【岗位职责】 1、制定酒店公关及媒体宣传计划。 2、向市场销售总监定期提交拜访总结报告。 4、代表宾馆参加所有官方活动。接待宾馆重要人物及宣传。 5、处理负面新闻，进行危机公关。 6、制作与宾馆相关的所有宣传、促销、印刷品的设计及审核工作，加强成本控制费用。 7、收集市场和竞争对手信息，每周向市场销售总监提交报告。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、优秀的语言表达能力，能够在公关活动中进行富于感染力的演讲。 3、较强的观察和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力。 4、了解电子商务，大众传播，平面创意和具有创新性的写作与编辑能力。 5、个性积极主动，工作认真负责。

【岗位职责】 1、依据公司整体运营战略，负责公司品牌推广方案的提案、策划、执行、和效果评估，跟踪和反馈方案的推广执行情况； 2、负责酒店的形象宣传、形象推广、形象监控等； 3、对公司承办的一些大型活动进行策划、活动后进行分析总结活动的成果和不足； 4、协同项目评估引进项目，并负责项目的整案策划和撰写； 5、负责项目外部公共场地的活动组织、策划、实施工作； 6、策划酒店一些大型的公关和主题活动，提高酒店整体形象。 【岗位要求】 1、本科以上学历，从事公关活动策划三年以上经验 2、熟悉活动运营和各类型活动策划技巧 3、有较强的语言和文字表达能力 4、有较强的观察力和应变能力，优秀的人际交往和协调能力 5、注重细节，具备较强的执行力 6、熟练的操作办公软件 7、高度的工作热情，良好的团队合作精神 8、有大型活动实操案例 9、熟悉掌握方案策划、执行统筹、成本控制 10、有相关经验者优先 11、如有拓展项目会有外派情况。

岗位职责： 1、制定酒店公关及媒体宣传计划。 2、组织新闻界和商界人士参观饭店。 3、向市场销售总监定期提交拜访总结报告。 4、代表饭店参加所有官方活动。接待饭店所有的重要人物及宣传。 5、处理负面新闻，进行危机公关。 6、收集市场和竞争对手信息，每周向市场销售总监提交报告。 7、负责酒店抖音、快手等媒体平台的建设、运营及管理，提升抖音快手等自媒体的影响力、活跃度、传播力等，以及各项数据分析。 8、独立策划推广活动及文案内容，为粉丝提供优质、高传播性的自媒体内容。建立有效运营手段与粉丝良好互动，增加粉丝数及留存率，提高关注度。 9、收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，对抖音、快手等推广内容进行实时调整和更新。 任职要求： 1、 本科以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、 优秀的语言表达能力，能够在公关活动中进行富于感染力的演讲。 3、 较强的观察和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力。 4、了解电子商务，大众传播，自媒体运营、平面创意和具有创新性的写作与编辑能力。 5、个性积极主动，工作认真负责。

岗位职责 1.宣传酒店的最佳形象。 2.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。 3.对重大美工制作进行监督。 4.对酒店各项重要接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录工作。 5.对有关本酒店报道做好摘录归档工作。负责宣传相片、图片资料的管理。 岗位要求 1.大专以上文化程度公共关系、新闻或教育专业。 2.有酒店公关工作经验，熟悉当地市场。 3.受过市场营销、公共关系、产品知识等方面的培训。 4.较强的观察和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力。 5.了解电子商务，大众传播，平面创意和具有创新性的写作与编辑能力。

工作内容：1.负责接待客户来店工作，综合全面、贴切的回答客户提出的各种咨询问题，并为客户做好耐心、细致的解释工作； 2.负责受理客户投诉，准确详细的记录投诉事件，并按相应流程处理； 3.负责按照流程为客户办理相关业务并做好服务接待工作； 4.负责完成部门交代的其他工作。 任职要求： 1.形象好气质佳，普通话标准，男女不限，女生身高165以上，男生身高175以上； 2.具备较强的思维逻辑、语言表达能力、沟通能力、和团队协作能力； 3.具备一定的观察力和应变能力，思维敏捷，善于积极思考解决问题； 4.工作认真负责，积极主动，注重细节，执行能力强； 5.学习旅游管理/酒店管理专业者优先 福利待遇： 1.基本工资6k，法定节假日三薪，绩效奖，年底13月薪 2.北京市五险，员工生日福利，免费包食宿。 工作地点： 北京市通州区宋庄镇潮白河畔 工作时间：8小时

