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工作地点:
列表 明细
薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:商场
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

岗位职责: 协助物业机电设备主管监督管理物业内给排水、消防及燃气设备的日常运行和维护。 岗位要求: 1. 具有技校水暖相关专业以上学历; 2. 持有有关部门颁发的资格证、上岗证; 3. 具有2年以上大型商业建筑给排水运行维护的工作经历; 4. 具有消防相关资格证者,消防系统运行经验者优先考虑; 5. 倒班工作制度。

薪资: 4千-1万 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:北京-昌平区 食宿:提供食宿

1、严格遵守酒店各项管理规定。2、贯彻、落实营销的各项工作指示。3、负责酒店市场调研及招租工作,及时将同行信息汇报营销经理。4、不断拜访客户、开发市场,并及时反馈客户信息。5、收集客人对酒店服务质量的反馈。6、做好客户管理及客户档案的管理工作。7、每日向营销部经理汇报当日工作情况及重要客情。8、与酒店各部门协调、联系、配合,保持酒店经营工作的顺畅。9、参与营销部酒店经营分析和市场分析工作。10、及时参加部门的各种会议。11、提合理化建议,协助营销经理落实和完成酒店经营计划。12、完成客户拜访量并定期对客户进行回访。13、努力学习,熟悉业务,不断提高业务水平,保证完成本部门所担负的工作任务。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

 1.制定销售计划,具体执行争取商务、散客的销售工作。2. 研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,做好促销计划。3.制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作。4.按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。5.有从事酒店销售工作2年以上,有突出销售成绩,熟悉东莞长安镇市场优先考虑。6. 有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:咖啡厅
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

  岗位职责:1.完成店铺内甜点出品2.协助主厨完成甜点制作3.保持厨房内干净整洁、卫生4.协助主厨完成新品甜点创新研发岗位要求:1.厨房交流以中文为主。如果你能看明白法语会是极大的帮助。2.厨房要求非常严格,希望你可以放低姿态以学习的心,在我们的厨房从零开始学起,所以工资前期也很低。3.只要一旦可以独立完成出品,通过考试,马上加工资加福利。4.上班时长较长,因为我们的制作工艺复杂繁琐加之生意好,需求量大。5.希望你是懂得吃得苦中苦方得甜中甜的人。6.如果只是抱着一时兴趣来试试玩玩的心态,是无法通过考核的,欢迎可以满足以上条件的那个你加入我们。

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 1.负责处理厨房的运作及行政事务;2.执行领导下达的各项工作任务和工作指示;3.负责制订厨房的各种工作计划,表格;4.对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任;5.保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力;6.督导厨房各分部人员对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制食品成本;7.配合前堂妥善处理客人对出品的投诉;8.检查厨房所属各岗位员工的操作规范,保证员工队伍的教育和培训,不断培养人才,使其公司业绩不断提高。任职要求:1身体健康;2.具有责任心,良好的执行能力和沟通能力,能够严格按照标准操作,3.热爱美食、熟悉川菜行业、厨房管理经验丰富、拥有较高的烹饪技术。4.对成本控制管理、厨房的设备相关知识熟悉。5.服从安排,有良好的职业操守,爱岗敬业6.(特别重要)有强烈的健康卫生意识7.抗压能力强,能合理安排整个厨房的工作,保证厨房有条不紊的运转,对每日菜品质量,餐具卫生负首要责任

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:其他
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

职位要求:1.热爱烘焙行业;2.掌握基础西点知识理论及技术,会制作法棍,全麦、欧杂面包等;3.有产品研发创新能力;4.有良好的服务意识;

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:日韩料理
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

  厨艺是燃的艺术,不仅仅是谋生的技能,是带给大家幸福的技能,如果你自己都看不起自己,如何才能让别人看的起你呢?所以对不起自己厨刀的人,请不要来过来。 岗位职责1. 有效的完成上级安排的工作2. 高质量,高效率的完成后厨的日常工作3. 维护后厨的清洁卫生4. 关注自身发展,积极参加学习培训 岗位要求1.热爱厨师这份事业,有高度热情,有较高的精神追求2. 对美食有自己的研究与理解,并且喜欢制作美食3. 性格积极开朗,身体健康4. 与人友善相处,多以团队考量5. 初中及以上学历6. 有后厨工作经验及日语能力者优先考量

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。4、负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。8、负责保管使用企业图章和介绍信。9、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责1. 有效的完成上级安排的工作2. 高质量,高效率的完成后厨的日常工作3. 维护后厨的清洁卫生4. 关注自身发展,积极参加学习培训岗位要求1. 对美食有自己的研究与理解,并且喜欢制作美食2. 性格积极开朗,身体健康3. 与人友善相处,多以团队考量福利待遇:1、免费提供住宿2、免费提供每日三餐3、免费入职培训4、生日当天带薪休假5、免费统一办理健康证6、工龄工资每满一年涨50元7、工作满一年,年休假5天,逐年增长,最大10天为上限8、月休4天,允许攒假9、【薪资按时发放不拖欠】

