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【汉茗唐·高奢私宴】面点师（全国）

5千-7千

全国 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
- 带薪年假
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- 技能培训
- 领导好
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山西汉茗唐品牌文化有限公司

中式餐饮 | 100-499人

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1.要求全面的掌握面点的烹调技术； 2.熟悉每种面点的特点,掌握其所用原材料的名称、产地、味型和制作方法； 3.掌握所操作面食的售价及成本，在操作过程中，严格按照标准投料； 4.负责所在卫生区域的卫生，并管理和保养好区域的设备及用具； 5.对烹调技术精益求精，对每种面食都应该认真定制，做到色、香、味、型、器俱佳； 6.服从厨师长和面点主管的管理及要求； 7.按操作工艺要求烹制各种面点； 8.收档后做好本岗位的卫生、安全检查工作； 9.积极完成上级领导交付的临时任务。【岗位要求】 1、为人正直，有责任心。 2、有3年厨房面点工作经验 3、身体健康，能吃苦耐劳。该职位为项目储备，项目地点为山西太原、广东珠海、浙江杭州、陕西西安
【汉茗唐·高奢私宴】传菜员（全国）

3千-5千

全国 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
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中式餐饮 | 100-499人

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【岗位职责】 1.开餐前搞好区域卫生，做好餐前淮备； 2.保证对号上菜，熟知餐厅菜品的特色及制作原理和配料器皿搭配； 3.熟记餐厅房间名称，负责菜品准确无误传送； 4.传菜过程中，轻、快、稳，不与客人争道，做到礼字当先，请字不断。做到十不传：温度不够不传，造型不好不传，菜名不对不传，器皿破损不传，卫生不净不传，数量不够不传，颜色不正不传，配料不齐不传，台号不对不传，盘饰不足不传，严把菜品质量关； 5.餐前准备好调料及传菜工具（含菜盖、分更勺），主动配合厨房做好出菜前准备； 6.负责餐中前、后台协调，及时通知前厅菜品变更情况，做好厨房与前厅的联系、沟通及传递工作； 7.安全使用收餐工具，及时协助盯台人员收掉脏餐具：剩余食材做到分类存放，注意轻拿轻放，避免破损； 8.在上级指挥下，工作遵循“先服从后讨论”的原则； 9.按照标准，做好开餐前准备工作及收餐收尾工作。【岗位要求】 1. 吃苦耐劳、有责任心、具备良好的语言表达能力； 2. 有同行业工作经历优先，专业为酒店管理或餐饮优先；该职位为项目储备，项目地点为山西太原、广东珠海、浙江杭州、陕西西安
【汉茗唐·高奢私宴】砧板师（全国）

5千-7千

全国 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
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山西汉茗唐品牌文化有限公司

中式餐饮 | 100-499人

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【岗位职责】 1.要求全面的掌握海鲜烹饪的控制操作技术； 2.熟悉每道菜的特点，掌握其所用原材料的名称、产地、味型和制作方法； 3.在操作过程中，严格按照投料标准投料； 4.负责所在卫生区域的卫生，并管理和保养好区域的设备及用周具； 5.对海鲜切配、摆盘技术精益求精； 6.服从主管的管理及要求； 7.按操作工艺要求制作各种零点、宴会的菜肴； 8.收档后做好本岗位的卫生、安全检查管理工作； 9.检查餐前准备工作，餐中对海鲜菜品进行品控，监督； 10.完成领导安排的临时性工作。【岗位要求】 1、为人正直，有责任心。 2、有3年厨房砧板工作经验 3、身体健康，能吃苦耐劳。该职位为项目储备，项目地点为山西太原、广东珠海、浙江杭州、陕西西安

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文旅商业街总经理

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贺州 | 10年以上 | 大专 | 提供食宿
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- 年底双薪
- 包吃包住
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- 年度旅游
贺州市南乡大汤温泉开发有限公司西溪森林温泉度假邨