【岗位职责】 1、制定酒店公关及媒体宣传计划。 2、向市场销售总监定期提交拜访总结报告。 3、代表酒店参加所有官方活动。接待酒店所有的重要人物及宣传。 4、处理负面新闻，进行危机公关。 5、收集市场和竞争对手信息，每周向市场销售总监提交报告。 6、根据集团的品牌标准维护和监控所有的广告标准和宣传材料。 7、与当地政府部门、协会和社区建立良好的关系，为酒店建立良好的社区关系。 8、在酒店系统中保持最新和准确的媒体联系人，客户，政府机构和协会的邮件数据库，       负责协调酒店的所有邀请和社交活动。 9、计划和管理酒店宣传品的设计布局，并与内部设计师或合同供应商一起进行广告计划。 10、保存所有的剪报，竞争对手的广告策略，酒店的宣传品。 11、参加每周的销售会议。 12、完成其他要求的工作。 【岗位要求】 1、市场传媒或酒店管理专业毕业；  2、2年及以上国际品牌酒店同岗工作经验；  3、较强的口头和书面表达能力；  4、流利的英语和普通话；  5、必须与新闻及相关媒体建立牢固的关系；  6、良好的社交技巧，自信和有效沟通的能力。

岗位名称： 公关部经理、公关策划部经理、市场传讯经理 岗位职责： 1、制定酒店公关及媒体宣传计划。 2、组织新闻界和商界人士参观饭店。 3、向市场销售总监定期提交拜访总结报告。 4、代表饭店参加所有官方活动。接待饭店所有的重要人物及宣传。 5、处理负面新闻，进行危机公关。 6、收集市场和竞争对手信息，每周向市场销售总监提交报告。 职位描述： 1、本科以上文化程度；五年以上同岗位工作经验。 2、优秀的语言表达能力，能够在公关活动中进行富于感染力的演讲。 3、较强的观察和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力。 4、熟悉电子商务，大众传播，平面创意和具有创新性的写作与编辑能力。 5、个性积极主动，工作认真负责。 6、熟练操作各类设计软件使用，善于摄影、文案设计及网络新媒体操作。

岗位职责 1.负责根据酒店的营销定位以及企业品牌标识和分销指南，在数字空间推广酒店，并通过在线渠道推动业务确保酒店的形象得到保护; 2.根据酒店在线业务的总体目标，制定并实施数字营销战略； 3.保持酒店范围内最新的电子客户数据库，并为更好的客户信息管理提出解决方案； 4.协助DOM计划、执行和监控所有在线广告活动，以获得最佳结果。与DOM一起开发广告信息和创意； 5.根据公司集团政策和指南，开发、执行和监控酒店社交媒体平台上的战术活动，以推动业务和粉丝参与； 6.管理酒店的微信、微博和Facebook账户与DOM合作开发社交媒体； 7.专业及时地监督和管理在线审查和回复。确定影响评级的运营挑战，并将其报告给高级管理层采取行动； 工作要求 1. 优秀的中英文沟通和表达能力； 2. 精通技术并对数字世界的新趋势感兴趣；从而实现营销目标并获得最大化收益； 3. 至少1.5年相关工作经验（包括运营经验以及销售、营销和公关经验）； 4. 具有市场营销、公关、社交媒体、时间管理等相关知识；

岗位职责 1.制定酒店公关及媒体宣传计划。 2.组织新闻界和商界人士参观饭店。 3.向市场销售总监定期提交拜访总结报告。 4.代表饭店参加所有官方活动。接待饭店所有的重要人物及宣传。 5.处理负面新闻，进行危机公关。 6.收集市场和竞争对手信息，每周向市场销售总监提交报告。 岗位要求 1.2年以上同岗位工作经验。 2.优秀的中、英文表达能力。 3.较强的观察和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力。 4.了解电子商务，大众传播，平面创意和具有创新性的写作与编辑能力。 5.个性积极主动，工作认真负责。

