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  • 客服

  • 深圳 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 岗位晋升
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    西式餐饮 | 1-49 人
    发布于 03-12
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    1、沟通能力较强; 2、两年以上中高端酒店西餐厅工作经验; 3、目前主要招早餐档自助餐厨师; 岗位职责: 1、负责酒店客用早餐出品,按酒店标准出餐; 2、确保所有食品的品质并及时送达,保证早餐不出现断档; 3、负责西餐正餐的简餐; 4、能承受酒店偶尔的围餐工作,菜系不论; 5、懂得合理控制采购成本,用料成本; 6、厨房库存管理,在以成本优先的原则基础上,及时盘点原料和设备,进行库存补充,避免有存货过多而导致的浪费; 7、有足够的资源可进行供应链的多选和优化; 8、及时了解客人对菜品反馈并有计划性地变换; 9、管理好厨房团队,负责团队的工作安排、培训、协调等; 10、做好食品安全规范、操作流程规范等制度;
  • 面点师

    6千-7千
    深圳 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    团膳 | 100-499人
    发布于 03-07
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    岗位职责: 1、招聘中式或西式面点; 2、保障每天饭堂、面包房供餐准时。 招聘要求: 1、有一定的研发新品的经验; 2、工作积极、责任心强,做事认真,吃苦耐劳并能承受一定工作压力; 3、服从管理,有团队精神。
  • 财务经理

    8千-1万
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 2024-12-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。 2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证。 3、根据酒店支付情况随时向总办提供分析报告,控制费用开支,不超预算。 4、做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。 【岗位要求】 1、本科学历,具有三年以上财务管理经验或X年能上四星级酒店财务工作优先 。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2024-08-13
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责酒店长租及日租客房打扫,按照客房清扫流程和质量标准,做好日常清洁及计划清洁工作,为宾客提供整洁、舒适、方便、安全的居住环境; 2、检查房内各类家具和设备的完好情况,及时报告和报修; 3、负责清点更换各种的布草,补齐各类客用供应品,并做好记录; 4、保持工作车内、工作间的供应品物品的摆放符合酒店要求; 5、负责本岗位卫生清洁工作,保证工作区域的整洁、有序; 6、负责客人来访、问讯、留言、借用物品等委托代办服务; 7、接受经理、主管对工作程序及卫生质量的检查,并按要求进行返工; 8、在工作过程中,发现异常情况应立即向上级报告; 9、完成领导交办的其它工作。 岗位要求: 1、普通话流利、身体健康、样貌端正、能吃苦耐劳; 2、服从工作安排、无不良嗜好;
  • 切配

    4千-6千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    其他 | 100-499人
    发布于 01-02
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    1.具备国际酒店/团餐工作经验优先。 2.至少1年同等岗位的工作经验。
  • 深圳 | 经验不限 | 本科

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    • 五险一金
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 01-02
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    【岗位职责】  一、会议运营服务 1.制定并执行全面的会议服务规划,负责各类会议的场景营造、流程设计以及团队分工。为各类会议及活动提供高水准服务。 2.根据市场趋势、客户需求以及行业动态,调整并优化场馆服务内容和标准。 3.负责主会场、宴会厅,及各会议室等各类功能区的日常运营管理及维护保养;组织协调各类活动场地布置、设备配置和技术支持。   二、餐饮管理 1.制定并执行全面的餐饮服务规划,负责各类餐饮活动的场景营造、流程设计以及团队分工。为各类餐饮及活动提供高水准服务。 2.主导餐饮菜单设计优化、食材采购策略制定与成本控制,对出品流程进行持续改进,以高标准保障食品质量和口味。 3.监督厨房团队运作,确保严格遵守食品安全法规及卫生标准,定期组织内部培训和检查,提升食品安全管理水平。 4.全面负责餐饮服务质量监控,包括但不限于服务员的服务态度、技能和服务效率,不断提升客户满意度。 5.构建并监督执行系统化的部门目标管理体系,确保各项运营指标达成,并符合商务营运的标准和服务业法规要求。   三、物业管理 1.负责物业管理所需物资采购,确保资源合理使用,有效控制成本。 2.制定合理的物业服务收费标准,规范收费行为,并审核费用预算和支出情况。 3.对各项费用支出进行核准,监督费用预算执行情况,确保财务合规。   【任职要求】 1.本科及以上学历,酒店管理、餐饮管理、物业管理、商业运营管理等相关专业。 2.至少8年以上大型会议中心、高星级酒店服务运营岗位正职管理工作经验,具有独立承接大型国际会议或3000人以上大型活动的成功案例。 3.熟悉国内外餐饮业、会展业发展趋势、运营管理理论,以及法律法规、行业规范等,掌握财务管理、市场营销、人力资源管理等通识的基本原理。 4.具备良好的跨文化沟通技巧,能够在国际化环境中与多方合作伙伴保持顺畅沟通。 5.在紧急情况下能迅速作出正确决策,并妥善处理复杂问题。 6.熟练使用办公软件、信息化操作系统。
  • 深圳 | 经验不限 | 本科

