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  • 客服

  • 惠州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    火锅/烧烤 | 1-49 人
    发布于 02-27
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、参与门店筹备及开业准备 2、协助搭建门店管理体系: 3、负责门店的员工培训及日常管理; 4、全面负责门店运营管理。任职资格: 1、大专以上文化程度,形象气质佳,5年以上街铺中餐管理经验! 2、熟悉门店厅管理和服务方面的知识,具 有熟 练的服务技能: 3、有较高的处理突发事件的应变能力及对 客沟 通能力; 4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较 强的 事业心和责任感。
  • 服务员

    3千-4千
    惠州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    火锅/烧烤 | 1-49 人
    发布于 02-27
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    岗位职责: 1、参与门店筹备及开业准备 2、协助搭建门店管理体系: 3、负责门店的员工培训及日常管理; 4、全面负责门店运营管理。任职资格: 1、大专以上文化程度,形象气质佳,5年以上街铺中餐管理经验! 2、熟悉门店厅管理和服务方面的知识,具 有熟 练的服务技能: 3、有较高的处理突发事件的应变能力及对 客沟 通能力; 4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较 强的 事业心和责任感。
  • 惠州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 1-49 人
    发布于 02-23
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    岗位职责 1、 熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇报。 2、 替宾客存取保管衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。 3、 迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。 4、 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。 5、 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。 6、 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。 7、 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。 8、 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐 4、工作主动、热情、认真,责任心较强。 5、身体健康,仪表端庄。
  • 大堂吧实习生

    2.3千-2.5千
    惠州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    • 交通便利
    • 美女、帅哥多
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-05
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    • 投递简历
    具体职责: 1、熟悉部门工作细则和流程; 2、与部门团队一起参与部门运营工作; 3、热情好客,服务客人,提升满意度; 4、完成部门交代的其他事宜;
  • 保安员

    3千-3.5千
    惠州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 社保
    100-499人
    发布于 02-18
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    • 投递简历
    岗位职责 1、疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。 2、服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3、保证酒店和宾客的生命财产安全。 4、保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5、加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。 6、一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。 7、一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。 岗位要求 1、高中以上学历。退伍军人优先。 2、处理事情要迅速,果断、准确。 3、具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。 (惠州天盛双月湾华美达酒店筹备岗位)
  • 惠州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 每月休息8天
    • 八小时工作
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-22
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    • 投递简历
    岗位职责 1、高效认知和掌握销售线索。 2、代表酒店参加国各类销售活动。 3、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 4、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 5、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 6、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 7、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 8、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 9、主动参与,完成各种销售报告。 10、协助计划和配合销售活动。 11、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 12、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案. 13、完成上级交给的其他任务。 岗位要求 1、具有客房及宴会销售经验及资源。 2、能够掌握和理解酒店行业市场和竞争。 3、韩语熟练,良好的电脑技能,会使用word/excel/ppt等办公软件以及互联网及其它的流行出版软件。
  • 惠州 | 2年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 大公司大平台
    • 带薪年假
    • 管理规范
    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    发布于 02-19
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    • 投递简历
    卓越雇主
    卓越雇主
    岗位职责: 1、贯彻执行品牌的各项运营标准,负责门店的全面运营管理; 2、做好团队建设,带领团队共同努力完成酒店的各项经营管理目标; 3、做好业绩提升、品质管理、成本控制和公共关系维护等各项管理工作; 4、保持与投资人有效的沟通和交流,处理并解决投资人对酒店经营管理的诉求; 5、推广及维护公司门店、品牌形象,保障品牌及门店的良好口碑。 任职条件: 1、25-40岁,大专及以上学历; 2、热情有冲劲,具备较强的执行力、创新能力及危机处理能力; 3、热爱酒店行业,熟悉酒店运营管理,团队管理、业绩管控及销售能力突出;
  • 前台接待

