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    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    发布于 03-08
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    • 投递简历
    【职责内容】 1、负责店里的运营管理。 2、对新员工的培训,店内的日常事务合理的安排。 3、根据不同季节,制定不同的活动促销方案,并完成相应的销售任务。 4、处理店内日常客户的服务及客情管理。 5、根据店内的品相制定培训计划。
  • 深圳 | 2年以上 | 高中

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 03-08
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 店长岗位职责: 1、现场接待新客,做好客人登记,建立客人档案; 2、协调门店内部的关系; 3、拓展及维护顾客,做好顾客管理; 4、协助完成门店计划业绩和管理工作; 5、店面日常经营管理。 任职资格: 1、有两年以上店务管理经验,专业知识扎实; 2、良好的职业道德,有月度季度促销经验,有培训经验; 3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强; 4、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。 工作时间: 6天9小时 福利: 超长带薪年假、分红、婚假、节日大礼包、工龄奖、工龄假、社保、包住宿、旅游、专业金牌管理课程,更多福利前往公司了解。 附:优秀人才可加入公司的“持股计划、双赢战略”。 公司简介: 为什么要成立阳光新贵?愿家人生活幸福;帮助员工实现梦想;分享美、传播爱。 阳光新贵健康产业集团,成立于2006年,是在深圳这块沃土成长起来的大型美容直营连锁企业。经过16年传承与历练,扎根美容养生,大型品牌连锁医院,大健康管理基地,集团旗下已经形成三大成熟的运营版块: 一、阳光新贵美容直营连锁 (32家直营门店分布:深圳、惠州、佛山) 二、大型品牌连锁医院 (16家连锁医院:深圳、广州、东莞、佛山、昆明、石家庄、成都、 浙江、等等) 三、大健康管理基地(深圳华科精准 静康基地) 集团在产品、培训、直营、整店输出等各个方面都有科学的运营系统,形成健康美业集团的完整产业链,荣获百万市民心中的诚信企业,美容行业副会长单位。2021年获得“深圳特区40周年美业优秀品牌”“匠心连锁品牌”双荣誉称号。阳光匠心创辉煌,新贵筑梦齐远航。 我们热诚欢迎各界热爱美业的有志之士加入我们,共创一番美好事业!美好未来!
  • 深圳 | 2年以上 | 高中