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    • 五险一金
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 01-02
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    一、职位概述 负责智慧化项目有关智慧化软件的整体规划、设计、集成实施、测试及外部团队管理。该职位需确保项目的成功实施,产品的高质量输出,并推动智慧化技术在项目中的深入应用。   二、主要职责 1.负责管理项目智慧化软件集成及维护工作,强化数据共享,系统互联互通,推进公司管理、生产、业务、运营数字化。 包括关键控制点的监督、控制和风险评价等。 2.开展信息化项目的调研、实施、维护、协调、评估工作,保障项目成效。 3.规划智慧化系统二次开发需求、更新、迭代,实现企业、产业信息化顶层规划以及内部系统互联互通。 4.建立内外部联系机制,促进对政府、上级主管单位对公司信息化工作的支持。 5.统筹公司信息系统网络、操作系统的运维、配套硬件维护及业务培训工作。   三、任职要求 1、教育背景:全日制本科及以上学历,计算机科学与技术、软件工程或相关领域的本科及以上学历,硕士及以上学历优先。 2、工作经验: 1)具有8年以上信息化建设及业务服务相关工作经验,或具有8年以上互联网大厂架构、产品或项目经理等相关工作经验,对智慧园区(BIM、GIS、LOT)有整体认知;有清晰的数字化转型推进路径或项目团队管理经验者优先。 2)熟悉数据库、软件等领域的专业知识和工具方法; 3、专业技能: 1)精通软件设计、开发、测试和生产流程,熟悉常用的软件设计工具和方法。 2)具备较强的项目管理能力,能够制定并执行项目集成计划和进度安排。 4、个人素质: 1)具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与跨部门团队有效协作。 2)能够在压力下保持冷静并妥善处理各种紧急情况,具备较强的问题解决能力。 3)对工作充满热情,具备强烈的责任心和敬业精神。
  • 深圳 | 3年以上 | 中专 | 提供吃

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 01-06
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    【岗位职责】 1、负责美容美体工作室的日常运营管理工作,包括但不限于客户服务、团队协调、库存管理和财务规划等方面。2、制定并执行销售策略和营销计划,确保达成公司设定的业绩目标并寻求业务增长机会。3、监控市场动态及竞争对手情况,及时调整经营策略以保持竞争优势;同时关注顾客需求变化,提升服务质量与满意度水平。4、招聘和培训新员工,进行团队建设活动以提高员工士气和工作效率;评估员工表现并提供必要的指导与支持来帮助他们实现个人职业发展目标。5、维护店内设施设备的完好性并确保环境卫生符合标准要求;处理突发事件或客户投诉问题以维护品牌形象声誉不受损害。6、完成上级领导交办的其他相关工作任务。 【岗位要求】 1、具备至少两年以上相关行业从业经验以及一年以上团队管理经验者优先考虑录用条件中所述之资格条件(如学历背景)。2、熟悉并掌握基本的美容产品知识和专业技能操作规范流程,能够为客户提供专业咨询服务建议方案并实施治疗项目操作过程记录分析总结报告编写能力。(根据岗位需要而定) 3、良好的沟通协调能力是必不可少的基本素质之一 ,还需拥有较强的组织策划能力以及团队协作精神 ;对待工作认真负责且细致入微 ,能够承受较大工作压力 。4、熟练使用各类办公软件和网络平台工具进行数据统计分析汇报工作成果展示交流分享经验心得等活动安排组织能力也是非常重要的一项技能指标要求 (例如:Excel表格制作技巧/PPT演示文稿编辑排版设计功能掌握程度)。5、我们期待您是一位热爱学习新知识新技术并且愿意不断挑战自我极限的优秀候选人!如果您满足以上所有条件那么请务必抓住这次难得的机会加入我们吧!
  • 深圳 | 10年以上 | 大专

