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工作地点:
列表 明细
薪资: 6千-1万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供吃

岗位职责:1         负责公寓所有房间的销售工作2         定期进行市场调研,随时掌握市场变化情况3         密切与公司行政,房屋代理及订房中心等各种渠道的合作关系,及时向其传递公寓的一些促销政策4        

薪资: 4千-1万 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京-昌平区 食宿:提供食宿

1、严格遵守酒店各项管理规定。2、贯彻、落实营销的各项工作指示。3、负责酒店市场调研及招租工作,及时将同行信息汇报营销经理。4、不断拜访客户、开发市场,并及时反馈客户信息。5、收集客人对酒店服务质量的反馈。6、做好客户管理及客户档案的管理工作。7、每日向营销部经理汇报当日工作情况及重要客情。8、与酒店各部门协调、联系、配合,保持酒店经营工作的顺畅。9、参与营销部酒店经营分析和市场分析工作。10、及时参加部门的各种会议。11、提合理化建议,协助营销经理落实和完成酒店经营计划。12、完成客户拜访量并定期对客户进行回访。13、努力学习,熟悉业务,不断提高业务水平,保证完成本部门所担负的工作任务。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

 1.制定销售计划,具体执行争取商务、散客的销售工作。2. 研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,做好促销计划。3.制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作。4.按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。5.有从事酒店销售工作2年以上,有突出销售成绩,熟悉东莞长安镇市场优先考虑。6. 有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 3千-4.5千 经验:不限 企业类型:火锅/烧烤
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、负责门店内餐饮等一系列日常工作;2、遵守公司相关规章制度,服从上级领导安排任职要求:1、18-45周岁,男女不限,学历不限; 2、能吃苦耐劳,有敬业精神,热爱餐饮行业; 3、身体状况符合国家餐饮行业标准要求; 4、无不良嗜好和记录,无纹身; 5、五官端正,男士需要理寸头;应聘方式:1、最佳东方招聘网站投递简历;2、到店咨询地址:浙江省宁波市海曙区和义路100号

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供吃

岗位职责:1.负责门店的日常营运管理;2.负责门店的团队建设;3.完成公司的各项指标;4.完成上级交办的其他工作。任职资格:1.具有大型连锁餐饮餐饮管理经验;2.具有较强的应变能力及沟通能力;3.熟练使用计算机。联系电话:0574-82821144

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供吃

岗位职责:1.负责厨房菜品质量;2.负责厨房团队管理;3.负责把控菜肴毛利;4.完成上级交办的其他工作。任职资格:1.具有大型连锁厨房管理经验;2.具有数据分析能力。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供吃

岗位职责:1.负责区域员工排班管理;2.负责区域客诉处理;3.负责区域的QSC等考核指标完成;4.完成上级交办的其他工作。任职要求:1.具有较强的抗压能力;2.具有较强的沟通及协调能力。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供吃

1.负责区域员工管理;2.负责区域菜品质量;3.按公司要求达成目标。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

岗位职责:1.协助店长负责前厅营运正常;2.协助店长负责前厅团队的管理;3.协助店长达成公司目标。任职资格:1.具有大型连锁餐饮工作经验;2.有较强的应变及沟通能力。

薪资: 10万以上 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

1、 负责全面管理,餐饮运营服务、营销、行政人事后勤、消防、环保、食品品质、安全(包括食品安全)等相关工作。2、负责监督管理采购质量,厨房菜品质量,菜肴结构等相关工作。3、负责监督管理经营成本,综合毛利率包括菜肴毛利率,人工成本、水电气成本等相关工作。4、负责菜品价格合理定位,包括同行酒店市场调研等相关工作。5、负责对所管辖员工的岗位经济责任制的考核与评估等相关工作。6、负责经营运营中的存货监控,不足新鲜度的处理等相关工作。7、负责监控现场的6S管理和厨房五常法管理的运作规范化等相关工作。8、负责监管酒店家具设备、设施、餐饮用品、用具、空调系统等保全运营及监管等相关工作。9、负责涉及卫生系统,包括餐具消毒、除四害及备菜房、仓库、海鲜房、冷菜房等现场监管相关工作。10、负责营销系统,包括点菜排菜系统,总台(电商)服务、客户档案管理、团购、婚庆网、大众点评美团点评的回复及积极进取5星评估等促进消费的相关工作。11、执行董事长和董事会的工作指令及完成上级下达的各项其它任务。