温泉 | 100-499人

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岗位工作职责: 1、负责商业街整体运营战略规划与执行，确保商业目标达成； 2、统筹商户招商、入驻及日常管理，优化业态组合与品牌结构； 3、策划并实施商业街营销推广活动，提升客流量与品牌知名度； 4、建立并管理运营团队，制定绩效考核标准与激励机制； 5、监控财务预算执行情况，控制运营成本并提升利润率； 6、协调处理客户投诉及突发事件，维护良好营商环境； 7、跟踪行业发展趋势，定期向集团董事会汇报经营成果与改进方案； 8、代表商业街与政府机构、行业协会等外部单位建立合作关系。任职要求： 1、大专及以上学历，旅游管理、市场营销、商业管理等相关专业； 2、10年以上大型文旅商业运营管理经验，5年以上团队管理经验，有成功项目操盘经验者优先； 3、熟悉文旅商业业态发展趋势，精通合同管理与租赁谈判技巧； 4、具备优秀的跨部门协作与资源整合能力； 5、具备较强的抗压能力与突发事件处理能力； 6、具备优秀的商业洞察力与市场预判能力。
酒店总经理

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贺州市南乡大汤温泉开发有限公司西溪森林温泉度假邨

温泉 | 100-499人

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【岗位职责】 1、全面负责文旅酒店前期筹备和后期经营管理工作。 2、建立、健全酒店的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化。 3、负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。 4、负责制定酒店的经营预算和决算，提出更新改造和投资计划。 5、落实酒店年度财务预算，向各部门下达年度工作指标。 6、督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。 7、负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。 8、做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。 9、指导培训工作，培养人才，提高整个酒店的服务质量和员工素质。【岗位要求】 1、大专以上学历，相关管理专业。 2、具有文旅酒店前期筹备和后期经营管理经验。 3、熟悉酒店各部门服务及管理流程。 4、善于管理和经营团队，事业心强。 5、抗压能力强，有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。
财务部经理

1万-1.5万

贺州 | 10年以上 | 大专 | 提供食宿
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贺州市南乡大汤温泉开发有限公司西溪森林温泉度假邨

温泉 | 100-499人

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岗位职责 1.督导财务部的业务操作。 2.起草各种管理制度，落实各有关制度。 3.协助财务总监编写年度财务预算。 4.负责酒店的财产管理。 5.检查各种财务报告的及时、正确性，向财务总监呈报会计报表。 6.检查各项税金的上缴，加强与财政部门的业务联系，协调外部关系，取得有关信息。 7.配合各级外部审计查账工作，审核检查所有对外编报的数据及财务报表，确保无误方可报出。岗位要求 1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历，中级以上会计师职称。 2.具有5年以上财务负责人工作经验，10年以上星级及以上财务岗位工作经验，熟悉酒店财务管理模式。 3.具有丰富的酒店财务管理、营运分析、成本控制的经验和技巧。 4.熟练运用会计电算化，熟练使用ERP财务软件。 5.工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感。 6.良好中英文书写和口头表达能力，优秀的沟通、分析能力，对酒店忠诚度高。
客房部副经理

6.5千-7.5千

贺州 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿
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【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。【岗位要求】 1、中专毕业学历。 2、有5年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
运营副总经理

1万-1.5万

贺州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
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贺州市南乡大汤温泉开发有限公司西溪森林温泉度假邨

温泉 | 100-499人

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岗位职责 1、维护公司形象积，极提高服务意识； 2、协助总经理确立酒店的经营计划（月、季、年）、发展规划及经营方针，制定酒店的经营管理目标，配合总经理做好酒店的经营管理工作； 3、按照酒店经营和服务的规范要求及质量标准，协助总经理制定完善酒店的各项规章制度，建立健全内部组织系统，协调各部门关系，建立内部合理而有效的运行机制； 4、协助总经理做好酒店的市场拓展、人力资源开发和计划财务工作； 5、协助总经理做好酒店的安全管理，切实抓好酒店的安全生产、食品卫生和治安、消防管理工作； 6、协助总经理做好酒店资产管理，控制酒店营销成本，减少浪费，提高经济效益； 7、负责重要客人的接待工作，保持与社会各界的广泛联系，塑造企业良好的内、外部形象； 8、协助总经理做好酒店的行政及后勤管理工作，重点抓好固定资产的维护保养、更新和能源管理工作； 9、协助总经理完成公司下达的各项指标，负责检查酒店以岗位责任制为起点的《政策与程序》等管理制度的落实执行情况； 10、协助总经理建立酒店与客户、供应商、合作伙伴、上级主管、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的渠道； 11、建立酒店内部良好的沟通渠道，协调各部门关系； 12、营造企业文化氛围，塑造和强化酒店客观价值； 13、负责酒店员工队伍建设，培养、选拔中高层管理人员和优秀员工； 14、协助总经理处理酒店重大突发事件； 15、协助总经理监督、控制经营计划的实施过程； 16、按时完成上级领导交办的其它工作。
温泉副总经理

