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薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:重庆 食宿:提供食宿

岗位职责:1.负责酒店培训工作,完善并评估培训系统2.熟知酒店培训政策及程序标准3.确保员工遵守酒店培训政策及程序4.准备酒店月度、季度、年度培训计划5.负责组织酒店各项培训活动等任职资格:1.大专以上学历,从事酒店培训工作1年以上经验2.拥有良好个性与魅力的授课风格,培训技能娴熟3.具备英语听说读写能力4.计算机Office软件操作熟练、会PS、Fireworks等批图软件、会攥写文案并熟练微信公众号等5.酒店管理类专业、接受过系统人力资源培训者优先

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 岗位职责1.确保酒店培训计划的展开、执行与评估,以达到经营目标的需求。2.参加所有的培训课程,提出可执行的建议或方案,指导部门进行培训计划的制定和实施。3.积极组织酒店各项文化活动,配合公司内部文化宣传活动,达到塑造和宣传酒店企业文化。4.积极参与人力资源部日常事务,负责人力资源部总监/副总监交予的临时性工作。5.对人力资源管理的各项工作及团队建设提出合理化的建议。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:上海 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.根据公司发展计划,协助拟定培训方案,并有效地实;2.负责对培训情况进行定期或不定期培训巡检;3.负责公司各类培训需求调查和反馈;4.服从上级领导的工作安排任职要求:1.大专及本科以上学历,有企业培训师资格证优先;2.为人稳重,工作认真,沟通能力较强,具有团队创建及合作精神;3.熟练使用办公软件。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

 1.独立负责培训工作,给连锁分店成员提供指导或支持并监督他们的日常活动;2.掌握培训需求,协助上级搭建公司培训体系,并参与培训制度和计划的制定;3.开发、提供培训项目和课程,促使员工的专业知识和技能满足公司的发展需求;4.负责培训效果的跟踪与评估,协助上级进行培训效果的有效性验证;5.掌握培训市场动态和最新培训管理知识,确保公司培训活动的同步性和相关性;6.发掘公司内部培训资源,协调与外部培训供应商沟通,输送新颖教材。                        

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:其他
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、协助培训主管拟订培训计划;2、了解公司内部培训需求,与培训主管共同确认需求;3、协助培训主管实施公司培训计划,并跟进培训后效果反馈;4、负责新员工培训的组织管理及授课工作;5、负责主管级培训的组织与实施;6、指导各相关部门贯彻落实各项培训项目;7、开发培训课题,编写培训教案,开发培训课程,讲授培训课程,跟踪培训报告;8、组织培训材料,开发利用培训辅助设施;9、执行培训效果评估工具,编写评估报告;10、管理员工培训档案,编制培训类报表和分析报告。任职要求:1、大专以上学历,2年以上工作经验;2、能熟练使用Excel、PPT等办公软件;3、能独立授课;4、有较强的学习能力和创新能力;5、善于沟通与表达7、条件优异者可优先录取。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:小吃饮品
地区:北京-大兴区 食宿:食宿情况

公司为餐饮管理公司,面向全国进行餐饮加盟及代理。该服务员岗位主要工作内容为,前期培训学习技术,冷热饮技术、面包技术均有。 员工学会后,给分配客户,去交客户技术,不附带任何销售。早8:30—晚6:00   工作时间不长,且可以学习东西。想当服务员还想学东西的。请看过来。{~CQ 2012 CQ~}工作地址:大兴亦庄凉水河二街13号楼B座5层查看职位地图

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:北京 食宿:提供食宿

 岗位职责1.收集各个门店的培训总和培训计划,并就相关的问题进行沟通。2.培训前期的准备工作,培训中跟进,培训后的资料整理。3.定期为各店的培训专员,做相关的培训。4.协助培训体系的完善。5.培训后材料的归档整理,形成报告,最终出数据分析。任职资格:1.熟练使用office办公软件。2.有一定的文字组织能力。能够良好的处理日常琐碎的工作。3.做事细心,耐心,善于沟通。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:小吃饮品
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

一、岗位职责:1、对公司的学员教授各种休闲美食技术的制作步骤,监督学员的学习进度。2、对公司加盟商进行开业指导及后续服务工作;3、负责公司新产品的试做、研发工作;4、协助公司市场部做好营销工作。二、任职要求:1、30岁以下,能吃苦耐劳,有责任心,好学上进心;接受出差安排。2、有做过餐饮或有休闲美食者优先。3、对餐饮行业感兴趣者无经验亦可,公司有系统培训。三、薪资待遇:1、无责底薪+提成+高额绩效奖金+带薪培训+弹性工作,月薪4-6K不等,主要看你个人能力;2、一经录用,公司将提供完善的专业知识及技能培训;3、公司提供免费吃和住,住宿环境好,办公环境优美;4、广阔的职业发展空间和完整的晋升制度。公司地址:广州市白云区鹤龙街尖彭路华联工业区有趣创意社区A209联系方式:18122450811(陈小姐)工作地址: 广州市白云区尖彭路有趣创意社区A209 查看职位地图