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供吃

 1、制定并组织实施餐饮部的一切业务经营计划。  2、监督、推行本部门的各项正规化管理制度。3、考核直接下级部门主管的品行业绩并实施激励和培训。4、参加酒店部门经理协调工作会议。5、定期招开本部门的例会,成本控制会议和预算会议。6、检查所属部门的经营情况,信息反馈和一切安全、卫生和服务工作。 7、制订和改进各项经营,管理的新计划、新措施。8、熟悉本酒店的主要目标市场,了解消费者的餐饮需求,并有针对性地开发和提供能满足他们需求的餐饮产品和服务。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

  岗位职责:1、协助店经理对店铺日常事务进行有效控制与管理;  岗位要求1、高中以上学历;2、有2年以上高端餐厅管理工作经验,有星级酒店工作经验者优先考虑;

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

  岗位职责:1、带领员工认真做好餐前准备及餐后检查,确保形象达到公司标准;  岗位要求:1、中专以上学历;形象气质佳;2、有两年以上餐饮管理工作经验;

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

  岗位职责:1、做好宾客的迎、送接待工作,详细做好宾客等位排号记录,及时安排顾客入座;  岗位要求1、年龄18-28岁,身材匀称,五官端正,女性身高1.6米以上,男性身高1.70米以上;2、具有星级酒店前台工作经验者优先;

薪资: 4千-6千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、负责门店酒水饮料的销售、制作及申领、补充、保管工作;2、负责门店酒水的日常盘点工作,填写每日酒水销售报表; 岗位要求:1、高中以上学历,男女不限,形象良好;2、有酒店吧台工作经验优先录用;

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 岗位职责:遵照工作流程认真做好服务,确保营业进行; 岗位要求:1 、年龄18-35岁,形象气质佳,女性身高1.6米以上,男性身高1.7米以上,能吃苦耐劳;2、品行端正,初中以上学历;3、有高端餐饮或火锅从业经验优先录用;

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、行采购订单和采购合同,落实具体采购流程;2、责采购订单的制作、确认、安排发货、跟踪到货日期;3、发、管理供应商;4、制采购成本,为企业降低成本; 岗位要求:1、行端正,具有良好的沟通能力;2、餐饮类采购工作经验的优先录用;

薪资: 4.5千-6千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

能够独立完成项目创意和方案设计的相关工作,有很强的理解力、记忆力

薪资: 3.6千-5.1千 经验:不限 企业类型:小吃饮品
地区:浙江-宁波 食宿:食宿情况

 工作职责:- 协助餐厅经理执行日常订货、排班等营运管理- 确保产品100%达到质量标准,不断提高顾客满意度- 配合公司推行、实施各种管理制度,保证餐厅的统一运作标准 职位要求:- 22-35周岁,身体健康,性格开朗,充满热情和自信- 有良好的服务意识和责任心、团队合作精神- 能适应长期早晚班和高速快捷的工作环境- 了解连锁型快消行业的经营模式,善于门店管理及人员的梯队建设- 有良好的理解沟通能力、贯彻能力、协调能力和团队合作精神 职业成长道路:完善的进阶培训课程见习助理——助理——资深助理——副理——店经理——区经理——营运经理 福利待遇:杭州地区:基本薪资4000--5200元/月+五险一金+全勤奖+超营业额奖+达成奖金+年终奖+节假日福利+带薪年假工作地址浙江省宁波市江北区大庆南路99号来福士广场B150号商铺