  1 、主持企划部日常管理工作。 2 、负责组织制定公司全年营销企划工作计划，并分解落实完成。 3 、负责公司品牌建设和管理工作，审定各项宣传推广品牌形象的公关活动方案。 4 、负责对下属员工进行业务指导、培训和考核工作。 5 、负责编制各类宣传推广费用的计划，监控预算执行情况并及时呈报。 6 、负责主持项目的营销策划、平面制作、宣传推广、媒体选用等工作。 7 、负责对广告公司的业务审批工作，按计划合理支配、使用公司批准的广告经费，并合理 控制成本。 8 、负责公司形象宣传策划，组织撰写宣传推广文案、广告创意设计等。 9 、对营销策划方案的实施效果进行跟踪研究，以便及时修正方案，改进工作。 10 、完成领导临时交办的其他任务

主要工作职责： 主要负责重要客户的开发、客户关系维护、酒店产品的推广等工作；  薪资： 基础工资7000-9000（无责底薪），外加业绩提成等（做多少提出多少）；  福利待遇：  缴纳五险，包吃包住，带薪年假等；  任职资格： 22-40岁，女生优先，形象较好，身体健康，大专以上学历，综合条件优秀的，限制条件可放宽，薪资单议。

【岗位职责】 1、宣传酒店的最佳形象。 2、策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。 3、对重大美工制作进行监督。 4、对酒店各项重要接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录工作。 5、对有关本酒店报道做好摘录归档工作。负责宣传相片、图片资料的管理。 6、对户外宣传品制作及管理，预留广告位置，审核户外宣传品的内容，落实悬挂及拆除宣传品等工作。 【岗位要求】 1、有酒店公关工作经验，熟悉当地市场。 2、受过市场营销、公共关系、产品知识等方面的培训。 3、较强的观察和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力。 4、了解电子商务，大众传播，平面创意和具有创新性的写作与编辑能力。

岗位职责 1、制定酒店公关及媒体宣传计划。 2、组织新闻界和商界人士参观饭店。 3、向市场销售总监定期提交拜访总结报告。 4、代表酒店参加所有官方活动。接待饭店所有的重要人物及宣传。 5、处理负面新闻，进行危机公关。 6、收集市场和竞争对手信息，每周向市场销售总监提交报告。 7、能完成日常美术设计及海报制作等。 8、能独立完成或协助专业广告人员完成重大美术制作。 9、保管、节约各种美工工具、用料。 10、做好美术资料搜集、处理、分析和存储工作。 岗位要求 1. 保管邮寄名单和联络档案。 2. 保管酒店照片档案。 3. 与人力资源经理就影响公司形象的相关事宜进行联系。 4.  准备酒店礼品和赠品。 5. 通过参与当地市场的各种活动在当地市场上树立良好形象  6. 如有需要，协调酒店的摄影活动。 7. 观察竞争对手的活动并利用此类信息发展战略。 8.  策划和协调赞助活动。 9.  制定并执行酒店的所有活动，公共和媒体关系，忠诚度和渠道营销以及其他市场推广活动的全年计划。 10. 优秀的语言表达能力，能够在公关活动中进行富于感染力的演讲。 11. 拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能；完全代表酒店，品牌和公司与员工和第三方交往的能力。 12. 较强的观察和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力。 13. 精通微软办公软件 14.  良好的写作技能 15. 最好具有市场营销，酒店管理，商业管理或相关领域的大专学历 16. 根据IHG市场传讯标准操作流程，管理酒店的重要市场传讯活动，包括：市场推广计划、印刷品与广告的设计制作、内容管理、公共关系、酒店推广及活动和社交媒体 17. 能进行一般英语口语会话及基础书面英语沟通  18.认真钻研业务，提高自身的创作设计水平。 19.具有高品质的设计并创作酒店所有宣传品。 20.网页制作能力。 21.具有一定的绘画及美术制作能力。 22. 3年相关工作经验。