1万-1.5万

贺州 | 10年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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温泉 | 100-499人

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【岗位职责】 1、在总经理带领下，负责酒店温泉部的日常经营管理工作，对各项经营管理指标负责； 2、提出酒店温泉部的经营管理思路，协助确定酒店年度经营计划，并指挥落实； 3、协助建立健全酒店内部管理系统、运行机制及各项规章制度； 4、协调各部门关系； 5、研究市场发展趋势，协调制定酒店温泉部各服务产品价格体系； 6、审定酒店温泉部的市场营销方案，不断开拓市场； 7、提高酒店温泉部的管理水平、服务质量。【岗位要求】 1、大专学历，旅游、酒店管理专业为佳； 2、从事温泉/康乐行业工作10年以上，具有温泉/康乐、水上乐园相关管理工作经验有酒店筹建、开业经验优先； 3、熟悉酒店温泉部各服务标准及管理流程，善于成本控制。 4、具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强。
餐饮总监

1万-1.3万

贺州 | 8年以上 | 学历不限 | 提供食宿
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- 包吃包住
- 人性化管理
- 年度旅游
贺州市南乡大汤温泉开发有限公司西溪森林温泉度假邨

温泉 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责餐饮部行政管理工作,制定并实施餐饮经营的所有计划。 2、负责实现部门的营业收入指标和利润指标。 3、与行政总厨一起筹划和设计菜单，开发当地需求的餐饮产品。 4、熟悉餐饮管理理论、营销学和服务心理学。 5、协调与其他部门的工作关系，确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务。 6、制定餐厅推销策略，督促员工做好食品饮料的推销工作，提高餐饮销售收入。 7、建全物资管理制度，对餐厅的设备、物资、用具等严格管理。【岗位要求】 1、5年以上同岗位工作经验。 2、精通本部门的业务知识，熟练掌握中餐厅/自助餐厅的技能及管理技巧。 3、熟悉食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程，善于安排各个环节的工作，能保证餐饮管理的协调发展。 4、具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准，控制产品质量和成本消耗。 5、具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力；善于调动餐饮部各级管理人员的积极性。
化妆师

3千-4.5千

贺州 | 经验不限 | 学历不限
秀峰区七彩蘑菇美妆店

化妆造型/形象设计/婚纱摄影 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、根据客户需求及场合特点，提供专业的化妆造型服务等； 2、熟练使用各类化妆工具及产品，确保妆容自然、持久且符合客户预期； 3、为客户提供专业的护肤及美妆建议，解答相关咨询问题； 4、维护化妆工具及产品的清洁与整理，确保工作区域整洁卫生； 5、跟踪行业潮流趋势，定期学习新技术及产品知识，提升服务水平； 6、协助店内其他美业项目的推广及客户接待工作。【岗位要求】 1、热爱美妆行业，对化妆造型有浓厚兴趣，愿意不断学习提升技能； 2、具备基础的化妆知识及操作能力，有相关培训或工作经验者优先； 3、具有良好的审美能力及沟通能力，能准确理解客户需求； 4、工作细致耐心，责任心强，能够适应灵活的工作时间安排； 5、无学历及年龄限制，欢迎应届毕业生或转行者应聘。
化妆师