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    经济型酒店/3星级 | 1-49 人
    发布于 01-06
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.在总经理带领下,分工负责酒店的日常经营管理工作,协助各项经营管理指标的完成; 2.协助酒店内部管理系统、运行机制的良好运行和各项规章制度的执行; 3.协调各部门关系; 4.根据客户的需求,制定并落实酒店的创新服务; 5.对OTA和新媒体营销的运用有丰富的经验及见解; 6.全力协助提高酒店的管理水平、服务质量。 岗位要求: 1 .大专以上学历,旅游、酒店管理专业为佳; 2 .会英语、粤语、普通话三种语言; 3 .从事酒店工作10年以上管理经验; 4 .熟悉酒店各营业部门的服务及管理流程,善于成本控制。 5 .具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强。
  • 销售主任

    4千-5千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 免费健身房
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 1-49 人
    发布于 01-07
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    • 投递简历
    岗位职责 1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3、组织本组组员对新市场进行开发。 4、管理开发好自己的客户。 5、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6、掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 岗位要求 1、有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 助理管家

    5.5千-8千
    深圳 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 过节费
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-07
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    • 投递简历
    1、女性,25--45周岁,身高1、65米及以上,身体健康,相貌端庄,举止大方。 2、有2年以上五星级客房管理工作经验或1年以上五星级楼层工作经验,熟悉客房服务流程、标准,会使用电脑系统。 3、具有高中毕业以上学历及以上文化程度(党员优先)。 4、协助房务部总监和房务部副经理(客房),完成 上级领导交办的工作。 5、检查领班和服务员的仪容仪表、礼节礼貌,严格考勤,严格执行服务程序与规范。 6、迎接并送行每一位VIP客人,关注住店客人,反馈客人意见与建议。 7、与相关部联系并协调工作,确保服务的快捷与效率。 8、及时阅读并处理客人与楼层之间的信函;发现问题及时向上级领导报告,及时得到妥善处理。 9、保证每间客房的清洁水平。 10、督导做好客史档案工作。 11、了解饭店业接待情况,不断完善服务品质与项目。 12、关心下属,了解员工动态和生活情况,调动员工积极性。 13、阅读并填写交接班日记。 14、定期总结工作,分析各种数据并上报。 15、完成上级交办的其它工作。 16、遵守国家法律和饭店规章制度。 17、掌握贵宾楼层的房态,宾客的情况和必要的信息。 18、善于与客沟通,有较强的协调组织能力,可合理的为解决客人问题。 19、全面管理楼层的服务工作,做好员工的培训和考核工作。 20、为客人提供入住、就餐、商务、离店等全程服务。
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    • 社保
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 01-22
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    岗位要求: 1、熟悉酒店中餐营销运作。 2、维护客户关系,保持与客人良好的沟通和联系。 3、定期拜访客户,推介酒店最新优惠咨讯或产品。 4、开发新客户,拓展市场,反馈市场变化信息。 任职要求 1、女,身高163CM以上,形象气质佳,有酒店营销1年以上工作经验; 2、熟悉中餐楼面运作流程,有中餐楼面工作经验; 3、负责完成公司下达营销指标,积极做好客户回访,挖掘新客户,扩展企业品牌; 4、做好宾客投诉及意见跟踪,处理好与客户之间的关系。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 01-22
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责酒店品牌产品设计; 2、负责酒店广告文案与软件的撰写与发布(微信公众号/小红书等); 3、负责酒店各大网络渠道推广维护与更新; 4、负责酒店所有宣传材料的编写,摄影、录像、印制及其它宣传工作的审核,确保符合品牌标准。参与贵宾接待工作,做好宣传报道; 5、负责通过公关和促销活动实现酒店在本地上的定位目标; 6、保证所有的宣传资料和广告都达到酒店的标准,维护酒店的良好形象和定位; 7、开拓并实施公关活动,负责制作促销资料、对媒体宣传资料及安排在媒体对酒店的报道; 8、与媒体、本地社区及客户保持密切联系,宣传酒店形象。 岗位要求: 1、本科以上学历,会展策划、广告学、市场策划等相关专业及有酒店和广告策划工作经验优先; 2、有较强的沟通能力、积极主动,思维开阔、责任心较强及有团队协作精神; 3、有较强的观察和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力; 4、有较强语言表达能力强,文笔出色,形象气质佳,有极强的应变能力,能够在公关活动中进行富于感染力的演讲及对外沟通能力和谈判能力; 5、了解电子商务,大众传播,平面创意和具有创新性的写作与编辑能力; 6、具备一定广告营销、市场营销知识,及一定的对广告的审美观及评判能力; 7、个性积极主动,工作认真负责。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 01-22
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。 5、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6、熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 1、中专以上文化程度,掌握日常英语对话沟通。 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4、相貌端正,身体健康。
  • 深圳 | 3年以上 | 大专