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:其他
地区:四川-成都 食宿:提供吃

 人事专员相关要求:(一)任职要求:1、男女不限;2、大专以上学历;3、具有四星级以上酒店人事或管理岗位工作经验者优先;4、对企业人才招聘、员工培训有较为深入的理解;5、熟悉办公自动化软件,具备一定的文件拟写能力;6、工作认真细致,有高度的责任心,思维灵活,进取意识和学习能力强;7、沟通表达能力较好,具备较强的亲和力。(二)工作职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;4、协同开展新员工入职培训,执行培训计划,联系组织店内培训以及培训效果的跟踪、反馈;5、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动;6、完成领导交办的其它事项。(三)工作时间:9:30—12:00,14:00—17:30(四)薪酬待遇:试用期4000元,转正以后4500元以上。有应聘意向者请将您的个人简历电子版发送到我公司人事邮箱(2943403671@qq.com),如符合我公司用人要求,我们将尽快与您联系确认面试细节,请您保持电话畅通。工作地址成都市武侯区锦绣路1号保利中心A座2103

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:咖啡厅
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责 1.对店经理负责,具体实施对店内的日常营运管理工作。 2.负责制定店内工作计划,并有效组织实施。 3.每日参与并检查、指导店内工作执行情况,及时发现问题、处理问题并做好记录。 4.负责主持店内每日例会;参加店内/部门每周周会、每月月会、部门协调会、经营分析会,并确保上情下达、下情上呈。 5.负责部门新员工培训和员工的在岗培训工作,确保员工的素质、技能符合岗位要求。 6.合理调配人力,保证部门日常工作的人员配置并保持店内清洁卫生和服务质量水准。 7.负责作业前菜单或工作单的查看,主动了解每位客人对服务和出品的特殊要求,并及时将信息传达给服务人员和出品部门,且须一一检查落实。 8.全程负责并参与每次的VIP服务,服务结束后,及时召集服务人员工进行总结。 9.依据客人需求对店内各项管理制度、政策以及部门操作程序、出品及服务标准提出有建设性的意见和建议。 10.与餐饮部其他部门的有效协调和沟通,使工作顺利进行。 11.与客人建立良好的公共关系,并及时处理发生在部门的各类投诉、意外和突发事件。 12.关注市场,积极参与部门经营推广方案的讨论,并提出对经营有建设性的建议。 13.参与部门营运现场的操作、检查、监督,并及时予以工作指导。 14.对直接下属进行约谈和工作评估,并适时有效的激励各级员工士气。 15.定时与成控部主管联系,确保店内成本得到有效控制。 16.与营业部及其他部门密切联系出色完成各项接待任务。 17.负责执行店内设备、设施的维护保养工作,使之经常处于完好的状态并得到合理的使用,防止事故发生。 18.负责检查店内员工个人、区域环境等卫生及员工操作安全状况,贯彻执行饮食卫生制度,确保部门各项卫生及安全措施的实施。 岗位要求 1.同岗位工作经验2年以上 2.性别不限,35岁以下,工作认真负责,并有一定的管理水平和经营理念 3.懂各种酒水知识,有一定英语对话能力

薪资: 1万-1.5万 经验:8年以上 企业类型:咖啡厅
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

餐饮总监负责整个餐饮部正常/有效的日常运作。确保对客服务及食物出品符合公司的标准并力争满足及超越客人期望。树立部门奋斗目标,包括客人满意率,财务报告,员工培训及鼓舞员工工作士气等。专业知识技能:精湛的英语口语及书写能力。因为店内有法国籍同事一起共事希望能具备一定的法语沟通能力。精通计算机程序,熟知软件及电子表格系统。教育:酒店管理,本科学历证书或相关证书的择优考虑。经验:至少8年以上五星酒店以及相关管理工作岗位经验。此外,在五星酒店相同职位至少有一年工作经验者择优考虑。其它技能要求: 1、情感能力/综合管理能力 / 领导管理才能/人员管理技能 /培训技能/组织能力。2、开朗,客观及外向性格。3、愿意长时间上班及在节假日必要的时候工作。4、具有团队精神。