    3千-4千
    惠州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 买社保
    • 夜班补贴
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-23
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    • 投递简历
    岗位职责 1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。 5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1.中专以上文化程度,懂得英语。 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4.相貌端正,身体健康。
  • 惠州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 五险一金
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责酒店酒店前厅销售部(接待、销售、预订)的日常管理工作,确保高效运转,并且达到酒店的服务标准; 2、负责前厅部财务管理工作,包括前厅部应收应入账款,系统录入是否正确,备用金情况等; 3、根据酒店年度经营业绩指标,负责拓展、维护和管理酒店客户关系、销售资源及销售渠道,制定并完成销售及推广计划,带领团队完成年度预算; 4、实时关注酒店房态,跟进酒店收益节点及出租率,获取最佳的客房收入; 5、负责收益管理工作,结合酒店销售情况、客户需求、竞争对手策略等信息,完成每日、每周、月度、季度、年度收益管理分析及汇报,为销售策略提供依据;做好各OTA平台维护和收益管控,不断提升酒店网评分数; 6、保持良好的客际服务,独立有效地处理客诉问题,协助领导处理酒店突发事件; 7、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署; 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、学历要求:大专及以上学历,旅游管理、酒店管理、市场营销等管理专业优先; 2、知识要求:掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题;熟悉OTA运营规则,具备酒店优化收益管理和销售策略等知识; 3、能力方面:拥有良好的沟通协调能力,具有敏锐的市场触觉、洞察能力及较强的社会活动能力,能与客户保持良好的合作关系;良好的战略执行、经营分析、业务管理、团队建设能力; 4、品性素质:良好的思想品德及职业操守,心理素质好、忠诚度高、有高度的责任感、强烈的事业心和担当; 5、工作经验:同岗位工作经验2年以上,熟悉三明市及清流县酒店市场情况,有较为丰富的客户资源。 6、此岗为希望乡村-乡村振兴项目,工作地点为福建省三明市清流县林畲镇石下村
  • 中餐厅主管

    5千-5.5千
    惠州 | 2年以上 | 中专

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    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
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    • 五险一金
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、全面负责自助餐厅、中餐包房运营及管理,按要求做好餐前准备及用餐服务工作; 2、确保餐厅的设施摆放标准和卫生标准符合酒店检查要求; 3、做好销售,处理宾客投诉工作,善于向顾客介绍和推销特色菜点及饮品等工作; 4、主动热情,耐心周到做好对客服务; 5、参与菜单、酒水单的制定及定价; 6、管理督导员工遵守酒店及餐厅的规章制度,服务程序,保证餐厅运作顺利; 7、定期组织领班、员工的业务技能、礼仪礼貌等方面的培训; 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、学历要求:中专及以上学历; 2、知识要求:精通自助餐厅/中餐厅的业务知识,熟练掌握本部门的技能技巧; 3、能力方面:有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通及协调能力,有较高的执行力和团队建设能力; 4、品性素质:良好的思想品德及职业操守,忠诚度高、有较强的责任心和事业心,敢担当; 5、工作经验:同岗位工作经验2年以上。 6、此岗为希望乡村乡村振兴项目,工作地点为福建省三明市清流县林畲镇石下村
  • IT主管

    4千-7千
    惠州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责维护、优化信息系统提高整体应用水平从而提升效率; 2、部门应急事故处理方案制定;  3、协调部门、组织员工完成工作安排; 4、制定工作进度计划及保障工期;  5、负责酒店信息方面的保密安全工作;  6、负责企业内部的信息技术运用,与各部门保持良好沟通,理解其业务需求并提供相应的技术支持;  7、负责与有关供应商的业务联系和技术洽谈; 8、了解和掌握酒店业的发展动态,为酒店信息化建设提出有效的建议; 9、完成领导安排的其它工作。 【岗位要求】 1、通信、电子工程、网络工程等相关专业,大专及以上学历,3年以上网格系统与IT系统维护工作经验; 2、熟悉和掌握各种计算机软硬件,可独立进行安装、调试及故障排除; 3、精通局域网的维护及网络安全知识,可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理; 4、工作主动性强,耐心细致,有责任心,具备团队合作精神。
  • 稽核专员