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    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 01-26
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    • 投递简历
    有投必应
    有投必应
    【岗位职责】 1、参加组织部门班组培训与会议,及时传达上级指令,落实部门的工作安排和工作指令。 2、检查办公室与客房中心的安全防火设施,物品的合理放置及清洁卫生状况,做好消防安全工作。 3、审核对客服务用品的项目和数量。 4、定期向部门填报酒水销售、工程报修项目反馈信息、每日出房量信息等统计资料。 5、完成客房中心每月盘点工作。 6、具体负责房务中心的管理及对客服务工作。 7 、负责安排房务中心文员的日常工作。 8 、督促检查房务中心文员岗位职责执行情况,具体负责房务中心文员考核工作。 9、与前厅接待、收银保持直接联系,按规定程序每天通报客房状态及酒水消耗、房间损耗情况。接受客人投诉,并及时进行处理和汇报。 10、负责 VIP 及团队预订的及时反馈与安排,为住店客人提供超值服务。 11 、负责管理本部门各区域钥匙、手机等。 12、负责宾客遗留物品的保管与处理。 13、负责有关房务中心档案、资料的管理与保存工作。 14、保持与酒店其它部门及本部门内的沟通和协调。 15、检查员工考勤、仪容仪表和纪律、关心员工思想和工作、调动员工的工作积极性。 16、负责运营维护好线上OTA平台各项事宜。 17、完成上级领导交办的其他事项。 【岗位要求】 1、大专毕业学历或同等以上文化程度。 2、有3年以上客房中心管理工作经验,熟悉客房服务流程、标准。 3、有良好的文字及语言表达能力,熟练使用电脑,能解决宾客提出的问题。 4、身体健康,声音甜美。
  • 深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 年底双薪
    • 管理规范
    商业地产 | 500-999人
    发布于 02-06
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    • 投递简历
    【玉湖冷链商务中心-副经理】 岗位职责: 1、负责对中心员工专业知识、自身素质、工作效率、服务质量等负有管理和培训; 2、指导、监督员工的仪容、仪表及工作程序、服务流程、标准及质量,是否对顾客服务周到、热情有礼及爱惜公司设施设备; 3、带领员工完成公司下达的各项工作任务,激励员工,使其保持良好的工作心态和高度的工作积极性; 4、负责处理突发事件,及时解决客人的问题,并向客人收集意见、建议与个人喜好,建立和完善客史档案,将会所发生的情况(包括客人反馈)向上级领导汇报; 5、独立带领团队高效完成日程运营工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,餐饮管理等相关专业; 2、同岗位工作经验3年,及餐饮会所、酒店相关接待工作经验优先; 3、需要具备中餐餐饮服务经验; 4、具备独自处理突发事件的工作经验。 【玉湖冷链欢迎您】
  • 深圳 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 年底双薪
    • 管理规范
    商业地产 | 500-999人
    发布于 02-06
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    [玉湖冷链-保洁] 岗位要求: 1.有会所保洁或者家政保洁经验,形象良好; 2.45岁以下,有责任心。 3.月休6天、排休,以接待优先,无接待再安排休息,包吃住。 4.五险一金,8:00-13:00 、 17:30-21:30 、9:00-18:00\12:30-21:30(三个班次) [玉湖冷链欢迎您]
  • 全盘会计

