助员工不断提高和发展。 问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。 向工程部递交工程维修单。 工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。 告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行 负责培训及督促所有员工参加培训活动。 能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。 在活动开始前为宴会成员分配工作。 能够高效完成所有正当活动需求。 能够胜任所有班次及经理安排的工作。 能够处理和准备临时工申请。 负责接管在副经理或领班不在时的所有工作。 全面掌握各种类型活动的摆台方法。 填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。 【岗位要求】 1. 大专以上学历; 2. 二年以上相关工作经验; 3. 熟悉宴会管理流及操作流程; 具有中西餐宴会服务知识。 联系电话:  李女士 18795200299   面试时间:  周一至周五  15:00-17:00 面试地址:  银川市金凤区尹家渠北街108号
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-03
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    岗位职责 检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。 带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。 带领并指导团队成员摆台。 配合宴会经理及副经理协调宴会活动。 检查员工到岗情况。 帮助员工不断提高和发展。 问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。 向工程部递交工程维修单。 工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。 告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行 负责培训及督促所有员工参加培训活动。 能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。 在活动开始前为宴会成员分配工作。 能够高效完成所有正当活动需求。 能够胜任所有班次及经理安排的工作。 能够处理和准备临时工申请。 负责接管在副经理或领班不在时的所有工作。 全面掌握各种类型活动的摆台方法。 填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。
  • 黄冈 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-20
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    岗位职责 1.在宴会厅经理的指导下,做好宴会设计、现场布置,督导服务员做好宴会前的摆台、清洁卫生、服务用具供应等准备工作; 2.督导服务人员按照客人要求提供优质服务并尽量满足客人的特殊要求; 3.督导服务员协助宴会主办方做好客人的接待工作; 4.关注客人用餐状况,适时征询客人的意见、建议,及时处理客人投诉及突发性事件并向宴会经理汇报; 5.及时组织本服务区域的清洁、整理工作; 6.宴会结束,清点厅房内物品及设施、设备,检查各厅房的宴会收尾的卫生清洁情况。 岗位要求 1.学历及专业知识:高中以上学历 2.工作经验要求:两年以上同岗位工作经验。 3.个人能力及其他特殊要求:具有良好的工作计划能力、信息沟通能力、处理顾客投诉和解决问题的能力。
  • 天津-西青区 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 02-28
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    • In the absence of a Manager, conducts shift briefings to ensure hotel activities and operational requirements are known  在经理缺席时主持交接班说明会,确保员工了解酒店的活动和运营的要求。 • Endeavour to resolve all complaints during shift and logs all complaints in log book for further follow up 在自己当班期间尽可能解决所有的投诉,并在工作日志中记录所有投诉以便进一步跟进的工作。 • Supervise cash handling and banking procedures 监督现金的处理和存放程序。 • Prepare daily banking and cash flow reports 编制每日存款和流动资金报告。 • Establish and instruct staff in cash security procedures 制定并指导员工执行现金安全制度。 • Deal with irregular payments 处理异常的付款情况。 • Supervise the maintenance of service equipment 监督服务设备的维护保养。 • Monitor standards of guest facilities and services 监督客用设施和服务的标准。 • Control stock and monitor security procedures 控制存货和监督保安成序。 • Assist with menu and wine list creation 协助菜单和酒水单的设计工作。 • Supervise functions 监督各项职能。 • Supervise outlet service 监督餐厅的服务。 • Works with Superior on manpower planning and management needs 和上级领导一起进行人力规划和管理需求。 • Works with Superior in the preparation and management of the Department’s budget 和上级领导一起编制和管理部门预算。
  • 惠州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-28
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    您认为自己是优秀的宴会厅主任吗? 您的激情是什么?无论您的爱好是网球、购物或是卡拉OK,在洲际酒店集团,我们都对您非常欢迎。洲际酒店集团希望招募到那些把同样的关注和激情如同付诸于他们的爱好那样投入到工作中的人-那些用心对待客人每件事情的员工。目前我们在招募更多这样的员工加入我们充满动力与活力的团队。   财务回报 ·          和上级领导一起编制和管理部门预算。 ·          处理异常的付款情况。 员工团队 ·          在经理缺席时主持交接班说明会,确保员工了解酒店宴会服务的活动和运营的要求。 ·          和上级领导一起进行人力规划和管理需求。 ·          监督各项职能。 宾客体验 ·          在自己当班期间尽可能解决所有的投诉,并在工作日志中记录所有投诉以便进一步跟进的工作。 ·          处理异常的付款情况。 ·          监督服务设备的维护保养。 ·          监督客用设施和服务的标准。 ·          协助菜单和酒水单的设计工作。 ·          监督宴会餐厅的服务,监督各项职能。 企业责任 ·          监督现金的处理和存放程序。 ·          编制每日存款和流动资金报告。 ·          制定并指导员工执行现金安全制度。 ·          控制存货和监督保安程序。