    3千-5千
    惠州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、 根据既定的工作计划,制定现场稽核方案并组织实施,负责撰写稽核工作报告; 2、 工作流程执行监控,对执行效果进行定期分析与评估,并提出合理有效的改善建议; 3、 对公司各业务环节的内部管理进行检查和评估,督促落实风险管控措施,完成公司合规制度; 4、 对突发的专项及专案事件进行专项及专案检查; 5、 负责公司内部举报和投诉事项的处理和上报工作; 6、 负责协助开展日常合规和专项合规培训。 7、能够接受出差 【岗位要求】 1、 财务、审计、管理类相关专业大专以上学历。 2、基本的法律知识,较强的合规及稽核审计专业基础; 3、1-3年以上稽核或合规内控工作经验。 4、 为人正直、诚实守信、原则性强,积极乐观; 5、 具有较强的文字表达写作能力和沟通能力,并能熟练使用OFFICE等办公软件等;
  • 管理会计

    4千-8千
    惠州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、 对公司财务经营、预算执行等进行分析并撰写分析报告,负责公司业务专项分析,并提出决策分析数据和有效整改举措。 2、 根据公司管理需求,按月度出具管理报表,深入运营部门,挖掘业务对财务的需求,做好业务支撑工作。 3、 定期组织检查会计政策执行情况,揭示公司运营中存在的风险及问题;向管理层提供财务建议和预测财务收益,给决策者提供依据。 4、 协助财务总监不断优化流程并搭建公司财务体系建设(包括政策制度流程,财务规划及财务战略实施等)。 5、 参与预算工作,负责汇总编制财务预算及公司预测分析,监督业务部门的预算执行情况,完善滚动预算的执行。 6、 协助参与投资项目财务测算、成本分析;对有关专项方案进行筹划、设计、测算及分析,编制财务投资分析报告。 7、 其他事务(上级交代的其他工作) 任职要求: 1、 财务会计或工商管理统招本科以上学历。 2、 5年以上财务经营管理相关工作经验,中级职称优先考虑,年龄25~40岁。 3、 财务专业知识良好、具备良好财务分析及数据处理的能力,财务逻辑性强,对数字敏感,有一定的财务分析和管理能力,善于发现和解决问题。 4、 熟悉国家财务、审计、税收等相关规定及政策法规  5、 良好的沟通能力,具有一定的计划、组织、协调能力和团队协作精神,积极的工作态度以及适应较强的压力。
  • 惠州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。 2、熟练掌握餐厅收银软件的操作,在规定时间内为宾客结完帐。 3、负责各银行终端机的签到及结帐,保证机器正常运作。 4、核收餐厅服务员开出的点菜单,并盖章,根据点菜单将各项内容准确无误入电脑帐,保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊。 5、严格审核减免、打折,熟记酒店各种折扣。 6、与营业点员工密切配合,保证各帐款及时、完整地收回。 7、及时将营业款投入保险柜,并做好“投币记录”。 【岗位要求】 1、大专及以上学历。1-3年以上同岗位工作经验。 2、认同金源理念,坚持原则、廉洁奉公。 3、有较强的语言能力,能用一种以上外语进行对客服务、国语标准流利。 4、熟练掌握酒店餐厅的收银、记帐等业务流程,掌握酒店管理的有关知识。 5、具有独立处理业务的能力。 6、身体健康,能胜任本职工作。
  • 惠州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 02-26
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    • 投递简历
    工作内容: 负责餐饮楼面或会务对客服务工作; 任职要求: 1、待人热情有礼,能吃苦耐劳; 2、服从工作安排; 3、形象良好; 工作时间: 每天8小时,月休6-8天
  • 惠州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-27
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    • 投递简历
    您认为自己是优秀的市场传媒总监吗?   您的激情是什么?无论您的爱好是网球、购物或是卡拉OK,在洲际酒店集团,我们都对您非常欢迎。洲际酒店集团希望招募到那些把同样的关注和激情如同付诸于他们的爱好那样投入到工作中的人-那些用心对待客人每件事情的员工。目前我们在招募更多这样的员工加入我们充满动力与活力的团队。 岗位职责: 1、根据IHG市场传讯标准操作流程,管理酒店的重要市场传讯活动,包括:市场推广计划、印刷品与广告的设计制作、内容管理、公共关系、酒店推广及活动和社交媒体; 2、制定并执行酒店的所有活动,公共和媒体关系,忠诚度和渠道营销以及其他市场推广活动的全年计划; 3、保持市场推广活动与酒店主要业务细分市场的一致性,确保活动中对投资回报率 (ROI) 有明确的时间和预算支持; 4、发展良好的媒体关系,策划新闻发布会以及其它公关活动。代表酒店与媒体沟通,以促进良好的公关形象,提高酒店知名度和抵销负面影响; 5、通过发送新的酒店报道、推广或活动的新闻稿给媒体、商业刊物和本地社区,建立持续的酒店知名度; 6、 管理酒店的市场活动,包括预算,客人名单、议程/计划、媒体参与、摄影/视频及礼品; 7、根据品牌标准,设计并制作酒店和市场推广的宣传印刷品; 8、管理IHG酒店HCM内容管理系统,更新文字和图像,优化内容质量并最好地呈现品牌标准; 9、管理酒店图像数据库包括官方酒店照片、活动照片和员工照片等,用于酒店推广; 10、 管理酒店社会化媒体平台,支持策略性促销活动,建立酒店客户数据库; 11、管理酒店和品牌在当地城市和主要客源市场中的声誉和知名度; 12、关注竞争对手的知名度及推广活动并在制定策略时充分利用信息; 13、编制并管理酒店部门市场预算: 1)协助市场销售总监准备市场推广年度预算的编制; 2)协助市场销售总监来管理市场推广活动收入和控制市场推广成本,确保预算执行情况; 3)协助市场销售总监编制酒店的短期和长期策略计划; 14、与市场销售总监和人力资源总监合作,确保员工的部门表现积极有效; 15、协助根据公司准则进行招聘; 16、编制新员工的详细入职计划; 17、执行部门的标准操作流程; 18、定期与市场传讯员工沟通,保持良好的关系。
  • 中餐厅实习生

