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销售顾问-长租公寓(J15719)

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上海-嘉定区 | 1年以上 | 大专

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华住酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 2000人以上
发布于 03-18
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卓越雇主
卓越雇主

工作职责：1、负责对公司内部在住客企业线索挖掘，或承接其他岗位/各类平台推荐的线索，或承接政府/央国企等推荐的线索，进行客户关系建立，前后期运营与商务合作签约； 2、负责拓展所属片区以及指定的特定项目周边地面企业客户，进行企业客户陌拜，进行客户关系建立，前后期运营与商务合作签约； 3、负责通过与单位客户的关系后期运营，挖掘与促进单位客户的员工长租房/日租房需求； 4、负责对潜在单位、意向单位、合作单位等客户画像进行搜集、分析与洞察； 5、负责领导交办的其他工作任务。任职资格：大专以上学历，市场营销/物业管理/酒店管理专业优先考虑；具有酒店/公寓销售经验、房地产中介经验、酒店/公寓大客户销售经验，或在店长/管家岗工作期间销售绩效表现优异的优先考虑。
渠道销售

4千-5千

周口 | 经验不限 | 学历不限

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恐龙人欢乐世界度假区

游乐园 | 500-999人
发布于 01-05
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积极热情,具备良好的执行力;善于社交,有各行业人脉资源。工作内容 1、负责开发和维护渠道销售渠道 2、与客户建立合作关系，推动业务增长 3、定期跟进渠道销售业绩，确保目标达成
分销顾问-长租公寓(J15720)

6千-9千

上海-嘉定区 | 经验不限 | 大专

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华住酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 2000人以上
发布于 03-18
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卓越雇主
卓越雇主

工作职责：1、负责拓展、对接、管理与维护公司合作的中介商和分销商； 2、负责针对性筛选匹配门店所需的中介商/分销商，对接公寓租赁销售； 3、负责中介商或分销佣金管理，包括不限于根据部门要求管控中介或分销佣金成本、跟进中介或分销佣金结算，提高分销渠道投入产出比； 4、负责领导交办的其他工作任务。任职资格：大专及以上学历，市场营销/物业管理/酒店管理专业优先考虑；具有酒店/公寓销售经验、房地产中介经验、酒店/公寓大客户销售经验者，或在店长/管家岗工作期间销售绩效表现优异的优先考虑。
销售专员

4.5千-5千

深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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深圳市鼎尚酒店管理有限公司

服务式公寓 | 100-499人
发布于 03-19
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1、主要负责对接大小中介渠道，带渠道客户和上门客户，统一安排外出拜访客户时间，回来后做好记录； 2、公司提供网络平台账户，发抖音及各个平台推广； 3、协助主管领导做好市场调研，协助做好写字楼和商业的招商工作， 4、按照公司的招商流程及制度进行日常招商工作，完成业绩目标，服从领导的统一安排，确保招商工作顺利进行。任职要求： 1、有1年以上房地产中介，或做过小产权售卖、写字楼、商业招商等工作，能独立谈判签合同。在宝安地区工作经验者优先考虑。 2、高中以上学历，年龄在22-40岁之间，形象好，气质佳。 3、情商高、具有较好的沟通能力及应变能力；
后勤保障部-安全专员

1万-1.25万

苏州 | 3年以上 | 本科

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苏州当代美术馆管理有限公司

其他文旅集团 | 100-499人
发布于 03-13
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工作职责： 1、协助部门负责人拟定安全管理各项制度及后续完善工作，并组织实施。 2、负责建立安全隐患台账，分析安全形势，拟定安全工作计划。 3、负责建立美术馆安全管理台帐。 4、协调、监督各部门开展安全管理工作。 5、负责组织开展各级安全宣传教育，开展各项安全培训。 6、负责定期开展安全检查，督促和协助问题整改落实。 7、负责组织开展事故调查处理，追踪事故原因及后续对策。 8、负责组织开展安全标准化等各项体系建设。 9、定期向上级领导汇报安全管理工作情况，提出改进建议和措施。 10、不断完善与岗位相关的制度和实操流程，完成领导交办的其他工作。岗位要求： 1、年龄原则上不超过35周岁，身体健康。 2、安全工程、环境工程、机电工程等相关专业，本科及以上学历，学士及以上学位。 3、须具有3年以上安全管理相关行业工作经验，熟悉国家和地方的安全法律法规、标准规范，掌握安全管理的基本原理和方法。具备注册安全工程师证书者优先。 4、熟练使用WORD、EXCEL、CAD等专业办公软件。 5、有良好的组织、协调、沟通、应变能力。 6、拥有高度责任心，接受间接性高强度工作环境（布展撤展等工作涉及晚间工作、加班）。 7、条件特别优秀者适当放宽
会所阿姨

4千-5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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苏州东方之门物业管理有限公司

房地产综合开发 | 100-499人
发布于 03-06
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有投必应
有投必应

