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职位分类:
列表 明细
薪资: 4.5千-5.5千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责员工日常招聘工作,建立用工渠道及人才储备库。 2.负责办理普通员工的入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。 3.合理调配酒店的人力资源,并提出有效的建议和意见。 4.负责各部门人员编制的审核工作。 5.负责员工人事档案的管理, 及对外公文之草拟和处理。 6.协助建立酒店人事管理相关制度、员工保险 及福利方面的政策。 7.负责各种人事政策的具体实施及检查工作。岗位要求1.高中以上学历,有相同岗位工作经验2年以上。2.熟悉员工的有关法规和条例;掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。3.熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。4.了解公馆员工的服务工作规范和质量标准的要求。5.具有良好的沟通能力和协调能力。6. 具有较强的文字综合能力和口头表达能力。

薪资: 1万-1.5万 经验:2年以上 企业类型:咖啡厅
地区:浙江-杭州 食宿:面议

 REQUIREMENTS 职位要求:Maintain a systematic filing system for all contracts, agreements, etc建立合同,协议等档案Preparing the Resident Manager file with daily function sheets and Daily briefing协助驻店经理准备日常功能表和例会内容Documents translation日常文件翻译Interact with other department and inside department内外事务沟通Documents registration and transmission各类文件、单据的登记及传送Office equipment maintenance and stationery replenishment办公室设备文具的维护补给Posting and mailing快递邮寄Safe-keep the seals and license of the hotel保管公司印章、证件Assist in preparing month –ending reports or other reports协助准备月结报告和其他Prepare attendance record准备餐厅员工每月考勤汇总表Perform any other work delegated /assigned by the Resident Manager完成酒店驻店经理交付的其他任务Commitment to professional values有责任感,专业的工作态度Maintains positive guest and colleague interactions with good working relationships与客人和同事保持基于良好工作关系的接触Qualification 任职资质:Minimum 2 years Secretarial/Executive Assistant experiences in a Hotel or Restaurant. Ideally with a relevant degree in Hospitality or Tourism management. 至少2年作秘书/行政助理工作经验,在酒店或餐厅作秘书/助理工作经验者,最好拥有酒店或旅游管理领域的本科学历Proficient in the use of Microsoft Office; Good computer skills in relevant working system 精通微软办公软件,良好的电脑操作技能Ability to type 45 WPM每分钟的打字速度为45个字Good communications and writing skills良好的沟通和写作技能Tasks and Project Management具有工作和项目的管理能力Good command in English (verbal &written)很好的英文掌握能力(口语和书写)Bachelor Degree or above the one with France education / overseas work experience background will be priority本科学历或以上,有法国留学经历或海外工作经验者优先考虑

薪资: 1万-2万 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

 1. 行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历;2. 具有出色的语言、文字表达能力、文案写作功底,熟练使用各种常用的办公软件;可  独立起草并修订各项流程及制度;3. 制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程;4. 有良好的人脉关系,关于交际,熟悉地方政策法规、办事流程,具有较成熟的企业文化推行经验,执行力强;5. 具有严谨的工作态度及公正的原则性、工作责任感强,善于组织、计划、沟通及协调,思维缜密;6. 有全局观,能够起到上行下达的作用,能够配合本部门其他岗位的后方工作,并且对其他岗位进行管理;7. 较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;8. 五年以上知名企业同岗位管理工作经验。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:安徽-合肥 食宿:面议

岗位职责1.督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。2.起草餐饮行政文件,对系统间发文做好法律审核。3.做好总经理和各部门的信息传递工作。4.负责餐饮高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。5.收集、整理餐饮内外的反馈信息及合理化建议。6.组织做好公司印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。7.负责掌印,合理合法使用印信,办理相关证件。8.成都、南京、合肥、杭州,四大城市同步招聘中。岗位要求1. 年龄25-45岁,大专以上学历、企业工商管理、行政管理、人力资源管理等相关专业;2. 5年以上大型餐饮连锁人力行政管理岗位工作经验;3. 熟悉所在城市行政政策及人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家、当地各项劳动人事法规政策;4. 对所在城市的行业状况熟悉,具有良好的行业人脉关系。

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。2.起草酒店行政文件,对系统间发文做好法律审核。3.做好总经理和各部门的信息传递工作。4.负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。5.组织记载酒店大事记,编撰酒店辞典工作。6.收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。7.组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。岗位要求1.大专以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。2.掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3.掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4.了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。5.能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6.有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:其他
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

1、男,年龄23-40周岁,行政管理专业或管理类大专以上学历;2、具连锁酒店或餐饮业同岗工作经验三年以上。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

  1、大专以上学历  2、电脑熟练,熟悉办公软件操作  3、有较高的写作能力  4、沟通能力较强  5、工作地点:广州从化、清远

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:西式餐饮
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

 岗位职责:1.    严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责;2.    根据各部门编制及实际情况拟定招聘方案并实施开展招聘工作,确保各部门人员结   构合理,保证公司人员供求平衡;3.    制定员工培训计划,组织技能考核鉴定和培训实施;4.    办理员工的入职及离职手续,对新员工进行入职培训;5.      负责劳动合同的签订,续签以及员工档案的建立;6.      负责人事档案的管理、保管、劳动合同的签订;负责加班、假期的审核与报批工    作,做好月度考勤表;7. &

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