武威餐饮招聘网_最新武威餐饮人才招聘信息

美容美体师

6千-8千

武威 | 经验不限 | 学历不限

甘肃千寻颜禧美容有限公司

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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美容店长，美容美体师，面部设计师，千寻颜值管理中心！

配菜，打荷

4千-5千

兰州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

和家和秋曦餐饮管理有限公司

中式餐饮 | 1000-2000人

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【岗位职责】 1、负责食材的清洗、切配及初步加工，确保符合菜品标准 2、协助厨师完成菜品准备工作，保持操作台面整洁有序 3、按订单需求准确备料，核对食材数量与新鲜度 4、执行厨房卫生管理制度，维护设备清洁与基础保养5、及时补充所需食材与辅料，做好库存交接记录【岗位要求】 1、16-17周岁，身体健康，能适应厨房工作环境 2、动作敏捷，具备基础刀工处理能力者优先 3、服从工作安排，有团队协作意识 4、能承受快节奏工作压力，适应早晚班次 5、遵守食品安全操作规范，持有健康证（可入职后办理）

前台主管/领班

4千-6千

酒泉 | 3年以上 | 高中 | 提供吃

酒泉欢喜酒店管理有限公司

平价酒店 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责前台日常运营管理，包括排班安排、工作分配及服务质量监督 2、处理客户投诉及突发事件，确保服务标准执行到位 3、审核每日房态报表及营业收入账目 4、培训新入职前台员工，定期组织业务技能考核 5、维护客户关系，收集并反馈宾客意见【岗位要求】 1、高中及以上学历，3年以上酒店前台工作经验 2、熟悉前台接待流程及酒店管理系统操作 3、具备较强的沟通协调能力和团队管理经验 4、能适应倒班工作制，抗压能力强 5、年龄25-45周岁，形象气质良好

炒菜炒面大师

8千-8.5千

兰州 | 经验不限 | 学历不限

安宁区马叶齐德餐饮店

火锅/烧烤 | 1-49 人

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清真烤肉店招聘后厨炒菜炒面大师【岗位职责】 1、负责各类中式炒菜、炒面的制作，确保菜品色香味俱全 2、根据订单需求高效完成烹饪工作，保证出餐速度 3、维护厨房设备的日常清洁与保养 4、遵守食品安全卫生标准，保持操作区域整洁【岗位要求】 1、具备扎实的炒菜、炒面烹饪技能，能独立完成各类中式热菜 2、熟悉厨房设备操作及基本维护 3、注重食品卫生安全，有相关健康证明者优先 4、能适应餐饮行业工作节奏，吃苦耐劳 5、有团队协作意识，服从工作安排

江湖菜厨师

6千-8千

兰州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

城关区碳爷烧烤店(个体工商户)

火锅/烧烤 | 1-49 人

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你是餐桌上的风味灵魂！负责各类热炒、下酒小菜的出品，用锅气和火候征服每一位食客的味蕾，撑起店里的硬核味道～我们需要你：有扎实的炒菜功底，对食材和味道有执念，能稳定出品，创意和经验我们都欢迎！

烧烤学徒工

4.5千-6千

兰州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

城关区碳爷烧烤店(个体工商户)

火锅/烧烤 | 1-49 人

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你是未来的烟火大师！跟着资深师傅学习炭火掌控、食材腌制、烤串技巧，从新手小白成长为能独当一面的烧烤高手～我们需要你：热爱美食、肯吃苦、有好奇心，愿意沉下心钻研手艺，我们倾囊相授！

收银员

3.8千-5.5千

兰州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

城关区碳爷烧烤店(个体工商户)

火锅/烧烤 | 1-49 人

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任职条件 1. 年龄18–40岁，形象干净大方，做事细心稳重。 2. 会使用智能手机、电脑基本操作，有收银经验优先，无经验可教。 3. 诚实守信，责任心强，无不良嗜好，能长期稳定工作。 4. 沟通态度好，有基本服务意识，服从店内安排。

服务员

3.5千-4.5千

兰州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

城关区碳爷烧烤店(个体工商户)

火锅/烧烤 | 1-49 人

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你是店里最暖的烟火气！用热情和笑容迎接每一位食客，帮大家点单、传菜、解决小需求，让撸串的快乐加倍～我们需要你：爱笑会唠、眼里有活、不怯场，没经验也没关系，我们手把手带你！

串菜大姐

3千-4千

兰州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

城关区碳爷烧烤店(个体工商户)

火锅/烧烤 | 1-49 人

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负责串菜备料，手脚麻利、做事干净利落，性格爽朗有耐心，能高效应对客流高峰！

饼房厨师

4.5千-6千

酒泉 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

敦煌福朋喜来登酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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1. 拥有酒店或大型餐饮企业饼房/中点部工作经验，精通各类包点制作； 2.扎实的面点制作基本功，熟悉各类面团特性及设备操作; 3.责任心强，注重细节，有良好的卫生习惯和团队合作精神，能适应早班（通常需要凌晨开始工作）; 4.具备基础的食品安全知识。