3千-4千

贺州 | 经验不限 | 学历不限
秀峰区七彩蘑菇美妆店

化妆造型/形象设计/婚纱摄影 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、根据客户需求及面部特征，提供专业的化妆造型服务， 2、熟练掌握各类化妆工具及产品的使用，确保妆面干净、持久、符合客户要求 3、为客户提供专业的护肤及彩妆建议，推荐适合的化妆品及工具 4、保持工作区域整洁，定期清洁和消毒化妆工具，确保卫生安全 5、跟踪时尚潮流，不断学习新的化妆技术和风格，提升自身专业水平 6、协助店内其他美妆项目的推广与销售，完成业绩目标【岗位要求】 1、热爱美妆行业，对化妆有浓厚兴趣，愿意不断学习和提升技能 2、具备良好的审美能力和色彩搭配能力，能够根据客户需求设计合适的妆容 3、性格开朗，沟通能力强，能够与客户建立良好的信任关系 4、注重细节，工作认真负责，有较强的服务意识和团队协作精神 5、无经验者可提供带薪培训，有相关工作经验或持有化妆师资格证书者优先 6、能适应弹性工作时间，包括周末及节假日
育婴员

贺州 | 经验不限 | 学历不限
- 旅游
- 健康体检
- 社保
- 带薪年假
- 提供饭餐
- 岗前培训
贺州市锦津母婴护理服务有限公司.

母婴/产康 | 1-49 人

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【职责内容】负责照顾新生儿日常护理、主被动操、喂奶拍嗝、洗澡抚触等
产康师

贺州 | 经验不限 | 学历不限
- 旅游
- 健康体检
- 社保
- 带薪年假
- 提供饭餐
- 岗前培训
贺州市锦津母婴护理服务有限公司.

母婴/产康 | 1-49 人

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【职责内容】职责说明： 1、经过专业培训后，为顾客提供专业的产后康复护理服务； 2、为顾客提供产后护理咨询和跟踪服务。 3、完成店长安排的其他工作。职位要求： 1、要求女性，有经验者优先。 2、形象好，有亲和力，善于与人沟通。
楼面经理

6千-8千

南宁 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿
广西壹座城二十四味餐饮有限责任公司

中式餐饮 | 100-499人

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一、岗位职责： 1、全面主持餐厅的前厅服务，带领员工做好餐前、餐中，确保质量标准； 2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作； 3、及时跟踪、检查，对不合格的地方进行指正、改正； 4、负责餐厅的内外协调工作，前厅和后厨的沟通工作，及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜； 5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好； 7、督导服务员认真落实餐厅各项规章制度，制定员工培训计划，负责员工的思想教育和考核工作，并监督服务人员严格遵照服务规范服务； 8、负责对区域内安全设施、设备、措施、职责等实行检查布置，并协调好保养工作，确保餐厅的工作安全； 9、能妥善处理突发时间和投诉，同时加强与客人的联系； 10、做好员工排班、考勤及完成上级的其他工作任务。二、任职要求: 1、高中以上学历，3年以上同岗位工作经验，有餐饮行业相关经验； 2、掌握餐饮管理基本理论，对于人员管理、成本控制、餐饮销售方面有丰富的经验； 3、有较强的沟通及协调及较强的管理能力。三、薪酬待遇：综合薪资8K以上（底薪+提成），带薪年假+节日福利+晋升+带薪培训+法定节假日+社保；晋升渠道：楼面经理→副店长→店长→门店总经理→事业部总监。
服务员

4千-5千

南宁 | 经验不限 | 中专
广西壹座城二十四味餐饮有限责任公司

中式餐饮 | 100-499人

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中高端餐厅因业务发展需要诚招以下岗位：店长/副店1人 12000-20000（底薪+提成+绩效奖金，视能力而定，上不封顶）楼面经理 2人 8000以上楼面主管2人 5500-6500（综合薪资）收银员1人 4000-5000服务员4人 3600-4500保洁员1人 3400-3600打荷3人 3500-4000上什小工1人 3800-4500以上管理岗位均需要有中高端餐饮工作经验【福利待遇】: 包吃住➕ 月休4-5天➕ 全勤➕ 带薪年假➕ 节假日福利➕ 春节红包➕ 培训晋升等。按时发薪，欢迎您的加入!上班地址:广西南宁青秀区如意坊/长虹路万科广场联系电话：罗经理15578397296（微信同号）
服务员