POSITION REPORTS TO: Senior Manager, PR & Corporate Communications APAC (Direct) POSITIONS REPORTING TO THIS POSITION: Not applicable KEY RELATIONSHIPS: ·       Content Marketing, Loyalty Operations team members ·       Wyndham Property team members ·       WHR team members including Revenue Management, Distribution, GSO, Operations, BD, Executive Office ·       WHR Global – NAMER, LATAM, EMEA ·       External medias, industrial associations, suppliers, partners, clients & customers PRIMARY OBJECTIVES: The key purpose of the Assistant Manager, PR & Corporate Communications, APAC role is to drive the PR and Communications strategy and initiatives in Asia Pacific to help enhance brand awareness of the Company and support its growth objectives. Reporting to Senior Manager, PR & Communications, this role will primarily support wider APAC communications initiatives with franchisee, managed properties and internal communications, public relations, and corporate communications to both internal and external audiences. PRINCIPAL RESPONSIBILITIES: (Include but not limited to:) Editorial ·       Assist SM to formulate B2B communication strategies by partnering appointed agency to evaluate secured media interview opportunities and prepare relevant members of SLT for the respective interview sessions. ·       Assist SM to draft B2B and B2C press releases to communicate financial results, strategic signings, key property openings, Wyndham Rewards and B2C promotional campaigns to ensure high, consistent standard of copywriting and alignment with Global key messages. Support applicable press releases with translation and adaption for Greater China region. ·       Partner WHR Business Development and agency team to design, curate posts and amplify key signings, achievements via dedicated WeChat BD platform. ·       Curate, Edit and Design quarterly Check In newsletters to strengthen communications with Owners and Franchisees. ·       Reach out, Engage and Cultivate Partnerships with top tier B2B digital and print media in Greater China. Creative ·       Curate, Design innovative content concepts for WHR internal communication platforms such as quarterly Check In newsletter and quarterly earned media reports. ·       Contribute to the production (script writing, video storyboard design and editing) of all WHR collaterals including annual corporate recap videos. ·       Partner with agency to curate media invitee list and design annual media roundtable events in Asia Pacific. ·       Provide onsite event day support for award ceremony, hotel grand opening, partnership signing, etc. Should any media interview opportunities arise during the event, to prepare for subsequent interview accordingly. Administrative ·       Weekly - Proactively maintain ‘PR&Comms’ folder by archiving latest press releases, media interview preparatory documents, earned media coverage PPT decks. ·       Monthly – Proactively update ‘APAC President Briefcase’ with latest key messages, business development, execution pipeline and other relevant statistics that are useful as media soundbites. ·       Quarterly – Partner with agency to proactively curate and design monthly PR PPT decks that will highlight overall earned PR coverage alongside other useful statistics such as PR Value, Clippings, Online Sentiment etc. ·       Yearly – Proactively work with MLC team members to source for suitable video production agencies for annual corporate recap video. ·       Assist SM to process quotations and invoices for PR & Communications projects and maintain overall team operational budget sheet. ·       Assist SM on adhoc corporate, property brand, marketing and communications related activities when required. Crisis Communications ·       Assist SM to proactively maintain a database of crisis communication drawer statements based on scenario mapping. ·       Partner with agency to identify potential crisis and alert SM proactively. Reference to drawer statements and prepare holding statements accordingly for crisis. ·       Partner with agency to organize annual media training sessions for SLT. KEY EDUCATION AND COMPETENCY REQUIREMENTS ·       Formal training in Public Relations, with Bachelor’s degree in public relations, communications, or journalism. Preferred to have extensive media relations within Greater China. ·       Minimum 3-6-years hands on experience working within the PR, Advertising, Brand/Product marketing agencies and/or in house communications with MNC ·       Solid understanding of print, online, broadcast, and social media platforms ·       Fluency in spoken and written English and Chinese ·       Solid project management and budget management capabilities with advanced attention to detail ·       Self-starter, exhibiting problem solving and to always maintain professional image. ·       Solid proficiency in Excel, PowerPoint, Word, Adobe Photoshop and Adobe Illustrator programs will be advantageous.