预订文员(J15057)

3千-4千

兰州 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
补充医疗保险
集团内部调动
月休8天
法定三薪

兰州盛达希尔顿酒店 Hilton Lanzhou City Center

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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工作职责： • 卓越客户服务：通过电话、电子邮件和其他沟通渠道以礼貌和专业的方式处理预订查询。向客人提供有关酒店服务、设施和促销活动的详细信息，以支持他们的决策过程。 • 预订管理：在预订系统中准确处理预订、取消和修改。确保所有客人的偏好、特殊要求和账单详细信息都得到正确记录。 • 协作与沟通：与前台、客房部和其他部门联络，以确保满足客人的要求。与团队成员进行有效沟通，以解决客人的疑虑或特殊需求。 • 追加销售和收入支持：推荐客房升级、套餐和附加服务，以最大限度地提高收入并提高客人满意度。确定推广酒店优惠和忠诚度计划的机会。 • 准确性和记录保存：维护所有预订和相关通信的准确和有序记录。确保遵守酒店的预订政策和程序。 • 问题解决：以专业的态度处理客人的查询和投诉，如有必要，将问题上报给主管。提供及时有效的解决方案，确保客人满意。任职资格： • 具有酒店业预订、前台或类似职位的工作经验者优先。 • 熟练掌握预订系统和物业管理系统（PMS）；具有 [特定系统] 经验者优先。 • 沟通和人际交往能力强。 • 组织能力出色，注重细节。 • 能够同时处理多项任务，并以积极的态度应对高压情况。 • 具有以客户为中心的思维方式，致力于提供卓越的服务。

中餐厨师长

1万-1.3万

兰州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
员工生日礼物
人性化管理

兰州众邦喜来登酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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1.确定食物的产地和质量。 2.建立高效团队。 3.检查厨房的所有产品。 4.建立工作程序。 5.与行政总厨一起安排员工。 6.与行政总厨一起计划日常采购单。 7.自愿尝试和开发新菜式。 8.与其他部门建立良好的合作关系。 9.与总厨一同组织部门例会。 10.对酒店的防火措施，卫生管理，健康安全方面理解正确全面并致力去推进。 11.关注成本控制。 12.控制好产品的质量和数量。 13.控制好餐厅收货的质量和数量。 14.保证未变质食物不被浪费。 15.协助行政总厨了解所有工作项目。 16.时常检查设备运营状态并对其进行良好的保养。 17.参加员工会议。 18.保证宴会所展出菜品的质量。 19.确保与客人直接接触的员工对食品及加工方法具有丰富的知识。 20.确保所有设备器运营良好。 21.保持和整顿员工。 22.与酒店其他部门维持良好的沟通。 23.与员工建立坚固的合作关系并发展其最大潜力。 24.检查员工出勤情况。 25.按时检查员工外表清洁，个人卫生和制服。 26.佩戴厨师帽。 27.不允许佩戴手表，手链和手镯。 28.不允许佩戴外形怪异的戒指（只可佩戴婚戒）。 29.不允许佩戴外形怪异的耳饰（女士允许佩戴一对，男士不可）。 30.食谱开发。 31.开发并完成培训项目和组织培训会议。 32.对培训进行评定。 33.擅长处理各种客户关系，达到友善，公正的外交准则。 34.具有敏捷的思维和出色的管理能力，帮助并发展员工，鼓励创新思维。 35.如有必要，该部门有权更改或补充该职位描述。 36.加入酒店的项目工作组时，认真履行相应职责。 37.完成酒店管理层交代的其他任务。

高级美发师美发中工

5千-6千

兰州 | 1年以上 | 学历不限

兰州城关区银古美发

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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美发师要求3年以上工作经验，技术全面，热爱美发行业，美发中工热爱美发行业

市场销售总监

2万-3万

兰州 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
每周双休
提供食宿
管理规范
岗位晋升
年底双薪
员工生日礼物
员工活动
技能培训

兰州凯悦酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责制定并执行酒店市场销售战略，完成年度销售目标； 2、领导销售团队，开发新客户并维护现有客户关系，提升市场份额； 3、分析市场趋势和竞争对手动态，调整销售策略以应对市场变化； 4、协调与其他部门的合作，确保销售活动的顺利开展； 5、定期提交销售报告，评估销售业绩并提出改进建议； 6、参与重要客户谈判及合同签订，确保业务合作顺利进行。【岗位要求】 1、具备较强的市场分析能力和销售策划能力； 2、优秀的团队管理经验，能够激励并带领团队达成目标； 3、出色的沟通与谈判技巧，能够与客户建立长期合作关系； 4、对酒店行业有深刻理解，熟悉市场动态及客户需求； 5、具备较强的抗压能力，能够适应高强度工作环境； 6、积极主动，责任心强，注重结果导向。