1.负责接待会所的部分卫生 2.会所接待时进行厨房帮厨工作 3.会面点等优先录取
PA技工

5千-6千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

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苏州湾恒力大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 03-02
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【岗位职责】 1、负责对清洁外包方进行监督； 2、负责每月对保洁、绿化、消杀外包方进行评估； 3、负责对小区公共区域及设施的保洁抽查； 4、负责组织服务中心的四害消杀工作及对四害外包方进行监督； 5、对清洁、绿化服务供方进行月度、年度评估，并提交评估分析报告； 6、坚持每天巡视小区两次，现场督导保洁工作； 7、每天对绿化、清洁工作落实完成情况进行考核； 8、保洁工作的现场管理，及时了解保洁员的思想动态，解决疑难问题； 9、负责与绿化、清洁外包方就有关事项进行沟通、协商，及时处理工作中的各种问题； 10、负责与绿化、清洁人员对接绿化养护及清洁工作，监督工作质量，进行业务巡查，落实执行情况，并定期评估其质量； 11、负责每月本业务块工作计划及培训计划的拟定实施。【岗位要求】有小区保洁XXX年工作经验者优先
PA公区保洁员

3.5千-4千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

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苏州昆山希尔顿花园酒店

有限服务中档酒店 | 1-49 人
发布于 03-20
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有投必应
有投必应

[岗位职责] 1、确保个人仪表和仪容符合酒店政策要求 2、使用吸尘器、扫帚、楼层清理器来清理地毯、家具等。 3、清洁房间、走道、大堂、客厅、洗手间、走廊、电梯、楼梯和衣帽间以及其它工作区域 4、及时向保卫部报告可疑人物 5、移动排放各种家具 6、使用手提抛光机为地面抛光，清扫楼梯以及酒店的外部区域 7、擦拭金属物质使变亮 8、在能力范围之内更换电灯泡 9、在需要的情况下清理公用卫生间 10、在需要的情况下能够在衣帽间工作 11、清理窗户 12、帮助地毯工铺设红地毯和洗涤地毯 13、将垃圾运到相应地点 14、完成公共区域主管交给的任务 [岗位要求] 1、身体健康，而且适应长时间工作 2、能够承受工作压力 3、视力较好。 4、在需要时能临时改变工作时间，并可在周末和公共假日以及晚上工作
PA 保洁员

4千-4.5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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苏州美罗无名初疗愈酒店有限公司

精品酒店 | 1-49 人
发布于 03-14
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【岗位职责】 1、根据主管的工作安排负责整个酒店公共区域内卫生，清洁、物品补充整理工作。 2、工作中要认真检查设施情况，如发现门窗、开关、水管、水龙头等公共设施有损坏的，要及时向管理人员汇报。 3、负责所辖区内花草的各种设备的浇水、除尘、清洁养护等工作。 4、正确使用各类清洁剂及清洁工具，负责各类清洁设备的保管和维护。 5、完成上级交办的其它工作，服从上级的安排。【岗位要求】 1、熟悉酒店清洁工作要领和相关清洁知识。 2、通过入职培训后，熟悉清洁工作操作规程。 3、有部分需要体力及爬高的工作内容，故有相关工作经验且身体健康者优先。
高尔夫练习场服务员

4千-4.5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

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江苏苏州金鸡湖国际高尔夫俱乐部

高尔夫 | 50-99人
发布于 03-19
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岗位职责： 1. 定时收取练习场的练习球，确保为球员准备足量的练习球，并将球清洗干净，定期检查练习球，确保所有球形态完好，干净整洁；2. 确保练习场，推杆果岭全天达到服务标准； 3. 协助练习场各项物品的库存盘点，确保合适的库存量； 4. 通过每天变换开球位置，确保击打区域不会出现过度磨损现象； 5. 定期核查练习场所有设施，以保证所有设施的正常运营使用和清洁卫生； 6. 主动与会员交流，根据其需要提供协助； 7. 完成上级指派的其他各项工作。基本任职资格、知识、技巧和能力工作积极主动，能同时处理多项工作任务，工作效率高；有较强的沟通协调能力，善于同会员建立良好的客户关系。
后勤保障部-物业督导

1万-1.25万

苏州 | 3年以上 | 本科

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苏州当代美术馆管理有限公司

其他文旅集团 | 100-499人
发布于 03-13
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工作职责： 1、监督物业管理服务团队的工作，确保各项工作按照规定的标准和程序进行。 2、检查物业类设施设备的运行情况，及时发现并解决问题。 3、制定组织开展物业管理培训，提高物业服务人员的业务水平和服务质量。 4、参与拟定物业管理计划和预算，控制物业管理成本。 5、参与拟定部门物业类相关制度、工作标准、实操流程，及后期的更新完善工作。 6、配合完成美术馆各类重大活动及接待任务。 7、配合其他部门提供物业服务专业的技术支持和方案审核。 8、定期向上级领导汇报物业管理工作情况，提出改进建议和措施。 9、完成领导交办的其他工作。岗位要求： 1、年龄原则上不超过35周岁，身体健康。 2、工商管理类等相关专业，本科及以上学历，学士及以上学位。 3、须具有3年以上物业管理相关行业工作经验，熟悉物业行业相关服务规范、操作流程、岗位专业技能和法律法规。具备中级以上消防设施操作员证书者优先，有大型场馆运营工作相关经验者优先。 4、熟练使用WORD、EXCEL、CAD等专业办公软件。 5、有良好的组织、协调、沟通、应变能力。 6、拥有高度责任心，接受间接性高强度工作环境（布展撤展等工作涉及晚间工作、加班）。 7、条件特别优秀者适当放宽。