    2.3千-2.5千
    惠州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-28
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    岗位职责 1. 熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇报。 2. 替宾客存取保管衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。 3. 迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。 4. 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。 5. 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。 6. 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。 7. 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。 8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐。 岗位要求 1.工作主动、热情、认真,责任心较强。 2.身体健康,仪表端庄。
  • 运营总监

    1.8万-2万
    惠州 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-29
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    • 投递简历
    负责酒店所有相关运营部门的管理。主要是房务、前厅、餐饮等部门的管理工作,两年国际五星品牌酒店同等职位优先。
  • 中餐服务员

    2.8千-2.9千
    惠州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-29
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  • 惠州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-29
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    岗位职责: 1.编定每日早、中、晚班人员,做好服务员、咨客、领班的考勤记录; 2.每日班前检查服务员的仪表仪容及包厢卫生情况; 3.了解当时用餐人数及要求,合理安排餐厅服务人员的工作,督促服务员做好清洁卫生和餐、酒具的准备工作。 岗位要求: 1.良好的沟通能力 2.持有当地政府规定的含酒精饮品知识课程证书或食品服务许可证或有效的健康或食品上岗证。 3.具备良好的问题解决能力和培训能力 4.两年以上工作经验,或与此相当的教育和工作经验结合的背景。具有管理经验者优先
  • 酒吧员

    2千-3千
    惠州 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-29
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、具有良好的沟通能力、亲和力、语言表达能力强; 2、具有一定的水果、酒水、咖啡调制技能; 3、形象好,能够按酒店规定的服务程序与标准,为宾客提供优质的服务。
  • 行政管家

    7千-9千
    惠州 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
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    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 02-29
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责 1.负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2.确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3.根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4.制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5.检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6.组织编制部门工作程序及工作考评。 岗位要求 1.中专以上学历。 2.有3年以上四星级客房管理工作经验。 3.熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。 4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 宴会领班

    3千-4千
    惠州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 技能培训
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    • 年底双薪
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-08
    • 收藏
    • 投递简历
    男女不限,能吃苦耐劳,有2年以上星级酒店宴会领班工作经验
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