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 03-08
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    【职责内容】 店长岗位职责: 1、现场接待新客,做好客人登记,建立客人档案; 2、协调门店内部的关系; 3、拓展及维护顾客,做好顾客管理; 4、协助完成门店计划业绩和管理工作; 5、店面日常经营管理。 任职资格: 1、有两年以上店务管理经验,专业知识扎实; 2、良好的职业道德,有月度季度促销经验,有培训经验; 3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强; 4、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。 工作时间: 6天9小时 福利: 超长带薪年假、分红、婚假、节日大礼包、工龄奖、工龄假、社保、包住宿、旅游、专业金牌管理课程,更多福利前往公司了解。 附:优秀人才可加入公司的“持股计划、双赢战略”。 公司简介: 为什么要成立阳光新贵?愿家人生活幸福;帮助员工实现梦想;分享美、传播爱。 阳光新贵健康产业集团,成立于2006年,是在深圳这块沃土成长起来的大型美容直营连锁企业。经过16年传承与历练,扎根美容养生,大型品牌连锁医院,大健康管理基地,集团旗下已经形成三大成熟的运营版块: 一、阳光新贵美容直营连锁 (32家直营门店分布:深圳、惠州、佛山) 二、大型品牌连锁医院 (16家连锁医院:深圳、广州、东莞、佛山、昆明、石家庄、成都、 浙江、等等) 三、大健康管理基地(深圳华科精准 静康基地) 集团在产品、培训、直营、整店输出等各个方面都有科学的运营系统,形成健康美业集团的完整产业链,荣获百万市民心中的诚信企业,美容行业副会长单位。2021年获得“深圳特区40周年美业优秀品牌”“匠心连锁品牌”双荣誉称号。阳光匠心创辉煌,新贵筑梦齐远航。 我们热诚欢迎各界热爱美业的有志之士加入我们,共创一番美好事业!美好未来!
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    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 03-10
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    【职责内容】 工作职责: 1、达成店铺预定销售目标; 2、店面现场管理,召开总结会等 3、激励团队,辅导人员成长及新人培训 4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 5、店务管理:做好存货,促销品,赠品试用装等管理,保证店铺安全库存 6、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计及考勤、员工工资等各类报表制作 7、协助销售,达成店面及个人业绩 8、接受主动邀约模式,主动邀约客户,达成销售。 【薪酬】店长:底薪+店面提成=5000—10000以上 【福利】缴纳五险、业务奖金、产品福利等 二、任职要求: 1. 具有3年以上的销售经验,1到2年店面管理经验 2. 良好的沟通能力及现场管理能力 3. 22-35岁,身高:155cm-170cm之间, 4. 学历:高中及以上学历(原件且真实) 5. 气质稳重,性格外向 6. 肤质清淨 7. 接受主动式销售模式,接受主动邀约! 8. 有化妆品、美容专业或有相关行业经验优先。
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 03-12
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    • 投递简历
    【职责内容】 是否出差: 不需要出差 工作地址:深圳、东莞、广州、佛山各个区域有店分别有100家分店 综合薪资福利待遇: 8000-18000元? 福利待遇:底薪+高提成+产品消耗提成+员工子女教育津贴+年终分红+五险一金+下店后包吃住+完整的晋升通道+国内外旅游+合伙人制   工作最低年限:2年?   岗位职责:?   1、店面日常经营管理;?   2、在店面起到承上启下的作用,复制公司的大方向和各项指标到美容院,并高效执行;?   3、参与各岗位人员的招聘和跟带;?   4、做好顾问和美容师的各项规划及监督工作;?   5、做好与店家总裁的互动工作;?   任职资格:?   1、有两年以上150平方以上店面的店务管理经验,复制能力强;?   2、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强;?   3、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。? 工作要求: ? ? 你可以没有销售能力,我可以培养,你可以没有专业知识专业手法,我也可以培训,但是你要有一颗上进且不甘于平凡的心,如果你想有不一样的平台来找我! ? 公司未来布局3000家门店,只要你有梦想,敢于挑战,梦想大的足够你发挥! 另外:我们还大量招聘美容顾问、美容经理、区域经理、美业导师、美容顾问、美体师、培训讲师、技术主管等等岗位! 韵·养胸国际连锁机构是专业的健康养胸护理机构,以养胸与私密护理为主要服务项目,融汇古埃及、古印度、古希腊、古中国等世界文明发祥地的美胸技术与秘方为广大女性塑造妙曼的身材曲线,展现女性极致风情。 韵连锁能为员工带来什么? 让辛苦奋战美业上至企业高管下至基层美容师都拥有创业的平台,全员形成合和的力量;? 2、集团式管理、标准化运作、庞大的人力物力财力支持,让员工轻松从事美容工作,轻松获得高薪;? 3、塑造员工的理财观念,让员工拥有工作薪酬之余还能获得一份额外的收益;? 4、让员工拥有稳定的事业,减少因频繁跳槽对职业生涯带来的不良影响;? 5、让员工获得良好工作环境与生活环境,享受白领一样的优质生活,有助于最大限度发挥个人工作潜能;? 6、让员工也有机会成为上市公司的合伙人;? 7、让员工跳出美容工作的旧圈子,广结人脉、广聚资源,纵横职场游刃有余;?      公司将不定期的举行免费的公益培训 其他岗位:韵·养胸国际连锁机构现诚招优秀人才,欢迎您的加入!? 1、培训师/讲师(10人)? 2、?美容/瘦身顾问(80人) 3、?招商部经理(3人) 4、美容师(150人)? 5、美容导师(8人) 本招聘信息长期有效!!! 本招聘信息长期有效!!! 本招聘信息长期有效!!! 本招聘信息长期有效!!!
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 03-13
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    • 投递简历
    【职责内容】 有美容店长经验,经验不限 只要你愿意,韵美美容连锁欢迎你的加入! 1、学历不限 2、热爱美容行业 3、有勇气 有梦想 加入我们,你将和我们一样快来! 福利待遇: 1、完善的培训管理,良好的晋升机制,员工合伙人福利 2、薪酬:底薪+高提成+消耗提成+奖金 3、社保:购买五险 4、福利:节日福利,月休4天、带薪年假,婚假,产假 定期团建活动 5、其他:提供吃住(宿舍内设空调、洗衣机、热水器等) 工作地点:深圳、广州、东莞、佛山、梅州、惠州等各个区域可就近工作。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 03-15
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    • 投递简历
    职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力; 2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格; 3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干; 4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式; 5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力; 6、有美容院管理经验者优先。
  • 美容店长