薪资: 3.8千-5千 经验:不限 企业类型:日韩料理
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 岗位职责:在餐厅提供顺畅、有效的服务,确保这些服务达到标准要求。根据顺序和程序为客人安排座位,点单并服务食物和饮料。努力使我们的客人满意,让他们能经常光顾餐厅。掌握关于餐厅菜单和酒单的知识。促销菜单并说服客人选择价格较高的食物以增加总收入向上级报告任何困难或问题,以便于找到解决方法或是下一步的行动。保持所有的设备和客人需求是同等的。确保摆台是根据要求以及运作的需要。确保所有的桌子都是干净的并在每桌吃完后重新收拾。听从且协助上级领导的安排和管理,支持餐厅的日常运营工作。时刻注意自身的仪容仪表。任职要求:勤劳、正直、有责任心、虚心学习、态度端正相关西、日、韩餐饮行业工作经验一年以上,具有星级酒店工作经验者优先具有基本英语沟通能力,或掌握日语、韩语者优先,晋升空间大男女不限,女士优先考虑,年龄20-35左右,学历高中以上,具体情况具体考虑

薪资: 3千-5千 经验:不限 企业类型:日韩料理
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

  我们希望你是:  勤劳正直、善良勇敢、有责任心、态度谦虚、努力上进  我们希望你能:  跟随餐厅一起成长、不断进步、以餐厅为自己的事业  如果你没有相关经验,没有关系,我们乐于分享  只要你愿意学习,我们会为你提供成长的平台 、晋升的空间

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:食宿情况

 岗位职责:1、按照安排认真做好桌椅、门店卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;3、运用礼貌语言,为客人提供服务,4、善于向顾客介绍本店饮品及特色菜点;5、配合工作,服从领导指挥,团结及善于帮助同事工作;6、积极参加培训,不断提高服务技能。任职资格:1、年龄18-30岁,能吃苦。2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。工作时间:做六休一,每天8小时 ,包工作餐,工资:3500-4000联系方式

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

  中专以上学历,1年以上酒店收银工作经验,本地人优先,工作认真负责。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供吃

  1.代表酒店迎送VIP,处理主要事件,记录特别贵宾、值得注意的客人的有关事项。2.迎接及带领VIP到指定的房间,并介绍包间设施和酒店情况。3.做好VIP离店记录,落实VIP接待的每一个细节。4.决定是否受理客人支票及处理关于客人结账时的问题及其他询问,并根据酒店有关规定和授权处理。5.处理客人投诉,针对客人心理正确解决问题。6.了解当天餐厅及以包房状态走势,尽量参与接待处工作。7.巡查酒店内外部,以保证各项设施运行正常,及时排除可防范的弊端。8.与客人谈话时可适当介绍酒店设施。9.与保安部及接待处紧密联系,取得资料,做出“意外”、“病客”报告。10.与保安人员及工程部人员一起检视发出警报的房间。11.发生紧急事件时,必须做出正确的指示。12.遇危险事故而没有领导可请示时,应果断做出决定,视情况需要疏散客人。13.为生病或发生意外事故的客人安排送护或送往医院事宜。14.负责贵重物品遗失和被寻获的处理工作。15.检査大堂范围内需维修的项目,并督促有关部门及时维修。16.做好本范围内的防火、防盗工作。17.向领导反映有关员工的表现和客人意见。18.坚持在值班记录本上记录当天发生的事件及投诉处理情况,并向酒店总经理汇报。19.做好领导指派的其他工作。

薪资: 4千-8千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波 食宿:提供吃

 1、负责与客户保持联络,发掘潜在客户,扩大酒店市场范围,为客户提供服务。2、严格遵守酒店各项规章制度。3、充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系,及对外销售制度,积极开展对外销售工作。4、负责酒店的市场开拓、客源组织和产品销售工作,完成年度销售指标。5、负责制定及修订营销人员工效挂钩方案,督促销售部员工开拓有潜质的新客户并签定商务合约。

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