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

岗位职责:1、熟悉公司相关餐饮品牌,对餐饮学徒进行指导;2、对加盟商进行餐饮品牌的讲解及培训;任职资格:1、有过小吃,饮品,西餐等制作或餐饮相关从业经历;2、对餐饮行业深入了解并具备技术知识;3、熟悉相关餐饮行业操作流程及培训相关方面理论知识和实操技巧;电话:18138742447 何小姐工作地址: 广州市白云区鹤龙一路208号YH商业城三楼b318室

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:小吃饮品
地区:北京-大兴区 食宿:食宿情况

岗位职责:1、负责项目技术的学习与开发;2、协助经理(主管)对客户进行学习安排和前期店面运营的培训;3、负责整理培训间的货物及卫生4、对加盟商前期物料的采购进行合理的规划。任职要求:1、年满22-28周岁,男女不限;2、说话流利,口齿清晰,普通话标准;3、性格开朗,要求积极向上;4、具有一定的沟通能力和语言组织能力;5、有餐饮经验者优先。工作时间: 上午8:30-12:00,下午1:30-5:30工资待遇: 月薪3000-4000 包食宿工作地址: 北京市大兴区亦庄凉水河二街大族企业湾13号楼B座4层 查看职位地图

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:北京-丰台区 食宿:食宿情况

1、英语专业6级及以上,普通话标准,法语初级,能够流利全英文沟通;2、能够接受派遣出国学习,并对国内员工进行整体化培训;3、制定并完善各项培训管理制度;4、配合营销节奏,制定培训计划,组织实施各类培训,确保各项培训高质量地按计划完成;5、主持课程研发,参与编写总部培训操作说明、培训流程及培训课程;6、监督指导培训工作的开展;7、领导安排的其他工作。工作地址: 北京市丰台区榴乡路88号石榴中心查看职位地图

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:小吃饮品
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

温馨提示:公司直招,非中介机构,不收取任何费用,欢迎来电咨询!请携带个人简历,到公司前台登记面试。一、工作内容:1、学习公司各个餐饮项目技术,知晓技术制作流程(主要负责教授客户制作奶茶、冰淇淋、茶饮、油炸等食品;)2、通过理论和实践过程对加盟商学员及店员进行技术培训、指导;3、学习并知晓培训中心运作所需设备运用,对学员进行介绍和指导。二、任职资格:1、有从事餐饮连锁加盟经历者优先考虑;2、具有良好的沟通能力,有培训包括餐饮项目者佳;3、身体健康,年龄20-30岁之间;4、服从领导安排。三、薪资待遇:1、基本底薪2200-3000+提成+高额绩效奖金+带薪培训+弹性工作,月薪3-6K不等,主要看你个人能力;2、一经录用,公司将提供完善的专业知识及技能培训;3、公司提供免费吃和住,住宿环境好,办公环境优美;4、广阔的职业发展空间和完整的晋升制度。公司地址:广州市白云区鹤龙街尖彭路华联工业区有趣创意社区A209联系方式:18122450811(陈小姐)乘坐路线:1、地铁3号线到达白云大道北站,A2口出站后乘坐804、665在省交警指挥中心下车;2、地铁2号线到达黄边站,B口乘坐667在机场西路尖彭路口站下车;3、地铁2/3号线到达嘉禾望岗站,A出口乘坐926、920公交车在机场西路尖彭路口站下车。工作地址: 广州市白云区尖彭路有趣创意社区A209 查看职位地图

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:其他
地区:北京-大兴区 食宿:食宿情况

岗位职责:1.培训体系建设,培训组织考评及培训效果的监督管理;2.对门店员工及管理组进行技能培训;3.进行前厅、后厨SOP及管理课程的培训;4.开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库;5.进行培训考核及跟踪;任职要求:1、年龄25-35岁,大专以上学历,人力资源或工商管理相关专业优先;2、能独立撰写培训课件,开展培训工作;3、沟通表达能力强,亲和力好,较好的知识底蕴;4、思维活跃,较好的形象气质,可以充分调动学员的积极性和参与性;5、有餐饮、服务行业培训工作经验者优先;工作地址: 北京江南威泰餐饮管理有限公司

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:团膳
地区:广东-广州 食宿:食宿情况

工作职责:1、协调、统计各项目、部门的招聘需求,依据公司战略发展制定年度招聘计划。2、负责完成需求岗位的职务说明书,执行招聘、甄选、面试、推选、安置等工作。3、负责招聘渠道的建立、开发及评估,建立和完善公司的招聘流程和招聘体系,开拓、利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析。5、推动员工关怀体系的建设,建立畅通的员工沟通机制,提升内部员工满意度。任职要求:1、大专以上学历,1年以上相关人力资源相关工作经验,熟悉人力资源6大模块;2、熟悉招聘技巧,能挖掘一些招聘资源;3、较强的亲和力和感染力、良好的文字表达力、沟通能力,思维敏捷;4、责任心强,具备较强的抗压能力。工作地址: 广州市天河区黄埔大道中207号伟诚商务大厦1101-1102房 查看职位地图

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:北京-大兴区 食宿:食宿情况

有意向请直接电话联系:岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。任职资格:1、人力资源或相关专业中专以上学历;2、半年以上人力资源工作经验;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。工作地址: 北京市大兴区BDA国际企业大道11号楼

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