4千-5千

南宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
广西壹座城二十四味餐饮有限责任公司

中式餐饮 | 100-499人

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一、岗位职责: 1、负责客人接待、点单等基础接待工作。 2、负责餐前摆台，准备各种餐厅用品，确保正常营业使用。 3、负责餐厅收餐、执行餐厅工作区域卫生清洁。 4、向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点，根据客人的口味，帮助客人选择菜品。 5、接待顾客、餐中服务（倒酒和果汁、更换骨碟等相关服务）。二、岗位要求: 1、年龄18-28岁，女身高155CM以上，男170CM，有2年以上中高端餐厅工作经验； 2、主动热情，有团队协作精神，热爱餐饮行业，身体健康，服从安排，吃苦耐劳; 3、善于察言观色，根据观察客人举动做出相应服务，能主动服务而不是被动服务。三、薪资待遇: 1、薪资待遇4000-5000元 / 月； 2、包三餐，有员工宿舍（小区房，设备齐全，拎包入住）。 3、国家节假日补休+节假日福利 +春节红包+优秀优秀员工+ 个人商业险+团建聚餐 +完善的晋升机制,轻松良好的团队氛围服务管家-部长-主管-经理-店长-总部岗位五、上班时间: 早班10:00-14:00 17:00-21:30 中班12:30-21:30 晚班16:00-00：00 上班地址：青秀区凤岭南路1号金汇如意坊（二十四味餐厅·新派国粹菜）/长虹路万科广场二十四味·佳宴
打荷

3.5千-4千

南宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
广西壹座城二十四味餐饮有限责任公司

中式餐饮 | 100-499人

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一、岗位职责： 1、负责调料、盘饰品、炉头必备生产工具的领用准备工作； 2、负责炒锅档口菜品装饰装盘； 3、做好炒锅和砧板部门之间的协调工作； 4、协助菜品出品把关； 5、负责收市水电煤气开关检查工作； 6、熟悉打荷台的工作规范和要求，掌握配菜的各种操作技术的质量要求。二、岗位要求： 1、有无经验均可，优先录用有经验人员，18岁以上； 2、勤快、吃苦耐劳，有健康证。三、福利待遇 1、薪资待遇3500-4000元 / 月； 2、包三餐，有员工宿舍（小区房，设备齐全，拎包入住）。 3、国家节假日补休+节假日福利 +春节红包+优秀优秀员工+ 个人商业险+团建聚餐 +完善的晋升机制,轻松良好的团队氛围晋升：打荷-炒锅/其他厨师-主管-副厨-厨师长
酒店管理

6千-8千

南宁 | 2年以上 | 大专
广西美宝儿医疗服务有限公司

其他 | 100-499人

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一、岗位职责全面统筹酒店日常运营管理，保障前厅、客房等各部门高效协同制定并执行运营策略，提升服务质量与客户满意度，维护酒店品牌形象负责团队建设与管理，包括人员招聘、培训、考核及激励，打造高效服务团队管控运营成本，完成营收目标，分析经营数据并优化运营方案处理重大客户投诉及突发运营事件，确保酒店运营平稳有序二、任职要求大专及以上学历，3年以上酒店运营管理经验，熟悉酒店各部门业务流程具备优秀的团队管理、沟通协调及问题解决能力，服务意识强具备较强的市场洞察力和经营分析能力，能有效推动营收增长抗压能力强，可适应酒店行业轮班及突发工作安排三、福利待遇 6-10k，五险，带薪年假节日福利，员工餐，提供住宿完善的培训体系及晋升通道岗位职责： 1. 全面统筹酒店日常运营管理，确保前厅、客房等各部门高效协同。 2. 制定并执行运营策略，提升服务质量与客户满意度，维护酒店品牌形象。 3. 负责团队建设与管理，包括人员招聘、培训、考核及激励，打造高效服务团队。 4. 管控运营成本，完成营收目标，分析经营数据并优化运营方案。 5. 处理重大客户投诉及突发运营事件，确保酒店运营平稳有序。任职要求： 1. 大专及以上学历，3年以上酒店运营管理经验，熟悉酒店各部门业务流程。 2. 具备优秀的团队管理、沟通协调及问题解决能力，服务意识强。 3. 具备较强的市场洞察力和经营分析能力，能有效推动营收增长。 4. 抗压能力强，可适应酒店行业轮班及突发工作安排。福利待遇： 1. 薪资6-10k，五险。 2. 节日福利，员工餐，提供住宿。 3. 完善的培训体系及晋升通道。
客房领班