  • 宴会主管

    5千-6千
    杭州 | 2年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-01
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    岗位职责 1.关注管理厅面宴会时间, 日期, 地点, 客人人数的改变, 安排员工服务。 2.负责所有座位安排表, 保证餐前准备的充分, 提前检查管事部的准备工作。 3.配合餐饮部经理做好相应厅面管理。 4.负责重要人物的宴会, 密切注意他们的任何需要。 5.协调宴会厅厨房的正常运作, 与厨师长联系以确保出品。 6.在宴会后确认所有的宴会帐单已经结清并显示在帐目上。 岗位要求 1.大专以上学历。具有事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养. 2.有2年以上餐厅管理经验,具有餐饮管理、市场营销学等方面知识。 3.掌握餐厅服务的标准和要求,了解宴会、会议服务程序,善于处理各类客人的实际问题。 4.具有很强的语言表达能力,善于评估员工、培训员工并激励下属员工工作。
  • 广州 | 2年以上 | 本科

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    会展/会务 | 100-499人
    发布于 03-05
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    岗位职责: 1.当好部门经理的助手,抓好服务质量和会展宴会的日常管理; 2.协助经理做好部门工程维修检查督促落实工作。 3.根据部门的实际情况,协助经理对员工进行培训,并指导、监督、考核成员的日常工作; 4.每日组织主持班前班后会,做好工作日志; 5.每天到各工作岗位巡查,发现问题及时处理; 6.根据每天的任务情况,合理科学地统筹安排部门人力; 7.负责会展宴会接待现场的调度和安排,高质量完成各项会展服务活动,令客户满意; 8.了解会展宴会服务的程序和标准,熟悉各种会议、宴会的设计布置和安排; 9.加强与客人沟通,对突发事件和客人投诉要及时向经理汇报并妥善处理; 10.严格落实安全生产工作,做好防火、防盗、防事故等工作; 11.每月做好财产的盘点工作,负责执行和完善财产管理制度,控制中心物品消耗、降低成本。 任职要求: 1.本科学历,酒店管理、会展管理等相关专业。 2.有会议接待、酒店服务岗等相关经验的优先考虑。 3.具有酒店行业相关技能奖项的优先考虑。 4.具备较好的沟通协调能力,积极乐观,富亲和力及良好的团队精神。 4.责任心强,工作认真,以及良好的敬业精神。 5.熟练掌握办公软件。
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    西式餐饮 | 100-499人
    发布于 03-05
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    1、制定销售目标、销售模式、销售战略 2、通过各种渠道收集宴会、婚礼、会议、接待或商务活动等信息,与主办方和顾客进行沟通和洽谈,展示餐厅环境的优势和条件,最终达成协议 3、进行婚宴预定的销售和客户维护,发展每个来店的潜在客户,以热情的态度和优质的服务让客人签下合同 4、及时协调和处理解决客户的各类问题并反馈有关信息,认真做好售前和售后的各项服务 5、与各部门做好协调,与策划公司保持友好的合作关系,互利共赢餐厅日常工作
  • 昆明 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-06
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    【岗位职责】 检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。 带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。 带领并指导团队成员摆台。 配合宴会经理及副经理协调宴会活动。 检查员工到岗情况。 帮助员工不断提高和发展。 问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。 向工程部递交工程维修单。 工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。 告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行 负责培训及督促所有员工参加培训活动。 能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。 在活动开始前为宴会成员分配工作。 能够高效完成所有正当活动需求。 能够胜任所有班次及经理安排的工作。 能够处理和准备临时工申请。 负责接管在副经理或领班不在时的所有工作。 全面掌握各种类型活动的摆台方法。 填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。 【岗位要求】 有上进心。 可以流利的用英语沟通。 可以独立的完成工作。 最少2年的宴会主管工作经验。 具有中西餐宴会服务知识。
  • 宴会主管

    4千-5千
    衢州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    其他景区 | 500-999人
    发布于 03-07
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    【岗位职责】 1、在餐饮部和中餐经理的领导下。负责管理宴会厅的接持服务工作和各种会议的接待服务工作,确保为客人提供优良服务。 2、适时将宴会厅的经营状况及特殊事件向本部门经理汇报。 3、了解每次宴会、会议活动的内容,检查准备工作情况,熟知宴会协调单。 【岗位要求】 1、有上进心,可以独立的完成工作。 2、至少2年的宴会主管工作经验。 3、具有中西餐宴会服务知识。
  • 普洱 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 03-07
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    1.检查台面餐具的摆放是否完备、标准,并及时纠正、规范。工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整洁。 2.征询客人对食物和服务的意见,及时向上级反馈客人信息,提高食品质量、提升服务品质。 3.妥善处理客人一般投诉与服务工作中发生的问题,并及时向上级领导汇报。 4.督导员工使用的各项设备和用品,做好清洁保养,控制餐具损耗,协助本部门做好宴会的培训工作。 5.了解宴会会议活动的内容,检查准备工作情况。 6.能够胜任所有班次及经理安排的工作。 7.能够处理和准备临时工申请。 8.向工程部递交工程维修单。
  • 玉林 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-06
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    • 投递简历