    1万-1.5万
    深圳 | 1年以上 | 学历不限

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    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 03-15
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    • 投递简历
    【职责内容】 一、岗位要求: 1、五官端正,学历不限,热爱美业,年龄20-35岁之间(情况特殊可放宽) 2、两年以上美容业工作经验,具有较丰富的店务管理经验; 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行; 4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力; 二、岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作,配合总公司的各项营销策略的实施; 2、执行总公司下达的各项任务和业绩指标; 3、做好门店各个人员的分工管理工作,以及会员客户的有效管理; 4、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 5、掌握门店各种设备的维护保养知识; 6、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 7、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 8、负责对员工的培训教育。 ?三、工作时间: 早班:10:00-19:00 ;晚班13:00-22:00,法定节假日排休。?月休4天+1天公休 ?四、薪酬福利: 1.包住宿,底薪+提成,综合薪资******-******元/ 月五、 晋升空间: 店长~区域主管~城市经理~大区总监~运营部总监~副总裁
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    • 节假日福利
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    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 待遇丰厚
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1000-2000人
    发布于 03-14
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    • 投递简历
    【职责内容】 薪酬标准  底薪(6000-10000)+提成+五险一金+提供住宿+节假日福利+年终奖金+工龄津贴=8000-30000 工作时间: 早班:10:00-19:00   晚班:13:00-22:00 做六休一,周一至周天选休 节假日轮休,加班4小时可调休半天,9小时可调休一天 您曾从事的行业可以是: 1、专业美容美体、spa行业 2、健康养生行业 3、月子会所 4、医院的产康科室 5、奢饰品销售 6、4星级及以上酒店 7、其他熟悉美业行业  任职资格: 1、年龄27-35岁 2、男女不限,对本地市场熟悉优先 3、品貌端正,形象气质佳 4、销售及管理工作经验3年及以上 5、较强的门店运营及销售能力 6、大专及以上学历 7、已婚已育者优先 岗位职责: 1、确定门店业绩指标,根据指标派发下属业绩指标,根据客户分析指标完成度; 2、接待客户,提供客户咨询,了解客户诉求,解答客户疑惑; 3、根据客户护理疗效跟踪,为后期续卡打好铺垫,促进成交; 4、门店运营管理,处理门店基本事宜:员工培训,考核,作息,卫生,检查等 其余可分配的工作地点有: 广州、上海、杭州、宁波、绍兴,南京、苏州、无锡、北京等
  • 店长

    2万-3万
    深圳 | 8年以上 | 大专

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 03-16
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    【职责内容】 中专以上学历,形象好,具亲和力和沟通能力,销售能力强,团队意识强,多年店长经历。
  • 美容店长

    1万-1.5万
    深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 03-16
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    【职责内容】 职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
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    1万-1.5万
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    【职责内容】 职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
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    其他 | 100-499人
    发布于 03-09
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    【职责内容】 门店在时尚商场里,工作环境很优雅很温馨,每天八小时工作制。门店主打护肤品和皮肤管理项目,岗位重点能力要会销售和营销经验(我司也有招销售经理,在公司上班的,客户对象是美容院、代理商等,岗位可以进入我们也页面看) 1、负责门店每月业绩指标规划、人员工作安排; 2、负责公司产品宣传、推广和门店活动咨询压单销售; 3、熟悉门店的服务流程及运作环境,熟练维护客情,处理售后顾客方面问题; 4、服从安排,执行力强,思维灵活; 5、能带领门店员工执行活动及日常门店维护,具有团队精神。 任职资格: 1、至少2年以上门店柜台销售经验或门店销售经验,擅长社区营销和门店拓客,无行业要求; 2、擅长快消品、护肤品等行业优先考虑; 3、形象好气质佳,性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 4、吃苦耐劳,服从安排,有较强的工作欲望
  • 美容院店长

    8千-9.9千
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    发布于 03-08
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    【职责内容】 1、负责店里的运营管理。 2、对新员工的培训,店内的日常事务合理的安排。 3、根据不同季节,制定不同的活动促销方案,并完成相应的销售任务。 4、处理店内日常客户的服务及客情管理。 5、根据店内的品相制定培训计划。
  • 医美老师