【岗位职责】 1、配合公关经理做好公关待工作，协助经理制定营销计划。 2、负责市场调查和市场推广策划，做好部门的日常管理工作。执行酒店确定的房价策略，组织公关营销员有效地开展销售活动。 3、经常开展对内外的公关活动，督促公关营销员完成具体的销售活指标，明确酒店在不同时期的销售重点。 4、制定本部门的培训计划，地完成培训任务。 5、定期进行市场分析、报告市场动向和酒店市场占有率。 6、协助经理加强内部管理，定期评估和考察公关营销员的销售业绩和美工作业的实际效果。 【岗位要求】 1、 大专以上学历。 2、 能准确了解酒店对外销售方针、政策，通过对市场的了解，有计划地开展销售业务工作，在促销中，能灵活运用酒店的政策和价格。 3、 能够根据销售部制定的销售计划，结合所管辖地区的市场情况，提出切实可行的销售方案，并能协助市场营销经理制定适合该地区销售的具体计划。 4、 有较高的社交能力。熟练掌握一门外语进行销售宣传和业务谈判，书写有关文件，翻译业务资料。

一、市场推广与品牌建设 制定并执行酒店市场推广策略，提升酒店知名度及市场占有率。 策划并组织各类市场活动，如促销活动、节日庆典等，吸引潜在客户。 监控市场动态，分析竞争对手，为酒店制定针对性的市场策略。 二、公关关系管理 维护与媒体、行业组织及合作伙伴的良好关系，为酒店争取更多曝光机会。 策划并执行酒店公关活动，提升酒店品牌形象及社会声誉。 及时处理媒体及合作伙伴的询问，提供准确、专业的信息。 三、客户服务与关系维护 提供专业的客户服务，解答客户疑问，处理客户投诉，确保客户满意度。 深入挖掘客户需求，为客户提供个性化服务，提升客户忠诚度。 定期对客户进行回访，收集客户反馈，为酒店服务质量的提升提供依据。 四、内部沟通与协作 与酒店内部各部门保持密切沟通，确保市场推广、公关及客户服务工作的顺利进行。 协调酒店资源，为市场推广、公关活动提供有力支持。 参与酒店内部会议，分享市场动态、客户反馈等信息，为酒店决策提供参考。 五、数据分析与报告 对市场推广、公关活动的效果进行数据分析，为优化策略提供依据。 定期编制市场公关客服工作报告，向上级领导汇报工作进展及成果。 岗位要求 1、大专以上文化程度公共关系、新闻或教育专业。 2、有酒店公关工作经验，熟悉当地市场。 3、受过市场营销、公共关系、产品知识等方面的培训。 4、较强的观察和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力。

1.       大专以上学历      Bachelor or higher degree required 2.       星级酒店3年以上相关工作经历者优先      3 years experience in public relation   3.     流利的英文沟通能力     Fluent English communication skills 4.       熟悉酒店公关工作流程       Familar with wording procedure of hotel public relation

【岗位职责】 1、制定酒店公关及媒体宣传计划。 2、组织新闻界和商界人士参观饭店。 3、向市场销售总监定期提交拜访总结报告。 4、代表饭店参加所有官方活动。接待饭店所有的重要人物及宣传。 5、处理负面新闻，进行危机公关。 6、收集市场和竞争对手信息，每周向市场销售总监提交报告。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2、优秀的语言表达能力，能够在公关活动中进行富于感染力的演讲。 3、较强的观察和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力。 4、了解电子商务，大众传播，平面创意和具有创新性的写作与编辑能力。 5、个性积极主动，工作认真负责。

岗位职责 1.确定品牌的推广策略。 2.酒店广告，广告文案与软件的撰写与发布、媒体行业公关。 3.酒店的整体形象构思、设计。 4.制作海报、宣传册、样本等系例酒店宣传材料。 5.负责酒店网站维护与更新。 6.负责酒店品牌传播,营销,策划,市场分析,调研工作。 7.负责酒店品派推广,策划,完成各项节日营销方案。 8.负责部门日常品牌业务工作。