    【岗位职责】 检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。 带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。 带领并指导团队成员摆台。 配合宴会经理协调宴会活动。 检查员工到岗情况。 帮助员工不断提高和发展。 问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。 向工程部递交工程维修单。 工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。 告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行 负责培训及督促所有员工参加培训活动。 能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。 在活动开始前为宴会成员分配工作。 能够高效完成所有正当活动需求。 能够胜任所有班次及经理安排的工作。 能够处理和准备临时工申请。 负责接管在副经理或领班不在时的所有工作。 全面掌握各种类型活动的摆台方法。 填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。 【岗位要求】 有上进心,形象良好,有星级酒店宴会主管相关工作经验。
  • 无锡 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-11
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    岗位职责 检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。 带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。 带领并指导团队成员摆台。 配合宴会经理协调宴会活动。 检查员工到岗情况。 帮助员工不断提高和发展。 问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。 向工程部递交工程维修单。 工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。 告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行 负责培训及督促所有员工参加培训活动。 能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。 在活动开始前为宴会成员分配工作。 能够高效完成所有正当活动需求。 能够胜任所有班次及经理安排的工作。 能够处理和准备临时工申请。 负责接管在副经理或领班不在时的所有工作。 全面掌握各种类型活动的摆台方法。 填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。 岗位要求 有上进心。 可以用英语沟通。 可以独立的完成工作。 最少3年的宴会主管工作经验。 具有中西餐宴会服务知识。
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    To ensure the smooth and efficient operation of the F&B department and all related guest services, achieving maximum sales and guest satisfaction, while adhering to the standards of service required by the maison and leading by example. 确保宴会服务部和所有相关客户服务的顺利、高效运作,达到最大的销售和客户满意度,同时遵守酒店所要求的服务标准,并以身作则。
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    发布于 03-13
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    【岗位职责】 1、班组的日常管理 (1)参加宴会厅经理召开的工作例会,了解每日的宴会安排情况并向本班组传达; (2)每日宴会前,根据宴会预定情况向服务员布置具体的岗位任务; (3)根据宴会预定情况,合理安排员工排班,保证所举办宴会能够合理、有序地展开。 2、宴会的过程管理工作 (1)在宴会厅经理的指导下,做好宴会设计、现场布置,督导服务员做好宴会前的摆台、清洁卫生、服务用具供应等准备工作; (2)督导服务人员按照客人要求提供优质服务并尽量满足客人的特殊要求; (3)督导服务员协助宴会主办方做好客人的接待工作; (4)关注客人用餐状况,适时征询客人的意见、建议,及时处理客人投诉及突发性事件并向宴会经理汇报; (5)及时组织本服务区域的清洁、整理工作; (6)宴会结束,清点厅房内物品及设施、设备,检查各厅房的宴会收尾的卫生清洁情况。 3、人员管理 (1)根据安排,对服务员开展相关的业务培训,不断提高服务员的服务技能与技巧,做好餐厅人才的开发和培养工作; (2)在宴会厅经理的指导下,做好服务员的考勤、绩效评估工作。 【岗位要求】 1、工作经验要求:2年以上同岗位工作经验 2、个人能力及其他特殊要求:具有良好的工作计划能力、信息沟通能力、处理顾客投诉和解决问题的能力
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    发布于 03-13
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    【岗位职责】 检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。 带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。 带领并指导团队成员摆台。 配合宴会经理及副经理协调宴会活动。 检查员工到岗情况。 帮助员工不断提高和发展。 问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。 向工程部递交工程维修单。 工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。 告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行 负责培训及督促所有员工参加培训活动。 能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。 在活动开始前为宴会成员分配工作。 能够高效完成所有正当活动需求。 能够胜任所有班次及经理安排的工作。 能够处理和准备临时工申请。 负责接管在副经理或领班不在时的所有工作。 全面掌握各种类型活动的摆台方法。 填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。 【岗位要求】 有上进心。 可以独立的完成工作。 最少2年的宴会主管工作经验。 具有中西餐宴会服务知识。
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    锦州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    发布于 03-14
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    【岗位职责】 检查每日活动订单和工作日志对酒店所有活动和临时更改做到了如指掌。 带领并指导团队成员摆台。 配合宴会经理与宴会主管协调宴会活动。 问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。 工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。 在活动开始前为宴会成员分配工作。 能够处理和准备临时工申请。 全面掌握各种类型活动的摆台方法。 【岗位要求】 有酒店宴会工作经验,具备一定的宴会服务知识。 【福利待遇】 五险一金;带薪年假;免费食宿;节日福利;每周双休
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