    1万-1.5万
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    发布于 03-08
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    【职责内容】 1、负责接待顾客、进行专业的沟通,进行面部轮廓及体态,全身设计方案、单独促成或配合专家铺垫价格;2、了解每日预约情况,沟通客户详细情况了解客户消费能力、喜好、性格等;做好相应准备;3、跟踪手术服务流程,进行顾客全方位跟进,并及时处理特殊情况;4、负责术前,所有注意事项的专业性讲解,并提出特殊情况解决方案;5、负责顾客术后的专业性注意事项讲解、观察期进行沟通等工作;6、负责配合专家相关铺垫工作、及二次开单销售工作。任职要求:1、人品端正、皮肤好、气质佳,有咨询师或者美容导师从业经历;2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质;3、年龄在18—35岁之间,性别不限;4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历;5、有培训及管理美容店以及医美相关经验优先。
  • 店长

    1万-1.5万
    深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    【职责内容】 职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 9、公司将不定期的举行免费的公益培训 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 03-10
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    【职责内容】 职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 9、公司将不定期的举行免费的公益培训 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
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    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 03-10
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    【职责内容】 职责说明:? 1、负责品牌文化的传递与标准维护与输出; 2、负责优化关于品牌项目的产品、理论、手法、文化、体验空间的标准输出; 3、负责专业、高效的团队打造与输出; 4、负责教育团队人员的标准输出; 5、负责合作客户专业培训; 6、协助合作店家品牌专员的专业输出。
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    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 03-10
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    【职责内容】 否出差: 不需要出差 工作地址:深圳、东莞、广州、佛山各个区域有店分别有100家分店 综合薪资福利待遇: 6000-18000元? 福利待遇:底薪+高提成+产品消耗提成+员工子女教育津贴+年终分红+五险一金+下店后包吃住+完整的晋升通道+国内外旅游+合伙人制   工作最低年限:2年?   岗位职责:?   1、店面日常经营管理;?   2、在店面起到承上启下的作用,复制公司的大方向和各项指标到美容院,并高效执行;?   3、参与各岗位人员的招聘和跟带;?   4、做好顾问和美容师的各项规划及监督工作;?   5、做好与店家总裁的互动工作;?   任职资格:?   1、有两年以上150平方以上店面的店务管理经验,复制能力强;?   2、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强;?   3、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。? 工作要求: ? ? 你可以没有销售能力,我可以培养,你可以没有专业知识专业手法,我也可以培训,但是你要有一颗上进且不甘于平凡的心,如果你想有不一样的平台来找我! ? 公司未来布局3000家门店,只要你有梦想,敢于挑战,梦想大的足够你发挥! 另外:我们还大量招聘美容顾问、美容经理、区域经理、美业导师、美容顾问、美体师、培训讲师、技术主管等等岗位! 韵·养胸国际连锁机构是专业的健康养胸护理机构,以养胸与私密护理为主要服务项目,融汇古埃及、古印度、古希腊、古中国等世界文明发祥地的美胸技术与秘方为广大女性塑造妙曼的身材曲线,展现女性极致风情。 韵连锁能为员工带来什么? 让辛苦奋战美业上至企业高管下至基层美容师都拥有创业的平台,全员形成合和的力量;? 2、集团式管理、标准化运作、庞大的人力物力财力支持,让员工轻松从事美容工作,轻松获得高薪;? 3、塑造员工的理财观念,让员工拥有工作薪酬之余还能获得一份额外的收益;? 4、让员工拥有稳定的事业,减少因频繁跳槽对职业生涯带来的不良影响;? 5、让员工获得良好工作环境与生活环境,享受白领一样的优质生活,有助于最大限度发挥个人工作潜能;? 6、让员工也有机会成为上市公司的合伙人;? 7、让员工跳出美容工作的旧圈子,广结人脉、广聚资源,纵横职场游刃有余;?       公司将不定期的举行免费的公益培训  其他岗位:韵·养胸国际连锁机构现诚招优秀人才,欢迎您的加入!? 1、培训师/讲师(10人)? 2、?美容/瘦身顾问(80人) 3、?招商部经理(3人) 4、美容师(150人)? 5、美容导师(8人) 本招聘信息长期有效!!! 本招聘信息长期有效!!! 本招聘信息长期有效!!! 本招聘信息长期有效!!!
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