薪资: 5千-7.5千 经验:2年以上 企业类型:咖啡厅
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责1.具体实施对门店的日常营运管理工作。2.负责制定门店工作计划,并有效组织实施。3.每日参与并检查、指导门店工作执行情况,及时发现问题、处理问题并做好记录。4.负责主持门店每日例会;参加门店每周周会、每月月会、楼面协调会、餐饮部经营分析会,并确保上情下达、下情上呈。5.负责部门新员工培训和员工的在岗培训工作,确保员工的素质、技能符合岗位要求。6.合理调配人力,保证部门日常工作的人员配置并保持清洁卫生和服务质量水准。7.负责作业前菜单或工作单的查看,主动了解每位客人对服务和出品的特殊要求,并及时将信息传达给服务人员和出品部门,且须一一检查落实。8.全程负责并参与每次的VIP服务,服务结束后,及时召集服务人员工进行总结。9.依据客人需求对门店各项管理制度、政策以及部门操作程序、出品及服务标准提出有建设性的意见和建议。10.与餐饮部其他部门的有效协调和沟通,使工作顺利进行。11.与客人建立良好的公共关系,并及时处理发生在部门的各类投诉、意外和突发事件。12.关注市场,积极参与部门经营推广方案的讨论,并提出对经营有建设性的建议。13.参与部门营运现场的操作、检查、监督,并及时予以工作指导。14.对直接下属进行约谈和工作评估,并适时有效的激励各级员工士气。15.定时与成控部主管联系,确保门店成本得到有效控制。16.与营业部及其他部门密切联系出色完成各项接待任务。17.负责执行门店设备、设施的维护保养工作,使之经常处于完好的状态并得到合理的使用,防止事故发生。18.负责检查门店员工个人、区域环境等卫生及员工操作安全状况,贯彻执行饮食卫生制度,确保部门各项卫生及安全措施的实施。岗位要求1.同岗位工作经验2年以上2.性别不限,35岁以下,工作认真负责,并有一定的管理水平和经营理念3.有一定英语或法语对话能力

薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:咖啡厅
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责1.参加门店例会,每天召开餐前会,安排当日工作重点,及时传达上级指示。2.按工作程序做好与各门店及厨房、出品部门关系,及时对部门间争议提出界定要求。3.按月制订经营目标和工作计划,报批通过后执行。4.制订服务领班,店员岗位描述,界定其工作范围。5.巡视、监督、检查门店所属员工的各项工作。6.定期听取服务领班和店员的述职,并对其做出工作评定。7.根据工作需要调配服务领班和店员工作岗位,报门店经理批准执行。8.掌握门店工作情况和有关数据。9.搞好客人关系,处理顾客投诉。10.填写服务领班和店员过失单和奖励单,按程序执行奖惩。11.定期向门店经理述职,及时解决下级工作争议。12.关心门店所属员工的思想、工作和生活。岗位要求1.西餐厅、咖啡厅、酒店行业三年以上从业经历;2.熟悉西餐厅、咖啡厅、酒店行业的服务流程,对吧台出品有一定了解;3.具备相关的管理经验和管理能力;4.能对西餐厅、咖啡厅、酒店行业服务员进行培训;5.热爱服务行业,有工作责任心。

薪资: 4千-5千 经验:5年以上 企业类型:西式餐饮
地区:四川-成都 食宿:不提供食宿

饼房厨师主管 职位描述:1. 制作和装饰发酵面点2. 制作各类西单3. 装饰各类蛋糕西点4. 保持卫生标准,并维持厨房的卫生5. 管理手下团队6. 协助总厨进行人力规划7. 合理公职成本任职资格:1. 五星级酒店经验者优先2. 5年以上相关工作经验3. 有一定管理经验

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责1. 熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇报。2. 替宾客存取保管衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。3. 迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。4. 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。5. 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。6. 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。7. 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐。岗位要求1.经过餐饮服务培训,有一定的日常外语会话能力。2.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。3.掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。4.工作主动、热情、认真,责任心较强。5.身体健康,仪表端庄。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:其他
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

职位要求:    男女不限,年龄19—28岁。男1.7米、女1.6米以上,身体健康,形象气质好,品行端正,有一定的英语基础,具备两年以上的同岗位工作经验;熟练的服务技能及技巧,能胜任餐厅各种接待服务工作,具一定的管理能力。薪酬:4500元以上+提成奖励,提供食宿等。 加入我们您将享有:1、青年公寓住宿2、员工餐3、社会保险4、带薪专业培训5、带薪年假6、法定节假日、婚丧假7、节日福利8、每月团队聚餐活动9、每月餐与酒消费额度10、每月考核奖励机制。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:自助式餐饮
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 会做面点,包括中式和西式。2.会擀面皮3.服从上级安排4.一个月休四天,工作时间8小时

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:其他
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 职责描述:1、能熟练制作各类西点; 2、认真钻研业务,不断提高制作的技术水平; 3、有西点蛋糕培训学校经验者优先考虑; 任职资格: 1、大专以上学历,具有高级西式面点师证和教师上岗资格证书 2、较强的计划、组织、协调能力,具备良好的沟通协调能力。 3、身体健康,能吃苦耐劳。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:其他
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