    7千-8千
    深圳 | 1年以上 | 大专

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    • 五险一金
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    会展/会务 | 1-49 人
    发布于 2024-08-16
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    • 投递简历
    任职要求: 1、财务、会计、金融等专业大专以上学历; 2、拥有初、中级会计师以上职称,熟悉全套账务及一般纳税人账务处理,全盘财务1年以上经验; 3、熟悉国家金融政策,企业财务制度以及流程,精通相关财税法律法规; 4、有较扎实的专业理论基础、对数字敏感、责任感强、有良好的沟通能力以及团队精神,能很好的做好财务报表分析; 5、能独立地处理实务中出现的一般性业务问题(购发票、账本事宜等)。 岗位职责: 1、完成企业所有月报表,季报表,年报,年检等相关工作; 2、每月薪资、提成、奖金核算、审核、以及发放; 3、资金管理、盘点、调配并做好相关的预算与结算; 4、按月清理核对应收应付,应收未付,未收,暂收暂付款和往来账务,杜绝死账; 5、负责组织公司财务管理制度、成本管理以及相关财务专项体系制度建立,管理制度的拟定、修改、补充和实施; 6、负责管理对账册、单据、发票、订单以及相关资料、合同管理,每月结算账单后凭单的装订存档工作(每月25日前完成上月所有的会计处理事项); 7、负责各项税收申报,发票的购买、管理、出具相关报表,确保提前三天完成,税种齐全,数据准确; 8、严格按照公司财务制度进行费用成本核算审核、报销、严格控制公司成本,做好收益管理; 9、财务资料管理规范:有序并能适时更新(包括客户档案、纳税申报备忘表、利润汇总表、工资表、各种费用明细表、财务资料签收单、凭证装订、申报回执以及发票管理等方面)。
  • 旅居销售

    6千-8千
    深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    50-99人
    发布于 02-11
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    岗位职责: 1、据市场需求,分析及统计资料确认潜在顾客及其需求,每日访问客户并完成拜访报告。 2、负责散客和团队等项目的销售工作,并参与一切服务活动。 3、根据旅居价格策略,与客户进行谈判,以最终达成协议签署合同。 4、内部与其他部门做好协调工作,以确保对重要客人的服务。 5、根据指导负责搜集、整理市场情报及销售信息。 6、完成每周的销售报告。 7、参与本行业及客户组织的相关活动,与客户保持良好的关系。 8、参加各类专业培训活动。 9、准备并上交如下报告:每日活动报告、每周销售活动报告。 10、完成上级交给的其他任务。 任职资格: 1、男女不限,20-30岁,身高160CM以上,五官端正。 2、大专以上学历。 3、一年以上星级酒店客户经理工作经验。 4、普通话标准,粤语熟练。 5、熟悉销售运作,具有良好的职业道德和强烈的销售意识,具有良好的协调能力、社交技巧及销售技巧。
  • 工程维修

    4千-5千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-12
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    岗位职责: 1、熟悉了解酒店各系统及设备设施的运行情况。 2、严格遵守安全生产规定和操作规范,把握维修作业过程中的安全关,防止发生安全事故。 岗位要求: 年龄:不限 教育背景:高中以上学历。 技能技巧:具有相关专业技能证书优先。 工作经历:从事设备维修工作2年以上。 态    度:有强烈的责任感、原则性强。
  • 酒店PA技工

    3.5千-4千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-12
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    1、负责酒店区域大理石的清洗保养; 2、负责设施设备的维护保养; 3、负责酒店地毯的清洁与保养; 4、负责酒店公区玻璃的清洗与保养; 5、其他PA相关工作。 6、月休4天
  • 财务主管

    1万-2万
    深圳 | 5年以上 | 本科

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    养老服务 | 50-99人
    发布于 01-24
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    职位描述 一、工作内容:  1、负责制定并执行康养社区的财务管理制度、流程和政策,使财务活动符合国家财经法规及社区内部规定。  2、编制年度财务预算,包括运营成本、资本支出、收入预测等,并监控预算执行情况,定期进行财务分析,提出调整建议。  3、会计核算与报表编制,准确、及时地进行日常账务处理,包括但不限于收入确认、成本归集、费用摊销等。  4、编制月度、季度、年度财务报表,包括但不限于资产负债表、利润表、现金流量表等,为管理层决策提供数据支持。  5、资金管理:优化资金配置,合理安排资金流动,保障社区运营所需资金的充足性和安全性,定期进行资金盘点和对账,防止资金流失。  6、熟悉国家税收政策,合理规划社区税务,按时完成各类税务申报,包括增值税、企业所得税等,处理税务审计和税务争议。  7、建立和完善内控体系,监督财务流程的执行。  8、协助外部审计机构年度审计,准备相关资料。  二、任职要求:  行业经验:康养社区、医疗等服务行业优先;  工作经验:5年以上财务管理或相关领域工作经验;教育背景:本科学历以上,财务管理类专业优先;  专业技能:精通国家财经法规、税法及会计准则;  熟悉财务软件操作(如金蝶、用友等);  具备良好的财务分析、预算管理、成本控制及税务筹划能力。
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