4千-5千

崇左 | 经验不限 | 高中
广西石埠乳业集团有限公司

其他 | 500-999人

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【岗位职责】 1、负责客房部的日常运营管理，确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作按时按质完成 2、监督和指导客房服务员的工作，定期进行培训和考核 3、检查客房卫生质量和服务标准执行情况，及时处理客户投诉和特殊需求 4、负责客房用品库存管理，控制成本并制定采购计划 5、协调与其他部门的沟通合作，确保客房服务流程顺畅【岗位要求】 1、具备良好的服务意识和团队管理能力，有相关工作经验者优先 2、熟悉客房清洁流程和标准，了解酒店行业基本规范 3、具备较强的沟通协调能力和突发事件处理能力 4、工作细致认真，能承受一定的工作压力 5、身体健康，能适应倒班工作制
美容师/美容技师

4千-5千

柳州 | 1年以上 | 学历不限
贺州桂中大药房连锁有限责任公司

药店/药房 | 2000人以上

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岗位职责： 1、接待客户，挖掘客户需求，根据客户需求提供专业的美容方案指导和建议，为顾客提供专业美容、护理等服务； 2、做好客户售后服务，按时回访，维护好客情关系； 3、完成公司下发的各项考核指标； 4、负责店内外环境卫生，以及各项美容用品、工具的准备及维护保养工作； 5、参与各项宣传活动，协助上级领导完成各项工作计划和经营管理任务。岗位要求： 1、大专以上学历，具有美容师相关证书； 2、具备基本的美容理论知识，包括皮肤学、化妆品学、美容技术等； 3、熟练掌握各种美容技术，如面部护理、化妆等，能够独立完成基本美容服务流程； 4、具有良好服务意识、沟通能力及团队合作能力。
酒店前台接待

3千-4千

崇左 | 经验不限 | 高中
广西石埠乳业集团有限公司

其他 | 500-999人

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【岗位职责】 1、负责酒店前台的日常接待工作，包括客人入住、退房手续办理及问询解答 2、准确处理客房预订、变更及取消等业务，及时更新房态信息 3、妥善保管现金、票据及各类登记表格，确保账目清晰准确 4、协调客房部、餐饮部等部门，保障客人需求得到及时响应 5、维护前台区域整洁有序，保持专业服务形象【岗位要求】 1、具备良好的服务意识和沟通表达能力，普通话流利 2、能够熟练操作酒店管理系统及办公软件 3、具有基本的财务处理能力和现金管理意识 4、能适应倒班工作制，包括夜班及节假日排班 5、有酒店相关工作经验者优先上班地点：广西石埠乳业生态观光牧场内
酒店客房服务员

3千-4千

崇左 | 经验不限 | 学历不限
广西石埠乳业集团有限公司

其他 | 500-999人

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【岗位职责】 1、负责酒店客房的日常清洁与整理工作，确保客房卫生达标 2、及时补充客房用品，检查设施设备运行情况并报修 3、按标准流程完成退房检查及布草更换 4、提供客房服务响应，满足客人合理需求 5、维护工作区域的安全与整洁【岗位要求】 1、能适应早晚班次轮换，吃苦耐劳 2、具备基础服务意识与沟通能力 3、掌握基本清洁工具使用方法 4、无经验可培训，有酒店工作经验者优先 5、身体健康，无传染性疾病