岗位职责1.在西厨厨师长的领导下,按菜式规定,烹制各种菜式,保证出品质量。2.按西厨厨师长厨分工,完成大型宴会、酒会的菜品制作任务。岗位要求1.专科以上文化程度,或相关专业毕业。2.熟悉饮食的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求。3.1年以上同星级同岗位工作经验4.能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级。5.一定的文字语言表达能力。6.工作有责任心,做事认真负责。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:东南亚菜系
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

岗位职责1.在西厨厨师长的领导下,按菜式规定,烹制各种菜式,保证出品质量;2.熟悉各种原材料的名称、产地、特点、价格、起成率、淡旺季,协助厨师长检查购进货源的鲜活、质量、数量必须符合要求,发现问题,及时向主管汇报;3.按西厨厨师长厨分工,完成大型宴会、酒会的菜品制作任务。岗位要求1.熟悉扒房饮食的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求;2.能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级;3.一定的沟通表达能力,两年以上扒房领班相关工作经验。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:东南亚菜系
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、维护好现场等位客人的情绪,特殊情况可代替排号,有较强的随机应变能力。2、根据现场客人的要求采取相应的措施,沟通日常工作内容,及时根据客人要求和情况变化,提出解决方案,向客人提供专业化的解决方案;3、协调各部门关系,协调上级完成团队的管理、培训及新业务的拓展。任职资格:4、具有诚信、负责的品格,对服务行业有强烈的事业心;5、能承担工作的挑战和压力,积极进取。6、优秀的撰稿能力、提案制作和陈述能力;7、具有良好的沟通能力,较强的组织、协调能力,灵活、机智的处事能力;8、有强烈的工作责任心和团队合作精神,能承担较大的工作压力全体员工均享受以下公司福利:1、全员购买意外保险。2、包吃包住。吃:一日三餐住:液晶电视、冷暖空调、24小时热水器、全自动洗衣机、家庭WIFI、私人衣柜、床上用品,你家有的这里都有,就是你的第二个家。(面试成功,当日即可入住)3、师徒制:新员工入职,由师父手把手教,在衣、食、住、行全程帮助。前3天只上6小时班,4-6天上8小时班,慢慢过渡适应期。4、对客奖励:工资之外公司特有的一个对客奖励,只要客人点名表扬,公司最低奖励50元/次,对客有很大优势的您很适应这个平台。定期组织丰富的业余活动(聚餐、打篮球、看电影等等)5、带薪出国旅游:公司每年组织两次带薪出国旅游,费用全包。6、带薪休假:每月4天公休假,允许攒假和挪假。7、生日当天带薪休假。8、工作满1年有5天带薪年假,逐年上涨,10天为上限。9、完善的薪酬体系、培训体系和晋升体系。10、无限晋升空间:公司现阶段是高速展期,大量的管理岗,虚位以待。店经理:10000-18000实习店经理:8000-10000前厅/后厨经理:6000-8000前厅/后厨领班:4500-6000本公司职能部门(招聘主管、账务主管、品牌客户主管、工程部专员、)同期招聘中西村店地址:成都青羊区贝森路西村大院3号楼3楼3104鹭州里店:成都市高新区天府二街1033号建发鹭州里2018年各新店筹备中……

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

工作地点:四川省 成都市成华区建兴路94号招聘人数:2人招聘人数:2人薪资待遇:2700.00元提供食宿:提供。工作性质:全职。上三天休一天。早上7:30-晚上8:40。下午2:00-5:00走班,隔天2:00-5:00值班。福利待遇:购买社保年龄要求:25岁-45岁岗位职责:接待顾客主动、热情,服从店长安排。任职资格:身体健康,能吃苦。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

工作经验:1年以上工作地点:四川省成都市金河街招聘人数:4人薪资待遇:3千-4千提供食宿:提供工作性质:全职。上班时间:上午9:30-13:45,下午17:00-20:45.每月休假4天。年龄要求:25岁-45岁福利待遇:购买社保工作要求:锅盔师傅会做白面锅盔,擀甜水面。厨工会打调料。岗位职责: 严格遵守公司《员工手册》和各项规章制度。任职资格:锅盔师傅做白面锅盔,擀甜水面。厨工会打调料。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

 工作经验:2年以上工作地点:四川省 成都市青羊区金河路招聘人数:1人薪资待遇:4500-5000元提供食宿:提供工作性质:全职,上班时间:上午9:30-13:45,下午17:00-20:45.每月休假4天。年龄要求:25岁-40岁福利待遇:购买社保工作要求:要求:动作麻利,家常菜做得好,有创新思路,有在中高档酒楼或会所做过。

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