酒店总账会计

6千-8千

兰州 | 2年以上 | 大专

五险一金
加班补贴
节假日加班费
免费工作餐
提供员工宿舍
带薪年假
育儿假
岗位晋升
集团内部调动

兰州机场佰翔酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作，包括收入、成本、费用的账务处理及凭证录入； 2、编制月度、季度及年度财务报表，确保数据准确、及时； 3、定期核对总账与明细账，确保账务一致，处理差异调整； 4、协助完成税务申报、审计对接及财务分析工作； 5、参与酒店预算编制及执行监控，提供财务数据支持； 6、负责固定资产管理，包括折旧计提、盘点及账务核对； 7、优化财务流程，完善内部控制制度，确保合规性； 8、配合上级完成其他临时性财务工作。【岗位要求】 1、具备会计、财务或相关专业背景，持有会计从业资格证优先； 2、熟悉企业会计准则及税务法规，能独立完成全盘账务处理； 3、熟练使用财务软件（如用友、金蝶等）及办公软件（Excel、Word）； 4、工作细致严谨，责任心强，具备良好的数据敏感度与分析能力； 5、具备良好的沟通能力及团队协作意识，能适应酒店行业工作节奏； 6、有酒店行业财务工作经验者优先，无经验者可接受系统培训。

行政副管家

7.5千-8.5千

天水 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
包吃包住
员工生日礼物
人性化管理
岗位晋升
管理规范
节日礼物
领导好

天水福朋喜来登酒店

全服务中档酒店/4星级 | 500-999人

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【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。【岗位要求】 1、有3年以上同星级客房管理工作经验。 2、熟悉客房部专业知识，熟练使用Opera，持有客房部经理上岗证或资格证书。 3、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

收益管理总监

2万-2.5万

兰州 | 5年以上 | 大专

五险一金
每周双休
提供食宿
管理规范
岗位晋升
年底双薪
员工生日礼物
员工活动
技能培训

兰州凯悦酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1.负责酒店日常收益分析、控制和预测； 2.深入了解业务，对平台酒店大数据进行分析，寻找潜在的收益机会，并实现新增收益; 3.负责检测、分析、挖掘平台经营和销售业务数据，并定期形成分析报告，帮助决策层及时准确了解经营状况; 4.负责外部信息采集，就竞争对手进行分析研究，为公司经营决策提供参考; 5.负责平台酒店各项目产品的收益风险管理，保证收益最优化。岗位要求: 1.5年以上数据分析/收益管理工作经验，OTA行业及高星级酒店项目经验者优先; 2.具备较强的经营分析能力，熟练掌握数据挖掘与经营分析的相关知识，精通多种数据分析工具; 其它要求国际联号工作经验:优先

中医美容理疗师

8千-2万

甘肃 | 经验不限 | 学历不限

社保
公司产品福利
双休
岗前培训
公积金

陕西清尘养元堂健康管理有限公司

中医/养生/保健 | 50-99人

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【职责内容】主要做中医理疗养生，中医美容的人才培养

光电操作师

1.5万-2万

兰州 | 2年以上 | 学历不限

分红
年终奖
旅游
健康体检
购买商业险
节假日福利
带薪年假
提供交通费
公司产品福利
岗前培训
不定时技术培训。

厦门千黛美容有限公司

美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人

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【职责内容】岗位职责： 1.熟练操作光电类项目仪器，熟悉激光美容设备，光电设备理论知识； 2.热爱美容养生行业，对所负责的客户进行专业、细致的操作及服务； 3.能做到承上启下作用，连接好公司与客户的关系，维护公司最大利益； 4.爱护公司各设备，能及时清楚各耗材情况，能独立培训学员学习技术； 5.熟悉皮肤，能独立处理肌肤问题，从事本行业3年以上经验。任职要求： 1.皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2.性格活泼开朗，具有良好的职业素质； 3.医学、护理、美容等专业中专以上学历； 4.能适应短期出差。

房务总监

1.4万-1.8万

酒泉 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

六险
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
包吃包住
艺术定制课程
知名学者互动
外出交流学习

东驿敦煌酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、制定和实施房务部的运行计划、预算计划。 2、优化房务部的管理体系。下达房务部的运行管理目标、 3、全面控制部门的管理费用、固定费用和变动费用，节约开支。 4、对本部门的安全、消防、卫生工作负责，及时掌握新的规范、条例。 5、熟悉本部门经营范围内的经营管理和行政管理知识，了解与商业、酒店等经营有关的法律法规知识。【岗位要求】 1、2年以上同等职位工作经验，度假酒店经验者优先。 2、形象气质良好。 3、了解熟悉高端客人的消费心理，关注客户需求。 4、具有良好的沟通技巧和对客沟通能力，和超前的创新意识和丰富的房务管理经验。